加薪快的人，从来不说这8句话
前两天我们发了一篇文章《每天都要见同事，下班还要做朋友吗？》，其中有一句话我感触特别的深，“偌大的职场人来人往、浮浮沉沉，却容不下一艘真情真意的友谊小船。”
讲真，职场友谊最本质的问题就是沟通问题，一不留神一句话，就会得罪/伤害到你身边的同事，但是你却浑然不知。
马东曾说过：“讲话是我们生活中最常用的交流方式，但是会不会讲话，在工作和生活中起着关键的作用。就像一辆汽车，在爬坡的时候，真正决定它能爬多高的，不是汽车的排量有多大，而是扭矩，它能在瞬间爆发出一个力量。”
职场上也是如此，一句话可以成就你，一句话也可能害了你。如果口不择言，一不小心就会成为炮灰，「尸骨无存」都有可能。
人在职场，要么别说，要么别说错，说对话，人生才能从此不同。
——TL编辑部 彗星
音乐：Relient K - Can't Complain
作者：王耳朵先生
来源：王耳朵先生（lD：huangezishiba）
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我的朋友张小米最近辞职了，因为她遭遇了人生中最大的两次尴尬。
一次是，她在一个男同事面前，八卦一个女同事的情史，称她是公司感情经历最丰富的人，后来她发现，这个男同事和女同事原来是一对。
另一次是，总公司的董事长来慰问一线员工，请张小米所在的办公室吃饭。中间有人来敬酒，张小米不认识，大声问女伴：这个又老又丑的矮男人是谁啊？
饭局结束后，女伴偷偷告诉张小米，这个男人是董事长。并且，张小米的邻座，就是董事长夫人。作为一个自尊心极强的女人，张小米第二天就辞职了。
这件事给我的启示是：会说话真的太重要了，这不仅关系到吵架时你能不能稳居上风，还能保住你的工作。
真的，就算你在办公室，有些话也是不能说的。职场里，那些加薪快的人，从来都不会说这8句话。
“我今晚要和女朋友谈个大项目
你帮我上班吧”
类似的话还有：“我今天车堵在路上了，就辛苦你了”“我外婆生日，全家人都在，我不好意思来上班了”。
请假当然没有问题，但至少得提前告诉同事，万一同事今天约了网友呢，万一同事今天要生孩子呢？
加薪快的人，几乎不会临时请假。因为他知道，职场是有原则的，一个最基本的原则就是：不要随便麻烦别人。
“这个破公司”
为什么我们中秋不发月饼啊？这个破公司！为什么我们的年终奖只有5万，别人有50万？这个破公司！
这样的对答你不陌生吧，抱怨公司的逼格低，是一些员工乐此不疲的话题。
既然公司这么破，你还在待在这里做什么？你待在这里，不是证明你LOW吗？我过去……；我以前……；我上家……；问题是，你还回得去吗？
你要么忍，要么滚。
“我的老板是个傻X”
和“这个破公司就这样”一样，这也是句绝对不能在职场说的话。
因为它的潜在意思是：我们竟然都被这一个傻X领导着，我们的智商好低啊，简直要为负了。
可是，不是每个同事都会觉得老板傻X啊，也不会每个同事都感觉自己弱智啊，他只会在心里回你一句：呸。
“你们90后图样图森破”
这句话不是不能说，但对同事说多了，就是一种年龄歧视了。
工作搞砸了，可能有多种原因，动不动就说你们90后太年轻、太天真，把一切过失都归咎到同事的年龄上，这是一种典型的逃避心态。
你们80后牛逼啊，但你为什么没有成为王宝强，不，王健林？然而并没有什么用。
“你今年都26了，怎么还不结婚啊”
说这句话的，一般是女性中年话痨同事，这话看似关心，其实会马上把天聊死。
26岁很老吗？林志玲40多岁还没男朋友呢。我26岁没结婚，我错了吗？吃了你们家饭，穿了你们家衣，还是花了你们家钱了？我单身，我骄傲。
不过分关心同事的私事，也该是职场的禁忌之一。
“有本事你上啊”
说出这句话，就证明你的情商不是一般的低。
别人有本事，不代表着一定要上啊。因为，这可能不是别人职责范围内的工作。
另外，这也说明，你的脾气超过了你的本领。职场里真正成熟的人，从来不会推诿责任，不会轻易和同事斗气。一流的员工，没脾气；末流的员工，动不动就能炸毛。
“咱们开宝马的人，好烦”
咱们开宝马的人，好烦，因为怕被比亚迪追尾，在郊区买别墅就是天天迟到的命，上个月刚去了北欧，真想把空气打包回来。
明明是在讨论工作，你却总要绕到显摆上来。说白了，你就是想突出自己与众不同。可你并没有生活在火星上啊，我们还在一个办公室，这证明咱们也差不到哪里去。
你好烦，我才烦呢。
“兄弟工资涨了吧”
问出这句话，聊天的画风，马上就会转为尴尬。不是说工资里有什么秘密，而是这会让别人相当难做。不说，显得不近人情，说了，又怕生出其他麻烦事端来。
网络上不是说了吗？工资就像男人的内裤，与女人的文胸，是不能随便脱的。你脱了，你就不仅侵犯了别人的隐私，还涉嫌犯罪啊。
讲真，办公室里的讲话禁忌，还远不止这些。
“我做了有什么好处？”
“还是清华毕业的呢，桌子都擦不干净”
“我干得最多，学得最快，凭什么某某比我拿得多？”
“我昨天逛街碰见小张和一个女孩”……
它们排名不分先后，简直可以写一本书，但每一句话，都让人讨厌。我们能够做的，就是不成为那样讨厌的人。
蔡康永在《说话之道》里讲：会说话，也是情商高的一种表现。心理学家武志红也说，我们职场里有许多“巨婴”，他们早已成年，心理却滞留在婴儿水平。
让我们都做一个高情商加薪快的人，好好说话，千万别做职场里的巨婴。
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作者：王耳朵先生，新闻学硕士，青年作家，知名媒体前首席记者，关注于职场和个人成长，多篇文章全网阅读量超过千万。
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