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社交中，如何正确地倾听
在沟通心理学微课中，我们分享了倾听的5个层次：
第一种，听而不闻
完全不听，这是最糟的听，关闭自己的耳朵。
第二种，虚应地听
假装在听，别人的谈话就从左耳进、右耳出。如同耳边风，有听没有到，完全没听进去。
第三种，选择性的听
只听自己想听的内容。自己不感兴趣的，或与自己想法不一致的一概自动过滤掉。
上述三种层次的听，都不及格，不是倾听，但是在生活中，70%的人是属于这三种类型。
第四种，专注的听
也叫“主动式”、“回应式”的聆听，通过复述对方的话表示确实听到，这种倾听可以最大程度地获得对方的信息。但能否听出说者的本意、真意，仍值得怀疑。
第五种，设身处地的听
或者叫同理心的倾听，就是积极换位思考的倾听。这种倾听的出发点是为了“了解”而非为了“反应”，也就是透过交流去了解别人的观念、感受。在对方讲话的时候，眼神能看着对方，专注的听，并且撇开成见，站在对方立场想。
这种倾听是最高境界的倾听。
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