WorkFace重庆2017【共生】大看点
- 版 块 看 点 -
01
食尚相对论
刘晓龙 - 奇丑的猴子
奇丑的猴子,一家“不卖”咖啡的符号化体验空间平台
CEO刘晓龙,一位跨界创业者以咖啡实体店为载体,开创了多元化的产品,较完善的线上平台,把品牌到原创文化符号做出了优雅的延伸。目前已经成为重庆本土原创第一咖啡品牌。一个个鲜活的猴子已然在不知不觉中占领着我们的视野。相信未来我们还会看到更多猴子的身影,和猴老大的相遇这一次不容错过。
周建军 - 九锅一堂
周建军,九锅一堂联合创始人
相信大家都知道“能喝汤的酸菜鱼”吧,九锅一堂2016年全国店面共计60家,销量突破110万份,可以说是传承巴蜀菜和当下新消费结合的典范,能把酸菜鱼卖到如此境界,其背后的故事是有哪些呢?
02
黑暗中的光
龙建蓉 - 来自星星的孩子
自闭症患儿被叫做“星星的孩子”,他们就像天上的星星在遥远而漆黑的夜空中,独自闪烁着。自闭症,又称孤独症,被归类为一种由于神经系统失调导致的发育障碍,其病征包括不正常的社交能力、沟通能力、兴趣和行为模式,全球有3500万人患有自闭症这种神经系统疾病,2014年4月2日是第七届世界自闭症日,今年的主题是科学干预、合理治疗、平等发展,让我们一起关爱自闭症儿童,为星星的孩子点亮一盏蓝灯。
来自星星的孩子,是我们需要去重点关注的对象,他们在被老天爷关了一扇门的情况下,开启了自己新的旅程。作为自闭症孩子的母亲,助立特殊教育中心的联合发起人----龙建蓉会为我们带来什么?
袁梦涛 - 肉眼看世界,黑暗悟真知
或许你尝试过闭着眼前行50米,但相信你未曾体验过蒙着眼行走10公里的感受...
在黑暗中摒弃视觉,探索崭新体验,与视障者对话,与他人对话,与自我心灵对话,这样的自我挑战或许是大多数人没有探索过的。
那么【黑暗中对话】成都馆总经理---袁梦涛,将带你一起肉眼看世界,黑暗悟真知。
03
艺术引力波
方小白 - 致呼啸而过的青春
谁的青春不叛逆、不曾彷徨而又随性呢。
创业之前一直顺风顺水,做过导游、当过演员,担任《中国好声音》、《中国达人秀》第一季的编导。一次工作的契机,让走上巅峰的她自己拿下头上的光环,辞掉光彩照人的工作,从北京来到重庆开始创业,但最后却以失败告终。失败的挫折几乎摧毁了她所有的自信,让她开始自我否认,自我怀疑,但也开始重新审视自己,认识自己,与内心的自己对话,思考未来的方向,然后整装待发再次创业。方小白,目前致力于打造“她力量”-慈善精英格斗赛; 承接了好莱坞-天使杯项目; 湖南卫视小戏骨重庆地区独家代理。
10月28日让我们一起来听这位职场老鸟讲述她的创业故事。
金浩洋 - 连接过去,感知未来
谁说流行舞蹈是小众的,且看TOPKING九年的创业路,从零到壹,从一家舞蹈培训中心发展到现在至今全国有8家校区,7家在重庆,1家在深圳。现在的他们不止于舞蹈,更将声乐、器乐、舞蹈、表演进行了融合,培训出来的学生输送到各大经纪公司作为练习生。至今,TOPKING已输送了11位学员,且正式进军B2B,打造了设计品牌,为全国街舞类或含有潮流属性的公司进行VI、SI的包装设计。其泛娱乐的布局已初具雏形,未来的他值得你期待。
他是让明星台前发光的幕后推手,他从街舞达人转身为霸道总裁。让我们一起来听听TOPKING总经理金浩洋是如何将第三次生产力革命的【定位理念】实践于街舞文化机构TOPKING的。
04
梦想的方舟
柯睿 - 陪伴与支持的力量
什么是“梦想的方舟”
-呵护每个人内心梦想的宝贵之地,珍视每个人内在的心声的独特空间
“陪伴与支持的力量”来自哪里?
-有一种陪伴的温暖来自教练,有一种支持的力量来自对话。教练如同镜子,透过一对一对话帮助你面对自己,看到自己,让你面对自己,更加平和而有力量。
这天会发生一些什么?
-你会了解到什么是教练
-你更会体验到教练是如何透过提问与反馈支持到你内在的成长
如果你渴望突破很久了
那还等什么呢?!
05
共生-同发展空间论坛
同发展社群空间论坛
在信息化的今天,人们都寻求着自己喜欢的社会群体,这些社会群体又需要一个空间的存在。因此孕育出了“社群”和“空间”的诞生。他们俩是相互依存的,“社群”没有“空间”,社群缺少了自己的根据地和影响的倍增。“空间”没有了“社群”,孵化器将是死水一潭,毫无生机。
这是一个探讨共生的时刻,探索“社群”与“空间”如何更好的共生。
共生才能创造出无限的可能性。当拥有无限可能性的同时,大家都得到了发展和壮大。让我们一起去思考未来新共生的生态链。让我们一起去共生出一个更加美好的未来!
06
企业走访
易宠科技
易宠科技,十年做成中国最大的独立宠物用品B2C平台,现在在北美也有自己的全球采购中心,2016年销售额在6亿+,获得融资额度近1.5亿元,完全就是宠物行业里的“亚马逊”! 而这背后是三个在校大学生创业的项目,他们是怎样做到的呢? 十年时间有什么故事可以倾听? 用人之道是如何激发团队的逗B风格和创新力?... ...等等所有的疑惑邀你来解答!
九福4S店
一家力图打造重庆汽车行业新兴4S店标杆的企业,能够为客户完美诠释福特品牌和演绎福特历史,并且在区域竞争中得到客户的认同的福特汽车专营店店。在没有KPI考核的情况下,如何从一个13年成立的企业,从全国七百多经销商的竞争中,跃居销售量第三,用户满意度领先...
2014年销售车辆2213台
2015年销售车辆2445台
2016年销售车辆4013台
在这看似简单的介绍和数据的背后,是一家4S店的积极转型和自我突破,近年来,九福公司屡创佳绩、员工们战功显赫,如此神奇的一家汽车专营店,是如何实现弯道超车的呢?管理者有着什么的方法论和智慧呢?请让我们一起走访九福福特吧!
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