[安徽] 淮南市第一人民医院，2020年招聘医疗、医技、护理等42人公告！

医护招聘温馨提示：淮南市第一人民医院，2020年招聘医疗、医技、护理等42人，报名时间为2020年1月4日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~

一

招聘单位介绍

医院始建于1952年，是淮南地区唯一的综合性三级甲等医院，安徽理工大学第一附属医院，安徽理工大学第一临床学院，蚌埠医学院非直属附属医院，安徽医科大学教学医院，国家爱婴医院，全国综合医院中医药工作示范单位，全国脑卒中筛查与防治基地医院，国家级全科医生临床培养基地，国家级住院医师规范化培训基地。医院先后获得国家级“敬老文明号”、“省卫生系统先进集体”、省级“诚信医院”、 “省健康促进医院”、“医德医风示范医院”以及“市文明单位标兵”等多项荣誉称号。

三甲公立医院 招聘推荐

全国公立医院，正在招聘医生、护士、药师、技师等人员！

欢迎关注医护招聘微信公众平台，即可查阅招聘信息、制作个人简历、查询医院工资…

已上线11000+条医院真实工资信息，全国医药护技都在医护招聘。

①微信关注：医护招聘

②对话回复：工资

二

招聘需求公告

为进一步加强医疗卫生人才队伍建设，根据中组部、人社部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、省委组织部、省人社厅《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)等文件精神，我院将于2020年1月4日在皖南医学院滨江校区(新校区)室内体育馆组织实施2020年度硕士研究生及以上人员招聘工作(注：欢迎同类学校的学生参加我单位招聘)。现将有关事项公告如下：一、招聘原则招聘工作严格按照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等文件规定的程序、方法和要求组织实施，坚持民主、公开、竞争、择优，坚持统一公开招聘与单位自主用人相结合，坚持注重政治思想素质、突出业务能力的德才兼备的选人用人标准，坚持统一规范，分级负责，做到信息公开、过程公开、结果公开。
二、招聘计划和条件2020年度安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)公开招聘硕士研究生及以上学历专业技术人员42名。招聘对象除符合《2020年度安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)公开招聘硕士研究生及以上学历人员岗位计划表》(附件一)上的岗位条件外，硕士研究生及以上专业技术人员第一学历应为全日制普校本科学历(护理学专业第一学历应为全日制普校专科及以上学历)，同时必须符合以下条件：(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其他条件。年龄条件为35周岁以下(1984年12月30日以后出生)(其他涉及年龄计算的以此类推)。有下列情形之一的人员，不得报名：(一)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;(二)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;(三)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(四)现役军人;(五)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(六)法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。具体招聘岗位和条件见《2020年度安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)公开招聘硕士研究生及以上人员岗位计划表》(附件一)
三、招聘人员性质事业编制人员
四、报名事项(一)招聘岗位：我院2020年度计划招聘硕士研究生及以上学历42人(详见附件)。(二)报名方式：现场报名。报名地点：皖南医学院滨江校区(新校区)室内体育馆088展位报名时间：2020年1月4日9:00-11:30说明：我院对所有报名人员信息的资格审查工作贯穿招聘工作全过程。报名人员填写的信息必须与本人实际情况和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消面试、聘用等资格。
五、面试(一)面试时间：2020年1月4日14:00-18:00(二)面试地点：皖南医学院滨江校区(新校区)1号楼4楼1403室须知：请通过资格审核的报名人员携带个人简历、本人有效居民身份证、就业协议书、第一起点学历本科毕业证、学士学位证、执业医师资格证或执业医师资格考试合格证成绩单、六级英语证书及已发表的论文等其他非卫技专业相关证件原件及复印件参加面试。为确保招聘人员基本素质，设定面试成绩最低控制合格分数线，个别参加面试人数与招聘计划数比例低于3:1的职位，面试成绩达到60分以上(含60分)的应聘人员，方可进入下一轮资格审查。
六、体检体检由淮南市人力资源和社会保障局、淮南市卫生健康委员会统一组织，安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)负责具体实施。体检标准参照原人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部 发〔2005〕1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等规定执行。体检合格的确定为拟聘用人员;体检不合格的可申请复检，复检仍不合格的取消其聘用资格。体检费用由应聘人员自理。
七、考核体检合格人员为考核对象。考核工作坚持德才兼备、以德为先的标准，根据拟招聘专业要求，采取多种形式，全面了解考核对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并对考核对象的资格进一步进行复审。
八、签约聘用对考核合格拟聘用人员，经淮南市人力资源和社会保障局审核，通过淮南市人力资源和社会保障局指定网站进行公示，公示期为7天。公示期满无异议，按现行规定办理正式审批聘用手续，安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)与新进人员签订聘用合同。新进人员实行试用期一年制度。
九、监督成立2020年度安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)公开招聘硕士研究生及以上学历人员工作监督领导小组，负责监督公开招聘工作。监督电话：[phone](淮南市第一人民医院监察科)
十、相关事宜招聘政策解释由淮南市人力资源和社会保障局负责;报考专业和学历要求由安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)负责解释。本次招聘工作相关信息，请登陆淮南市人力资源和社会保障局网(http://rsj.huainan.gov.cn/)、淮南市卫生健康委员会网、 安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)网( http://www.hnfph.com.cn/)查询。咨询电话：[phone](淮南市卫生健康委员会);0554-6662235(淮南市人力资源和社会保障局);0554-3320707安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)。淮南市人力资源和社会保障局淮南市卫生健康委员会安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)2019年12月30日

---

来源：淮南市人力资源和社会保障局

网址：http://rsj.huainan.gov.cn/gzqk/tzgg/551501514.html

附

报名所需附件

①关注微信平台：华东地区医护招聘

②微信对话回复：简历

即可即可查阅简历攻略，在线添加完善个人电子简历，挑选简历模板，获取个人专属简历（word+pdf）

M

ore【安徽省医院】招聘

打开华东地区医护招聘微信平台，点击底部菜单栏：

【New招聘】→【安徽地区医院招聘】，即可查阅该省份各大医院的最新招聘信息。

点击下方阅读原文，进入华东地区医护招聘历史消息，查阅搜索华东地区医院最新的招聘信息！

全国各大医院招聘信息，请关注医护招聘微信公众平台！