民进上海市委召开2018年基层组织所在单位党委统战部长恳谈会

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7月9日，民进上海市委在上海民主党派大厦二楼第五会议室召开2018年基层组织所在单位党委统战部长恳谈会。民进上海市委专职副主委黄山明出席并讲话，民进上海市委秘书长何少华主持会议，中共上海市委统战部党派处处长陆琦、副调研员汪明洲出席会议，基层组织所在单位党委统战部长及相关负责同志25人出席并作交流。

黄山明在讲话中对各党委、统战部长期以来对上海民进组织的关心、支持和帮助表示感谢。他指出，民进上海市委自去年四月换届以来，认真组织各级组织和会员学习中共十九大和民进十二大精神，不断加强思想建设，凝聚思想政治共识；牢固树立“人才强会”理念，制定组织发展五年规划，明确组织发展的目标和总体任务，创设组织发展先进评选机制，激励各级组织和会员做好组织发展工作，夯实组织基础；调整完善专委会、联谊会设置，组建不同层次结构的履职队伍，围绕上海经济社会发展开展课题调研，不断加强履职能力建设，提升民进组织影响力。

黄山明强调，在会员发展方面，不同单位发展情况很不平衡，一些基层组织老龄化比较严重，希望这些发展比较困难的单位，能得到统战部门更多的支持和帮助，提升组织的活力和吸引力。在后备干部培养方面，目前民进会员在各高校、文化单位等领域从事行政管理工作的人员偏少，实职干部后备力量存在不足，希望统战部领导推荐一些有成为举旗性人物潜质的同志入会，为民进会员的成长提供更多机会，使其在政治上更加成熟，在业务能力和综合素质上有更好的提升。在完善组织发展布局方面，在发展成员时存在近亲繁殖的现象，各部门院系分布不均衡，特别需要统战部门帮助填补空白，使民进组织的参政履职视野更广阔，建言献策的能力更进一步提高。在推荐挂职干部方面，对于经历相对单一的专业人士，挂职能帮助他们丰富阅历，增长才干，使专业发展和地方建设形成良好的对接，希望得到统战部门的大力支持。

何少华在讲话中表示，感谢各位部长为民进上海市委的发展和建设提出宝贵的意见建议，我们将认真梳理汇总，做好经验总结和问题分析，探寻破解难题之策。希望在中共上海市委统战部的指导和帮助下，继续与各单位的统战部保持密切的联系和沟通，汇报情况，交换意见，使民进基层组织发展更具活力。

恳谈会上，与会同志作了交流发言。

陆琦在讲话中指出，2017年换届的结束是下次换届的开始，立足2022年换届，后备干部的培养工作迫在眉睫。要处理好会员发展中数量和质量的关系，为后备干部的培养做好人才储备；要注重结构，保持合理的界别特色、年龄梯次和教育培养锻炼；要加强党外代表人士队伍的规划，长计划、短安排，进一步做好党外代表人士的安排使用。

上海立信会计金融学院统战部部长郁顺华建议，年轻的民进会员对本党派历史了解较少，要进一步加强思想教育；要更多地关心民进会员的发展，加强培训，提高素质，提升民进组织在学校的影响力。

上海沪剧艺术传习所(上海沪剧院)党总支书记金雪苓说，民进沪剧院支部要稳妥地发展新会员，希望在民进市委的指导帮助下，沪剧院支部能有更大地发展和提高。

上海音乐学院统战部副部长沈敏说，希望民进市委对民进音乐学院支部更加关注，帮助和支持支部发展，使支部组织生活更加活跃，支部更有向心力和凝聚力。

东华大学党委统战部部长岑洁说，本校民进成员只有3位，要进一步抓好组织建设，通过建立活动小组开展学习、互动，稳妥考察、发展新会员，合理搭配班子结构，争取早日成立民进支部。

上海越剧院党总支书记孙雅艳建议，拓宽会员发展覆盖面，进一步优化结构；拓宽与上级民进组织的沟通渠道，更多地接受指导和建议；拓宽活动平台，更好地发挥文艺群体会员的作用。

上海博物馆党委副书记朱诚建议，要关注高层次人才的发展，加强对民进会史的学习，发挥支部的整体作用和合力，提升建言献策的能力和水平，增强会员参与组织活动的积极性。

上海昆剧团党总支书记史建建议，要加强培训，提升民进昆剧团支部会员的综合素养；会员的发展要注重年轻化，进一步加强后备干部的培养；希望能有更多更好的平台，提升会员的参政议政能力。

