Q3利润下降超59%,小米被曝裁员过冬?
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12月18日有传闻称,小米计划通过大规模裁员减少人力成本。
另据澎湃新闻从小米内部人士了解到,年底裁员的事情确实有,履行合法合规的流程。补偿政策为N+2,未休完的法定年假按照双倍金额折算。
“目前媒体报道的裁员数量是错误的,远远没有这么大的规模,该数据和不实信息来自脉脉平台上一则匿名造谣。”该内部人士表示。
截至发稿,小米官方暂未对“大规模裁员”的传闻作出回应。
小米此时为何裁员?
在小米11月公布的第三季度财报中,由于受制于手机销量下滑等影响,小米2022年第三季度的财报十分惨淡,营收704.7亿元,同比下降9.7%,利润仅有21.2亿元,同比下降59.1%,作为小米的主要业务,小米智能手机业务收入为425亿元,同比减少11.1%。
(图源:小米财报)
然而,小米在第三季度的表现略高于市场对它的预期。高盛在最新研报中表示,小米剔除新项目投资后的核心利润季度环比反弹9%至29亿元,同时得益于费用控制,小米的核心营运成本持续降低。
高盛所提到的“新项目投资”,其中大多为小米围绕智能电动车业务做出的投融资布局。2021年3月,小米宣布造车。小米三季度财报显示,报告期内包含智能电动车总共支出费用为8.29亿元,在今年前两个季度,这项支出分别是4.25亿元和6.11亿元,截至目前,小米在2022年的造车支出已达18.65亿元。
在财报发布后的电话会议上,小米总裁王翔表示,小米有信心在2024年实现电动车正式量产。因此,也有消息猜测:“此次裁员是为汽车量产做准备。”不过针对这一猜测,我们在此还是画以问号。
据华安证券预测,2024年中国新能源汽车销量将达到991.6万辆,几乎是2021年的三倍。在未来新能源汽车全年销量冲击千万的背景下,新入局的小米汽车能否占据一席之地,还需拭目以待。
实际上,小米为节约成本做了诸多努力。据印度《商业标准报》7月6日报道,小米将生产委托给位于越南北部太原省的香港资本的DBG科技(光弘科技)代工工厂生产。工厂整体占地面积约为20万平方米,投资额约为8000万美元,除了智能手机之外,还将生产数据传输设备和电路基板等各种零部件。
小米发言人对《环球时报》记者回应称,近几年来因为疫情和进出口物流成本增加,东南亚市场的出货成本上升,“对此我们和合作伙伴共同携手,本着压缩流通成本,提高供货效率的策略,实施本地生产”。该发言人表示,越南工厂生产的小米手机,除了供应越南本地市场外,也会供应其他东南亚国家,例如泰国和马来西亚。
“裁员潮”席卷
无独有偶,“裁员潮”此前已在全球多个地区蔓延。2022年以来,美国多家科技公司先后开启幅度空前的裁员计划。11月,这阵“裁员潮”达到高峰。11月9日,Meta首席执行官扎克伯格在写给员工的信中表示,其已决定将公司团队规模缩减约13%,超过11000名员工将被辞退。另外,公司还将招聘冻结期延长至2023年第一季度。
11月17日,《纽约时报》11月中旬称亚马逊将裁员1万人。IT杂志《ComputerWorld》则称,亚马逊计划在未来几个月裁员2万人。目前,亚马逊并没有公开否认媒体报道的裁员规模。据了解,亚马逊云服务AWS近4年来保持着25%以上的营收增速,但季度增速从2021年第四季度的40%降至今年第三季度的27%。
11月22日,惠普公司在其季度收益报告中公布了未来3年至少裁员4000至6000人的计划。
据美国就业咨询公司Challenger, Gray&Christmas于12月1日发布的数据,美国企业今年11月共宣布裁员76835人,同比增长417%。其中,科技行业宣布裁员52771人,创下自2000年该公司开始统计相关数据以来的最高纪录。今年前11个月,美国科技企业裁员总数达到80978人,同比增长535%,裁员规模创下20年来新高。
美国媒体分析指出,从总体经济环境来看,美联储加息、能源价格上涨、美元急剧升值、前期“过度招聘”等因素在一定程度上导致了大规模裁员的持续蔓延。
写在最后
小米本轮裁员消息尚未明确,但寒冬总是漫长而难捱,企业也无疑想过个“暖冬”。红杉资本在之前的一份报告《Adapting to Endure》中指出:“不要把缩减开支当做一个负面的事情,而是把它当做节省现金和跑的更快的方式。”
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