毕节这12个职位等你来，快看有没有适合你的岗位！

2018年贵州毕节金海湖新区交通运输投资发展有限公司招聘人员实施方案

毕节金海湖新区交通运输投资发展有限公司于2015年5月注册成立，属毕节高新建设投资有限公司子公司，公司行使国有资产的投资、经营、管理等相关业务，经营道路建设、站场经营、投融资、城市公共交通、客货运输、汽车维修、租赁等。根据工作需要，经高新建设投资有限公司研究同意，决定面向社会公开招聘工作人员12名。为确保招聘工作顺利推进，特制定《毕节金海湖新区交通运输投资发展有限公司面向社会公开招聘工作人员实施方案》。

招聘职位及名额

报名及资格审查

报名时间：从公告发布之日起—2018年4月28日（上午9:00-12：00，下午14：30-17：00）

报名地点：毕节金海湖新区交通运输投资发展有限公司（原经开区管委会4楼415办公室）

联系人：罗春华      电话：[phone]

报名办法：

1.报名时需持本人第二代有效《居民身份证》原件及复印件、相关证书原件及复印件、报考职位要求的其他相关资料、近期1寸正面免冠同底彩照3张。

面试、体检、公示及办理聘用手续

面试：

（一）面试由毕节高新建设投资有限公司开招聘领导小组办公室组织，根据资格审查结果确定面试人员，进入面试考生须持第二代有效《居民身份证》原件到指定地点进行面试。面试满分100分、面试成绩低于60分不能进入体检环节。

（二）面试采取演讲、提问、案例演练等方式进行。

（三）面试时间和地点另行通知。

体检：

依照面试成绩从高到低排序，按1：1比例确定体检，体检不合格的，依次递补该职位综合成绩下一名进入体检，体检再不合格，依此类推进入体检。

公示：

根据应聘人员面试成绩、体检结果和考察审查情况，确定拟招聘人员，在金海湖新区网站或163贵州人事考试信息网或毕节日报进行公示，公示期7天。

办理聘用手续：

经公示期满无反映或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。在招聘过程中如遇考生体检和公示环节因个人原因或其他原因自动放弃或取消聘用资格的，将按照面试成绩高低程序依次递补进入其他环节。

聘用期管理及待遇

对拟聘用人员经公示无异常者，先安排试用期一个月，试用期按标准发给生活补贴费1800元/月；试用期满经考核合格后，签订劳动合同，其工资待遇按公司《员工薪酬制度》的规定执行，具有中级工程师职称，经公司考核合格，享受相应职称工资待遇。试用期满经考核不合格者，不予续聘。

试用期间主要进行岗前培训，试用期满合格后，由公司与拟聘用人员按规定签订聘用合同。聘用人员实行一年一聘，聘用时间满一年后经公司考核合格需要继续聘用的，继续签订聘用合同；经公司考核不合格的，不再聘用。

其  它

招聘工作咨询电话：[phone](毕节金海湖新区交通运输投资发展有限公司办公室)

监督电话：0857—5478563(纪委监察办公室)

更多详细内容请点击左下角“阅读原文”查看！

来源：金海湖新区交通运输投资发展有限公司

编辑 / 李   茜    编审 / 秦   恒

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