回音壁|疫情期间提倡安排孕期哺乳期女职工居家办公

作为新冠肺炎易感人群，孕产妇一旦感染，不方便用药，不易治疗，且病程发展较快。自南京7月20日南京突发新冠肺炎疫情以来，省及南京市总工会就不断接到女职工特殊权益保护的相关诉求。

能否给孕妇居家办公？不能打疫苗的孕妇上班要么打车，要么地铁，天天担惊受怕...

对于我们这种特殊时期不可以打疫苗、孩子才几个月的妈妈来说，每天上班下班就是把危险的可能性带给自己的宝宝...

省、南京市总工会两级女职工委员会日前向各用人单位提出，当前疫情期间要加强对孕期和哺乳期女职工特别保护，提倡居家远程办公、灵活安排工作时间和休息休假。

省总女职工委员会办公室有关负责人28日表示，去年疫情期间，全总就已经发文要求各地工会女职工组织通过协商等方式，积极推动用人单位加强生育保护，结合实际安排孕期、哺乳期女职工居家远程办公、灵活安排休假及工作时间。省总工会和省妇联也就居家远程办公专门发文。

针对南京此次的疫情，市总女职工委员会要求各级工会组织立即行动，协商安排孕期哺乳期女职工居家远程办公，减少疫情传播的风险。

南京市疫情防控小组也提醒全市广大企业员工：当前疫情防控正处在最关键的紧要关头，大家每日做好健康监测，减少外出流动，“两点一线”上下班，提倡居家办公，服从社区管理。

省总女职工委员会同时提醒孕期、产期和哺乳期“三期”女职工，无论是待在家里还是工作岗位上，对于自己的身体反应，应该有正确的认识。上班路上及工作中，只要做好了正确的防护，没有接触到传染源，就不必过度焦虑。即便有嗓子发紧、偶尔咳嗽等症状，也不要过分朝糟糕的结果猜想，以免影响心情，对宝宝的发育产生不良影响。

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来源：省总女职工委员会

编辑：蔡银

审核：马亚东

校对：李澍