吕梁市中阳县2020年公开招聘公告（85人）

根据中政办发[2020]30号文件精神，受中阳县人民政府办公室等相关单位的委托，我公司面向社会公开招聘工作人员85人，为确保招聘工作顺利进行，特制定如下招聘方案：

一、招聘原则及用工模式

本次招聘按照“公开公平、自主自愿、竞争择优”的原则，招聘人员不占编制，采用政府购买服务的用工模式，费用纳入财政预算。

二、招聘人数、岗位要求及工作地点

1、招聘人数、岗位要求详见招聘职位计划表。

2、工作地点：中阳县委宣传部、中阳县政府办、中阳县财政局、中阳县民政局、中阳县人社局、中阳县电视台、中阳县文联、中阳县新闻办、中阳县司法局、中阳县公安局。

3、现已纳入中阳财政供养的人员不在此次招聘范围内。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、遵纪守法,作风正派,责任心强,具有良好的职业道德,乐于吃苦,甘于奉献,能够履行服务单位工作人员义务,遵守服务单位工作纪律。

3、具有适应岗位要求,能正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力,具有一定的普通话表达和交流沟通能力。

4、身体健康,五官端正。

5、有下列情形之一者不得报考：

（1）曾受过刑事处罚、治安处罚的；

（2）曾被开除党籍的，辞退或开除公职的；

（3）曾在公务员、其它考试中受到处分或正在处理期中的；

（4）涉嫌违法违纪正在接受审查的；

（5）受到党纪、政纪处分影响期内的；

（6）曾接受强制隔离戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的;

（7）本人及直系亲属被公安机关刑事处罚的、被人民法院判处有期徒刑以上的;

（8）本人及直系亲属参加过非法聚集上访活动的;

（9）本人及直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

（10）本人及直系亲属被列入失信人员名单的；

四、招聘程序及步骤

本次招聘按照制定方案、发布公告、报名登记、资格初审、考试、资格复审、体检、公示、试用、签订劳动合同等程序进行。

1、发布招聘公告

服务单位、岗位及名额、应聘人员条件、招聘程序及步骤、聘用待遇等事项，通过“吕梁人事人才网”、“吕梁市兴业劳务派遣有限公司”微信公众号发布，发布时间为3个工作日。

2、报名登记及资格初审

（1）报名采用现场报名方式进行。

（2）报名所需资料：

①报考人员自行下载附件《吕梁市兴业劳务派遣有限公司招聘报名登记表》2份（以下简称《报名登记表》），使用计算机填写打印，报名不接受手写填表（除承诺人签字），提交的报名信息应当真实、准确、完整；报考承诺人签字必须本人手写并按手印。

②身份证、户口本、毕业证（本科及以上学历还需提供学位证）原件及复印件各2份。

③教育部学历证书电子注册备案表2份（学信网下载）。

④6张与《报名登记表》所贴同底的近期一寸免冠相片。（一字排开粘贴于身份证复印件下方空白处）。

⑤关注微信“山西公安”公众号，自行打印“无犯罪记录证明”2份。

⑥个人信用报告（本人凭借身份证到中国人民银行查询并打印）。

⑦报名人员需提供健康绿码，如有新冠肺炎疑似症状、疫区驻留史、或其他任何疑似情况的人员，请勿报名。

⑧优先录取的相关证明材料原件及复印件2份。

⑨考生根据报名条件只能选择一个岗位。

⑩报名时收取报名费220元。

提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。资格审核贯穿于招聘全过程，任何环节发现有任何不符合报名条件的情形，取消资格不予聘用。

（3）报名时间:2020年7月26日—2020年7月28日

上午：8:30—11:30；下午：3:30—6:00

（4）报名地点：吕梁市兴业劳务派遣有限公司招聘大厅（离石区和平街与团结路交叉路口往东50米）。

报名人数与拟招聘人数不达3:1的，按实际报名人数确定。

3、考试

考试包括笔试和面试两部分。

（1）笔试

笔试采取闭卷方式进行，笔试科目为《公共基础知识》和相关专业知识。考试时限120分钟，满分为100分。（本次考试不委托任何机构组织培训，不提供任何参考资料）。笔试成绩由高分到低分排序，按1：3的比例依次确定入围面试人选；不足1：3比例的，按实有人数确定，若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入面试环节。

笔试时间、地点详见《准考证》。

（2）面试

①面试形式：采取结构化面试方式进行。

②评分标准：面试分值为100分，各评委的分值去掉一个最高分，去掉一个最低分，剩余分值相加后的平均值，即为考生考场面试成绩（面试成绩保留两位小数），现场公布成绩。

考试总成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%（保留两位小数），根据考试总成绩从高分到低分1:1的比例确定体检人选，考试总成绩最后一名出现并列时，按笔试成绩由高分到低分确定。

面试时间、地点另行通知。

应聘警犬训导辅助员的考生不参加文化水平考试，直接进入面试环节。

4、资格复审

入围体检人员本人携带身份证原件前来我公司进行学历、专业、年龄等相关信息的资格复审，未参加资格复审或在复审中发现不符合应聘条件的考生，取消其聘用资格，由此产生的岗位空缺，按考试总成绩由高分到低分的排序依次递补。

资格复审时间另行通知。

5、体检

我公司负责组织入围人员体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，不按规定时间到指定体检中心参加体检的人员，视作自动放弃聘用资格。体检费用自理。体检不合格的在上一级定点医疗机构组织复检，体检结果以复检结论为准。复检不合格者，不予聘用。

体检时间、地点另行通知。

若体检合格人员少于拟聘用人数时，可递补。

6、公示

根据笔试、面试、资格复审、体检结果，按照1:1比例等额确定拟聘用人员，在“吕梁市兴业劳务派遣有限公司”微信公众号公示，公示期为3个工作日。

7、聘用与管理

公示无异议的报考人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员试用期为1个月，试用期不合格者退回劳务派遣公司，公司不与其签订劳动合同。试用期满合格后，按照《劳动法》《劳动合同法》相关规定，拟聘用人员与吕梁市兴业劳务派遣有限公司签订劳动合同，合同期限三年，并建立个人档案。用工单位与该公司签订《政府购买合同》。聘用人员由实际用工单位和劳务派遣公司双重管理，工资、社会保险、个人人事档案资料由劳务派遣公司负责管理。用工单位对聘用人员的工作能力、工作业绩和工作纪律等情况进行考核，并将考核结果报送劳务派遣公司。对于考核不合格或违反其他相关规定的,由劳务派遣公司与其解除劳动关系，其工资及社会保险等待遇同时终止。合同期满后，根据用工单位的岗位需求，经考核合格可续签合同。

五、工资及保险待遇

工资2400元/人·月，缴纳四险（养老、医疗、工伤、失业），工资、社会保险单位应缴部分纳入财政预算；个人应缴部分从本人工资中代扣代缴；社会保险缴费基数按最低缴费基数缴纳（即：全省上一年度在岗职工月平均工资的60%）；其它福利待遇可参照中阳县县直事业单位在职人员的标准执行。

警犬训导辅助员提供食宿（用工单位给予特殊岗位津贴或补助）。

本公告解释权归吕梁市兴业劳务派遣有限公司所有。

咨询电话：[phone]

咨询地址：吕梁市兴业劳务派遣有限公司

离石区前赵家庄二巷

附：《2020年中阳县政府购买服务岗位公开招聘人员职位计划表》（点击阅读原文下载）

        《吕梁市兴业劳务派遣有限公司招聘报名登记表》

吕梁市兴业劳务派遣有限公司

2020年7月22日