上海建工五建集团有限公司西安分公司招聘公告

一、公司简介

上海建工五建集团有限公司成立于1964年，系上海建工集团股份有限公司旗下骨干子公司，具有房屋建筑工程施工总承包特级资质，市政公用工程总承包、机电安装总承包、地基与基础、建筑装修装饰、钢结构、起重设备安装等6项专业一级资质，以及建筑设计甲级资质、文物保护工程施工二级资质，具有年承接任务量 三百亿 、年完成综合营业额 一百五十亿 以上能力。

五建市场经营立足上海，地域遍及长三角地区、东北区域、华南区域、西北区域、广西区域，通过良好的信誉和项目管理能力，赢得了客户的广泛肯定，并在当地树立起了良好的品牌形象。

五建建立了完善的施工总承包管理制度和流程，致力于不断提高工程品质。近年来承建了平安金融大厦、南京西路1788号、浦东世纪大都会、新建海航总部办公楼、世博及其配套工程、上海纽约大学、大连东港绿地中心、沈阳茂业中心、广州白云绿地中心、西安凯宾斯基酒店等一批重大重点工程建设任务；长沙城际新苑、中粮壹号海景城等一批预制装配式项目（PC）；联合国全球地理信息论坛、德清技术转移中心等设计-施工一体化项目（EPC）；温州市瓯江口新区一期市政PPP项目等，获得社会多方赞誉。

五建注重科研开发和技术创新，拥有上海市级技术中心、工程研究院和设计院。在深基础工程施工、超高层建筑施工、预制装配式建筑工业化建造体系、轨道交通施工、桥梁工程施工、建筑工程改造和修缮、BIM技术、绿色建筑与绿色施工等方面具有较强的技术实力。近年来，随着不断的提升，形成PC、既有建筑改建、EPC、BIM、绿色施工等五大核心优势，所承担的多个重大重点工程获得多项肯定，使上海建工五建集团在行业内逐渐显现发展优势。

五建十分重视员工发展，锤炼出一批作风过硬、善于攻坚、敢打硬仗的专业化、职业化人才团队，拥有员工2400多人，一级建造师300多名，以及一批全国优秀项目经理、全国优秀建造师等高端人才队伍。

上海建工五建集团西安分公司隶属于上海建工五建集团，未来将担负起在西北区域资源整合和经营开拓的重任。目前承接的项目涵盖商品住宅、酒店和商业、市政配套工程、商务写字楼、景观桥梁，在职员工140余人，在建项目12个，承建的项目相继获评 国家鲁班奖 、 陕西省优质结构 、 陕西省文明工地 等奖项。西安分公司现不断发展壮大，诚邀各界有志专业之士与我们一同奋斗，开创未来！

二、招聘岗位

项目经理（15000-20000）

岗位内容

1、5年以上项目经理工作经验，

2、精通项目管理理论专业知识，

3、掌握项目管理方法与管理工具，

4、熟悉财务管理知识和国家相关政策，

5、了解建筑施工全过程，

6、持有一级建造师证（房建）、安全B证。

项目技术员（8000-12000）

1. 收集、整理、归档管理项目施工过程中的全部工程资料和工程量增减数据，为工程结算准备材料。

2. 组织、控制、管理施工现场技术和质量施工问题处理，协调沟通与设计院的技术工作。

3. 参与项目前期招投标工作，提专业化的建议。

4. 组织与落实项目图纸会审、工程变更、技术做法。

5. 制定落实工程施工组织设计、试验计划及专项方案报批整改，协调处理施工图纸、技术、质量方面问题。

7. 监督施工单位按照设计文件和施工规范、操作规程组织施工，监督办理签证手续，落实保证措施和规定。

8. 组织施工文明管理的质量要求和技术交底，制定保证质量的措施，督促整改质量问题。

9. 组织复核重要部位测量和质量检验，督促工程质量复查，组织隐蔽工程的验收，审核隐蔽验收工程资料。

10. 组织实施工程质量的预验收和单体工程验收，办妥质量验收、综合验收及备案完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 学历及其专业：大学本科或同等学力，建筑工程或工程管理类专业。

