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2020年西安市公开招聘中小学（事业单位）教师公告根据《事业单位人事管理条例》、《西安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（市人社发〔2020〕10号）相关规定，为进一步加强我市教师队伍建设，落实《西安市基础教育提升三年行动计划》，决定面向社会公开招聘中小学教师1975名。现将有关事项公告如下：3.年龄为18周岁以上，35周岁以下（1984年4月23日至2002年4月22日期间出生）；4.具有招聘岗位所需的学历、专业和技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的大专及以上文化程度；专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职（高专）专业目录为准；6.对工作经历有要求的，工作经历计算时间截止2020年7月31日；7、毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的各类证书须于2020年7月31日前取得。1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；2.曾在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；3.现役军人和全日制普通高等院校在读的非2020年应届毕业生，以及全日制普通高等院校在读的非2020年应届毕业生用以往取得的学历报名的；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；本次招聘在西安人事考试网（xapta.xa.gov.cn）发布公告。采取网络报名和网上资格审查的方式进行。报名网站为西安人事考试网（xapta.xa.gov.cn）。报名时间：2020年4月23日9:00至2020年4月28日18：00时。资格审查时间：2020年4月23日9:00至2020年4月29日18:00时。资格审查由西安市市级事业单位主管部门、区县和人社局组织实施。应聘人员只能报考一个岗位。报名期间，资格初审通过后，报考岗位不能更改。报名结束后，未进行资格初审或未通过资格初审的，不能再修改报名信息或改报其他岗位。应聘人员系机关事业单位工作人员的须经用人单位主管部门同意。对应聘人员的资格审查，既有网上报名时的资格初审、考试前的资格复审，也包括考察、公示以及聘用、试用期等阶段的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。4月23日至4月27日18：00时在西安人事考试网公布各招聘岗位的报名情况，4月28日不再公布。缴费截止时间为4月30日18:00。资格审查通过的应聘人员应在规定的时间内登录西安人事考试网进行网上缴费确认。笔试考务费参照陕西省物价局、陕西省财政厅《关于录用机关工作人员和国家公务员收费等有关问题的通知》（陕价费调发〔2001〕89号）批准的每人每科50元标准收取。未按期缴费确认的，视为自愿放弃报名。已网上缴费确认的应聘人员应于5月中旬从西安人事考试网自行下载打印准考证和报名登记表并妥善保管，以备资格复审、笔试、面试等环节核对信息。对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村贫困家庭的应聘人员，通过资格审查后，可于5月1日12：00以前携带相关证明材料到西安市人事考试中心申请减免考务费（地址：西安市南二环西段123号富秦大厦四层407，电话029-85456551）。本次招聘岗位开考比例不低于1:3。对急需紧缺专业的招聘岗位和艰苦边远县区的招聘岗位，经市级事业单位主管部门、区县人社局申请，西安市人力资源和社会保障局核准后，可降低开考比例或不设开考比例。未达到规定开考比例的，招聘计划数予以核减或核销，核减或核销计划数将在西安人事考试网公布。对应聘岗位被核销的应聘人员，由相关部门办理退费手续。1.笔试内容。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。2.笔试时间：拟于5月中下旬开展，具体时间另行公告。3.笔试地点。笔试考务工作由西安市人事考试中心负责组织实施，具体地点安排详见准考证。4.笔试成绩查询。笔试成绩应聘人员可登陆西安人事考试网查询本人成绩。笔试设置最低分数线，笔试合格分数线由西安市人力资源和社会保障局根据招聘计划、笔试成绩等情况综合确定并公布。低于最低分数线的不得进入资格复审环节。对缺考、违纪和零分三种情形有异议的，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，由应聘人员本人向西安市人事考试中心当面提交复核申请。其他情形，不受理复核申请。
（二）报名与资格审查。由各招聘学校组织实施，应聘人员只能报考附件1和附件2岗位中的一个岗位，其他要求与附件1岗位规定一致。（四）打印报名信息表。应聘人员凭报名信息表参加面试，其他要求与附件1岗位规定一致。（五）面试。由招聘学校组织实施，4月30日至5月10日开展，具体时间及安排在市教育局网站和各区县政府门户网站公告或电话告知。招聘岗位资格审查合格人数超过30人无法一天完成面试的，招聘学校可增加初试环节。面试采用说课（讲课）和答辩相结合的方式，部分岗位根据需要可增加技能测试。面试满分为100分，最低分数线为60分，面试成绩低于60分的不得进入下一环节。（六）资格复审。由招聘学校组织实施，应于5月15日前完成，具体时间及安排在市教育局网站和各区县政府门户网站公告或电话告知。进入资格复审人员根据面试成绩按照岗位拟聘用人数的5倍确定，末位成绩并列的，一并进入。未达到比例的，消减或取消岗位招聘计划。情况特殊的，经西安市人力资源和社会保障局核准，比例可适当放宽，但不得低于3:1。