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两会时间｜@军人军属，这些信息事关每一个“你”
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重视解决随军家属就业安置问题
军委政治工作部原副主任吴昌德委员建议：一是切实提高认识，从国家层面加强政策宣传教育，引导各地各部门以高度的政治责任感和真诚解决问题的态度，想方设法为随军家属就业安置办实事、解难题；
二是完善随军家属就业安置优惠政策，确保有章可循、有法可依；
三是明确相关部门职能权责，健全多部门统筹协调机制；
四是加强检查督办，将落实情况纳入双拥工作考核指标体系，及时解决工作推进不力、政策执行不到位等问题，确保优惠政策落地落实。
增强军人职业荣誉感、解决官兵“三后”问题
全国人大代表、空军航空兵某旅飞行员张潇通过调研了解到，有的地方政府联合部队建成军人子女教育食宿站，保障军人子女入站食宿，就近入读优质学校；有的军事机关协调地方有关单位出台现役军人随军家属随迁落户“零门槛”政策；还有的部队及时协调解决文职人员保险转接、子女入学等问题，努力营造拴心留人的良好环境。张潇表示，一些新问题还需加大军地协调配合才能解决：
有的部队驻地偏远，不少官兵选择让子女留在老家上学，要保证这些军人子女顺利进入优质学校，还需建立常态化军地联系机制；有的官兵父母年事已高，投靠子女落户牵扯到社保对接问题，还需更加具体的配套政策。
完善伤病残军人移交相关政策制度
全国人大代表、火箭军某工程旅营长沙子呷表示，国防施工一线的官兵面临着苦、累、伤、残、险的严峻考验，今年两会，他聚焦的是如何进一步完善伤病残军人移交的相关政策制度。大力培养武器装备建设急需人才
在全国人大代表、海军某试验训练基地高级工程师马顺南看来，人才是装备发展的决定性因素。近年来，随着新型武器装备快速发展，部队对人才的需求更加迫切。“在大型、高端武器装备试验中，更应注重创新思维和创新人才的培养。”今年两会，马顺南准备提出人才培养方面的建议：进一步整合各方资源，完善武器装备试验、训练、演练等领域指挥参谋军官、专业技术干部等群体的专业设置，优化人才培养体系，培育武器装备建设急需人才。
建立兵员征集常态化工作机制
随着“一年两征”政策正式实施，春季征兵时间紧、任务重，面临许多新情况。重庆警备区政委高步明代表认为，需要建立兵员征集常态化工作机制，提升征兵工作质效。高步明代表建议，分层级编实编强征兵工作人员，统一机构设置、人员编制、职能任务、运行机制和经费保障，确保兵员征集工作常态化开展。
不断完善大学生兵员征集政策机制
近年来，随着大学生士兵比例逐年攀升，军队兵员素质和知识结构得到进一步优化。全国人大代表、火箭军某旅高级工程师梁剑涛表示，吸引更多大学生士兵在部队建功立业，需要不断完善政策机制。对此，梁剑涛提出三条建议：一是从严界定大学生兵员对象，把大学毕业生作为兵员征集主体。二是参照借鉴军队文职人员招录办法，优化大学生兵员征集办法。三是实行阶梯式征兵政策引导。