2. 工作经验要求：3年以上建筑施工行业相关工作经验。

3. 专业知识技能：精通工程建设专业知识，熟悉国家相关政策法规，了解建筑施工全过程，熟悉运用BIM软件。

4. 能力素质要求：优秀的执行能力和计划能力，良好的语言表达能力和沟通能力，较强的判断能力和信息收集能力，主动性，原则性，成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。

工作条件：

1. 工作环境：绝大多数时间在施工现场办公。

2. 工作地点：西北地区（山西为主），须服从公司调配。

其他方面要求：初级以上职称（工程类专业）。

资料员

岗位内容

1. 搜集、整理项目工程资料及原件。

2. 督促有关人员补做、完善、修正项目过程中的相关资料。

3. 设计变更单、联系单、签证单、施工期间往来信函、竣工验收报告、分部工程质量验收记录等。

4. 汇总装订竣工资料，移交竣工后的工地资料。

  5.  完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 学历及其专业：大学专科，工程管理或建筑工程类专业。

2. 工作经验要求：1 年以上建筑施工行业相关工作经验。

3. 专业知识技能：了解工程资料管理专业知识，熟悉工程资料归档标准，熟悉国家相关政策法规，了解建筑施工全过程。

4. 能力素质要求：较强的执行能力和计划能力，较强的问题解决能力和技术需求转化能力，较强的语言表达能力和沟通能力，主动性，原则性，成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。

  5.   其他方面要求：资料员上岗证。

质量员

岗位内容

1. 协助编制项目的质量控制计划，预估可能出现的风险点。

2. 监督、检查及落实项目质量目标和实验计划，编制工程项目质量报表，提报质量月报。

3. 监督、检查项目工程过程质量和竣工验收质量，提出阶段性的工作目标和改进措施。

4. 监督进场材料和半成品质量，协助采购部材料供应，管理材料样品和图纸技术资料。

5. 检查、验收、隐蔽工程、分部分项工程的验收评定和质量事故的调查分析，检查技术处理方案的执行情况。

6. 抽检施工自检工作及施工中的随时抽检，配合有关部门做好工序交接检，控制工序质量。

7. 监督检查施工班组的质量检查记录和质量分析会记录。

8. 复核专业工程施工的关键过程及部位。

9. 完成领导交办的其他工作。

任职条件：

1. 学历及其专业：专科或同等学历，建筑工程或工程管理类专业。

2. 工作经验要求：1 年以上建筑施工行业。

3. 专业知识技能：精通质量管理和工程施工技术及管理专业知识，掌握质量管理所有基本管理规定和流程，熟悉国家工程质量相关法律法规制度和政策，了解建筑施工全过程。

4. 能力素质要求：较强的执行能力和计划能力，较强的问题解决能力和关注细节能力，较强的沟通能力和语言表达能力，主动性，原则性，成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。

5. 其他方面要求：质量员证书。

机械管理员

职位描述：

1. 贯彻执行相关机械设备法律法律、文件、标准要求。

2. 落实项目部机械设备的管理、维修、保养和使用。

3. 指导项目部机械使用，监督、跟踪使用情况。

4. 检查定项目部机械设备，发现问题督促整改，确保设备安全正常运行并符合环保要求。

5. 确保机械设备资料应齐全、有效，管理规范，设备安全验收后及时建立施工设备台账及临时档案。

6. 审核进场设备单位资质、机械的规格、型号，确定与施工方案一致，检查进场机械的完好性和适用性。

7. 监督设备操作人员持证上岗、登记台账，组织相关人员岗前业务培训与安全技术交底。

8. 完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 学历及其专业：大学专科，建筑工程、管理类专业。

