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中国石油宁夏测井有限公司招聘公告|2018-5-3报名截止

2018-04-13 宁夏人事考试招聘信息

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资格要求

1. 具有全日制普通高等院校统招的二本及以上2018年派遣资格的高校毕业生,成绩优异,在校期间无违纪记录,毕业时取得学位、学历及报到证书。

2.所学专业符合招聘详情要求,石油主体专业原则上在具有专业办学优势的特色院校毕业生中招聘。硕士研究生年龄不超过28周岁,博士研究生年龄不超过35周岁(年龄按简历投递截止时间计算)。

3.本科生的大学英语四级考试成绩、研究生的大学英语六级考试成绩均不低于425分。本科生和研究生第一外语为其他语种的,其外语水平应分别达到相应标准。

4.国(境)外留学生在国外学习时间应为12个月以上(以教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书认定的年月为准),已获得本科及以上学历(学位)。已取得国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证并具有派遣资格。

招聘专业

法学、矿业类、地质类、自动化类、仪器类、电子信息类、工商管理类(具体招聘人数请进入链接查询)

报名地址:http://zhaopin.cnpc.com.cn/CNCPRecruitmentWeb/recruitmentCompanyInfoByRecruitmentId.htm?id=2850

薪酬福利

1.入职签订劳动合同,在签约单位所在省市建立基本社会保险,按照西安市人才引进政策协助办理落户。集中统一培训3个月,合格后到签约单位一线实习。实习期间执行中国石油统一的基本薪酬制度。

2.签约公司培训中心(操作工程师管理中心,西安)的,统一在西部单位(新疆分公司、吐哈分公司、青海分公司、塔里木分公司)实习,实习期间根据个人绩效发放奖金,实习期满跨地区轮换交流。

招聘程序

1.投递简历:毕业生根据个人资格条件,按公告要求的资格、专业,通过招聘平台向有意向的职位投递简历。投递简历请同时提供个人成绩单扫描件(须有学校教务处盖章),成绩单扫描件文件大小控制在1M以内,不提供成绩单扫描件的不能进入下一个环节。成绩单扫描件(文件名称格式:学校+专业+学历+姓名+成绩单扫描件)发送邮箱: yqcfsr@cnpc.com.cn。教育背景其它描述项须准确填写个人专业排名、专业人数、学分绩点(研究生填写所学课程平均成绩)。

2.简历筛选:对通过招聘平台投递的简历,公司根据招聘公告及毕业生成绩按一定比例进行初选,确定初面人选。

3.初面考核:组织初面考核,查验毕业生成绩单、外语水平证书、获奖资格证书等材料原件,核对面试人选在招聘平台所注册信息的准确性等,签订艰苦边远地区服务承诺书。

4.笔试复面:对通过初面的硕士研究生及以下的毕业生集中进行综合笔试考核,笔试通过后,对毕业生的专业知识、业务能力、工作技能等综合素质进行复面。

5.签约:根据简历筛选、初面、笔试、复面考核结果,择优确定拟录用人员名单。国(境)外留学生需参加集团公司外语考试测试,成绩不得低于集团公司要求的相应标准。公司在主体专业之间、通用类专业向主体专业之间、低学历向高学历之间进行调剂,正式签约至公司所属培训中心(操作工程师管理中心,西安)等二级单位。

6.公示:将签约的毕业生信息在招聘平台上公示15天。

7.报到入职:毕业生报到、体检、入职注册。

招聘标准

1.承诺扎根野外艰苦边远地区、基层一线,服从分配。

2.身心健康,能适应野外工作。品行端正,诚实守信。具有较强的沟通能力、学习能力。有较强政治意识、责任意识、团队意识。

备注

1.为保证你的简历顺利通过初选,请务必准确、详实、规范、无遗漏的填写个人简历(个人数据、地址、附加个人数据、联系方式、教育背景、家庭成员、外语资格为必填项),并保持联系方式(电话、电子邮箱)畅通。

2.应聘毕业生接到面试、笔试通知后,应在规定时间内参加面试、笔试,未按规定时间和地点参加面试、笔试的,视为主动放弃应聘资格。

3.应聘毕业生提供的个人简历信息应真实有效(如本人毕业院校、专业、成绩、获奖以及父母等信息),对弄虚造假者,一经查实,取消录用资格。

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