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宁夏广银铝业有限公司招聘宁夏广银铝业有限公司（以下简称：“宁夏广银公司”）是2020年《财富》世界500强企业——广西投资集团有限公司二级平台公司广西广投银海铝业集团有限公司控股企业，是一家专业铝合金生产及深加工的有限公司。宁夏广银公司地处宁夏宁东能源化工基地临河综合工业园A区，占地面积348亩（232,279平方米）。宁夏广银公司于2010年11月注册成立，2011年7月实现投产，项目计划投资40亿元人民币。2012年3月公司增资至1亿元。2015年6月，增资至3.5亿元；公司主要经营范围：生产和销售各类铝合金棒、铝合金锭，各类铝合金型材、铝合金板带、五金件；道路普通运输、装卸、仓储、物流中心；汽车租赁服务，场地租赁服务。公司生产的铝棒销售市场覆盖我国华南、华东、西北、东北等区域，遍及9个省级行政区，拥有稳定、优质的客户群体，并出口墨西哥、缅甸等国家。宁夏广银经过近十年的发展，社会影响力不断提高，先后获得宁夏回族自治区“工人先锋号”、工业稳增长突出贡献企业、劳动关系和谐企业、中国优质铝棒生产厂商20强等多项荣誉。公司始终坚持精益求精的产品追求目标，不断扩大市场、增加产品种类，致力于服务中国铝加工业。因生产需要，拟招聘以下岗位：招聘岗位财务经理1名主要工作内容：1）按照国家财经法规及公司财务制度开展财务会计核算，准确、及时反映财务状况及经营成果，确保公司利润指标的完成;2）统筹公司全面预算，按期进行财务分析，督促各部门执行财务预算，为领导决策提供详实依据;3）定期组织进行财务、财产的盘点工作，保证日清日结、账证与账实相符，保证会计资料的真实、安全和完整性;4）审核相关财务人员编制的各项报表，规范财务管理基础相关工作;5）监管业财一体化共享体系，为业务运营提供财务数据支持等；6）完成上级领导交办的其他工作。任职要求：男女不限，年龄28-50岁，有3年以上财务经理工作经验，有较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;财会、金融、经济、管理等相关专业，全日制本科及以上学历;具有中级会计师资格证书，熟悉生产型企业财务核算工作优先录用。
电气工程师/高压电工2名主要工作内容：1）电气设备故障现场处理的技术支持;2）电气设备使用技术状态的巡检;3）对电气设备更新及零星设备采购的审核对集团设备选型、采购、改造及更新进行论证;4）落实各使用部门设备维修计划并监督考核；5）根据公司发展需要，逐步完善电气设备管理各项制度，实施维修作业调度;6）设备管理检查考核不断发现问题、纠正、改进。编制与电气设备的相关措施，进行日常检查、定期检查、季节性检查和专项检查等工作；7）完成领导交办的其他工作。任职要求：男士优先，年龄20-50岁，本科及以上，具有高压电工相关证件，熟悉生产型企业设备工作，有工作经验优先。
生产车间主任1名主要工作内容：1）对员工进行技能、公司制度、公司文件的培训、宣传并落实公司制度和文件；2）合理安排车间班组长的工作，并对班组长进行必要的培训和考核；3）负责反馈员工的意见，解决车间内部的问题；4）按照公司质量目标要求，制定、修改车间质量管理办法，加强质量控制，配合车间质检人员做好员工的质量培训，提高员工的质量意识，保证质量指标的实现等。5）熟悉铝合金冶炼相关工作，可指导车间工作的开展。任职要求：男女不限，年龄35岁以上，本科及以上，具有十年以上工作经验，熟练金属冶炼行业管理。薪资待遇：综合收入12-15万元维修工、电工5名主要工作内容：1）负责公司的设备维护、保养、修理等服务工作，负责设备定期维修，保养和零配件的购置计划等；2）定期清洁配电房，做到“三净”（设备净、机房净、工作场地净），确保设备正常运行；3）工作时间按规定着装，佩戴工作牌，严格遵守操作规程、工作标准，坚决贯彻执行安全第一的原则。4）发挥工作主动性，完成领导交办的其他工作。任职要求：大专及以上毕业、年龄20-40岁，取得相关专业资格证书和从业证书，有工作经验者优先考虑。