2. 工作经验要求：1 年以上建筑施工行业相关工作经验。

3. 专业知识技能：了解建筑施工设备管理知识和设备基础原理，熟悉设备管理方法和工作，熟悉国家相关法规政策，了解建筑施工全过程。

4. 能力素质要求：较强的执行能力，较强的问题解决能力和关注细节能力，较强的沟通能力和语言表达能力，主动性，原则性，成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律，热爱工作。

劳务员

职位描述：

1. 掌握施工生产情况与劳动力动态调整情况，并建立相应劳务管理台账。

2. 落实劳动力的实名制登录工作，监督现场作业人员门禁刷卡工作。

3. 协助开展劳务作业人员的安全、上岗培训，依法对分包人员进行管理与监督。

4. 维护与分包作业人员的关系，建立良好的用工环境，参与处理纠纷调解。

5. 参与项目部对项目分包队伍用工管理考核，对分包队伍进行履约检查和评价完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 学历及其专业：大学专科，建筑工程、管理类专业。

2. 工作经验要求：1年以上建筑施工行业相关工作经验。

3. 专业知识技能：了解人力资源管理等相关理论，熟悉档案管理技能和宣贯技巧，熟悉国家相关政策法规，了解建筑工程专业知识。

4. 能力素质要求：较强的执行能力和计划能力，较强的问题解决能力和关注细节能力，较强的沟通能力和语言表达能力，主动性，严谨，原则性，保密意识，服务意识，团队意识，廉洁自律。

5.其他方面要求：外劳力管理证书。

预算员

岗位职责：

1. 参与制定本部门工作计划和预算，跟踪、分析、总结其执行情况。

2. 参与制定、优化本部门的制度、流程，完善部门及岗位职责。

3. 指导项目部相关专业条线工作，并对工作进行调研、监督。

4. 指导各预算责任部门进行预算编制，制作费用预算表。

5. 审核项目上报的施工图预算和施工预算，并建立台账，协调平衡过程中发现的问题。

6. 编制和更新预算控制管理方案，实现成本目标和利润目标。

7. 完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1. 学历及其专业：大学本科或同等学力，工程造价或工程管理类专业。

2. 工作经验要求：3 年以上建筑施工行业相关工作经验。

3. 专业知识技能：精通工程预结算管理知识，掌握合约管理制度和流程，熟悉熟悉国家相关政策法规，了解建筑施工全过程。

4. 能力素质要求：优秀的执行能力和计划能力，良好的关注细节能力和逻辑分析能力，较强的语言表达能力与沟通能力，严谨，主动性，原则性，成本意识，团队意识，廉洁自律。

资料员

岗位职责：

1. 搜集、整理项目工程资料及原件。

2. 督促有关人员补做、完善、修正项目过程中的相关资料。

3. 设计变更单、联系单、签证单、施工期间往来信函、竣工验收报告、分部工程质量验收记录等。

4. 汇总装订竣工资料，移交竣工后的工地资料。

  5.  完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1. 学历及其专业：大学专科，工程管理或建筑工程类专业。

2. 工作经验要求：1 年以上建筑施工行业相关工作经验。

3. 专业知识技能：了解工程资料管理专业知识，熟悉工程资料归档标准，熟悉国家相关政策法规，了解建筑施工全过程。

4. 能力素质要求：较强的执行能力和计划能力，较强的问题解决能力和技术需求转化能力，较强的语言表达能力和沟通能力，主动性，原则性，成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。

  5.   其他方面要求：资料员上岗证。

三、薪资待遇

薪资：执行五建集团统一的薪酬标准

完善的福利体系：五险一金、补充医疗保险、带薪年假、异地探亲假、各类津贴补助、员工疗养、职业发展通道等

四、工作地点

陕西周边省份（以西安、郑州为主），员工需服从公司调配。

五、联系方式

咨询电话：[phone]

联系人：马女士

公司地址：西安市碑林区朱雀大街北段2号

企业邮箱：[e-mail]（邮件标题格式：应聘岗位+姓名+工程招聘）

网申地址：

https://www.derencai.com/company/index.php?c=show&id=1913

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