上海歌剧院人力资源部统战员王慧说，由于民进歌剧院支部主委空缺，支部组织生活和会员发展工作停滞不前，希望能健全组织架构，使会员能通过支部活动进一步发挥作用。

上海政法学院党委组织部部长、统战部部长王静说，本校民进支部有基础更有差距，人数少没有成立组织，参加挂靠支部活动比较松散。希望条件成熟后能尽快成立支部，选好主委，把各项工作带动起来。

上海京剧院党委副书记、纪委书记计筱岚说，民进京剧院支部发展会员比较缓慢，组织活动开展不多、活力不够。建议上级组织加强指导，不断加强自身建设，提升支部影响力，进而吸纳优秀人才加入。

上海对外经贸大学统战部副部长朱飞说，下半年将成立民进支部，建议加强对新会员的培训，增强身份认同感，提高参政议政、建言献策能力；通过支部的发展来发现、培养党外代表人士，并给予更多的锻炼机会。

上海工程技术大学党委常委、统战部部长朱洪春说，学校正在梳理排摸党外代表人士，已针对性地对近年来新入校的部分党外人士进行宣传和培养，希望民进市委加强指导，增强他们对党派身份的认同感。

上海图书馆情报所党政办副主任励敏建议，希望能为民进上图支部的新成员提供更多培训和挂职锻炼的机会，使其尽快成长，不断提升履职能力，更好地承担起党派工作。

华东理工大学统战部副部长宋晓涛说，学校正在梳理党派成员和党外知识分子名单，将按照党外代表人士、骨干队伍和后备人才三个层次，制定培养计划，希望民进市委能提供更多的履职平台。

上海评弹团党支部副书记赵倩倩说，民进评弹团支部面临发展困难，希望能多发展些青年骨干会员；由于在职会员只有1人，难以开展组织活动，建议与其他民进支部联合开展活动。

上海市公用事业学校组织人事部主任高芹说，民进公用事业学校支部成员年龄结构不够合理，建议适当发展年轻会员；校党委将尽力搭建平台，为党派成员提供更多建言献策、发挥作用的渠道。

上海财经大学党委统战部干事曹姝说，目前财大有民进会员4人，均在非主流学科，统战部将在沟通后推荐合适的老师入会，在主流学科中物色推荐优秀的班子人选，为明年成立民进组织打好基础。

上海健康医学院统战部副部长詹浩玲说，下半年将成立民进支部，建议民进市委和校统战部双管齐下，加强对新会员的思想引领和教育培训；搭建民进高校组织和文化系统组织的联建平台，增强组织活力。

上海体育学院统战部副部长陈怡说，我校民进支部面临新成员发展困难的问题，统战部会在尊重教师个人意愿的前提下统筹兼顾好各党派发展的平衡，并将一如既往地支持民进的工作。

市教卫直属机关党委副书记顾大文说，市教委机关及直属系统中民进成员素质较高，进入党外人才信息库“大、中、小”名单的民进会员有10位，近期主要做好升格委员会的筹备工作，选好基层组织的负责人。

中国福利会组织部副部长颜超说，中福会机关及系统单位的民进会员发展工作稳步有序，会员层次较高，政治安排和实职安排力度较大，但会员分属不同支部，活动比较分散，希望民进市委多给予关注和支持。

东航集团党组工作部专员焦娜说，民进东航支部今年2月新成立，能定期开展组织生活，并与青浦总支联合组织活动，对东航品牌的推广起到一定作用，感谢民进市委对民进东航支部的关心，也希望继续加以指导。

上海工艺美术职业学院党委办公室主任郭光武建议，民进市委发挥文化产业资源优势，为学院老师搭建更广阔的成长平台；进一步加强会员思想政治教育，为学校建设发挥更重要的作用。

华东政法大学统战部副部长栾绍兴建议，民进市委到各高校调研效果显著，希望把调研的好传统坚持下去；民进高校联合委员会活动丰富，而各高校支部活动较少，应思考进一步调动支部活动积极性。

上海电力学院统战部部长何西培说，本校民进会员人数不多，希望民进市委加强对会员发展工作的指导，争取两年内建立组织；要进一步加强培养力度，做好带头人的物色和培养。

会上，民进上海市委组织部部长蒋碧艳介绍了民进上海市委2018年组织发展工作情况。民进上海市委机关各部室负责人参加会议。