生产车间操作工20名主要工作内容：1）按照标准操作规程进行标准生产操作；2）熟练使用该岗位的生产设备，严格执行巡回检查制和设备维修保养制；3）及时完整地填写生产记录，及时解决好生产中出现的安全技术质量设备运行；4）做好工序质量控制，完成岗位质量指标，消除生产过程中的各种质量隐患，按技术标准对入岗的原材料进行检查验收等。任职要求：初中以上毕业、年龄20-45岁，身体健壮，无不良嗜好，能吃苦耐劳，适应重体力劳动，有铸造行业相关工作经验者优先。薪资待遇：工资为计件工资
叉车工1名主要工作内容：1）按照工作安排，负责做好各类生产辅料、零部件、废料、生产垃圾等物资的叉运工作。2）严格遵守《安全操作规程》驾驶、操作叉车，并认真做好车辆日常维护和保养工作，确保叉车安全、整洁等。3）遵守公司规章制度，完成车间安排的其它临时任务。任职要求：男女不限，中专及以上毕业，有责任心，身体健康，取得专业资格证书和从业证书，有工作经验者优先。
叉车维修工/学徒1名主要工作内容：1）按照工作安排，负责公司叉车的日常维护、管理等工作。2）熟练掌握叉车的工作原理及维修技术，及时了解及掌握各辆叉车的运行情况，对叉车的工况及可能出现的问题做一个预估，做好相应的对策。3）准备好叉车的相关易损易耗备件，保证生产的正常运行。4）监督、指导叉车司机合理、规范的进行日常维护、保养。5）遵守公司规章制度，完成领导安排的其它临时任务。任职要求：男女不限，大专及以上毕业，有3年以上维修经验，有责任心，身体健康，有工作经验者优先。厨师2名主要工作内容：1）服从后勤组长、行政部主管的领导，严格遵守操作程序。2）经常变换花色品种，烹制方法，掌握好火候，菜肴用料、配料恰当，味道适口，做到一菜多做。3）炒菜过程中，每炒完一道菜应洗锅一次，随时保持灶台干净卫生，烹调工作结束后，应及时将灶台、地面、炊具清洗干净，炒锅内注入清水，未用完的荤食原料及时放入冰箱内保鲜，防止变味、变质。4）烹调时应注意个人卫生，接触食品要洗手，操作时，严格掌握卫生要求。5）在操作中注意对水、电、气及调味品，花生油等原料的节约。6）做好灶面清洁工作，调料摆放整齐，保持区域环境卫生。7）虚心听取员工对伙食的意见，研究改善伙食的措施。8）完成主管领导临时交办的其他任务。任职要求：男女不限，有责任心，身体健康，从事过回餐厨师行业5年以上，取得相关资格证书者优先。
办公室文员2名（人才储备）主要工作内容：1）严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责。2）及时收集和了解各部门的工作动态，协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况。3）负责汇总公司年度综合性资料，草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿。4）协助参与公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论；5）负责做好公司来宾的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作；6）负责做好公司的宣传报导工作；7）完成公司领导交办的其他工作任务。任职要求：男女不限，年龄20-35岁，有2年以上撰写文本工作经验，有较强的逻辑能力和沟通能力，综合能力较强;工商管理等相关专业，全日制本科及以上学历。
公司福利1.社保：按国家相关规定缴纳社会保险及住房公积金2.住宿：4人间宿舍，独立卫生间、宽带、电视机3.饮食：配有食堂（含回餐）4.奖金：年终奖金、荣誉奖金5.交通：配有通勤车2辆，从公司分别往来于银川、灵武（宁东）6.其他：职工工龄补贴、生日礼物、节日福利、困难职工补助金、年度体检7.每周面试时间为周二、周四（9:00-10:00）以上人员一经录用，公司提供食宿及上下班通勤车，签订劳动合同后即缴纳五险，转正后即缴纳住房公积金。
联系方式公司地址：宁夏银川市宁东镇（中心区）临河工业园A区联系人:张女士联系电话：[phone]  18152500730公司邮箱：[e-mail]

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