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[安徽] 安庆市宿松县妇幼保健院，2020年招聘医疗、医技、护理等11人公告！
医护招聘温馨提示：安庆市宿松县妇幼保健院，2020年招聘医疗、医技、护理等11人，报名截止至2020年1月14日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~
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二
招聘需求公告
根据宿松县妇幼保健院业务发展需要，经研究决定，通过“政府购买服务”形式面向社会公开招聘专业技术人员，现将有关事项公告如下：一、招聘计划2020年宿松县妇幼保健院公开招聘专业技术人员11名。具体招聘岗位、人数、资格条件等见《宿松县妇幼保健院2020年招聘专业技术人员岗位简章》(附件1)。本公告将在宿松县政府网(http://www.susong.gov.cn)发布。二、招聘岗位及条件招聘对象必须符合以下条件：(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行;(三)岗位所需的学历(属2020年应届毕业生需提供所在院校盖章的毕业生就业推荐表或相关证明)、专业或技能条件;(四)适应岗位要求的身体条件;(五)岗位所需的其他条件;“年龄条件”中“30周岁及以下”为“1990年1月12日(含)及以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
三、报名、考试及资格审查(一)报名1、报名时间：2020年1月12日至14日(上午：8:00-11:30，下午：14:00-17:00)，逾期不予受理。2、报名地点：宿松县妇幼保健院六楼(宿松县东北新城府后街)。3、报名要求：报考人员须持毕业证书(属2020年应届毕业生需提供所在院校盖章的毕业生就业推荐表或相关证明)、资格证书、有效《居民身份证》原件与复印件，相关工作证明原件及近期免冠2寸证件照3张现场报名。每位报考人员限报一个岗位。所招岗位需与所学专业一致。招聘期间，须提供有效通讯方式，并确保联络畅通，否则责任和后果自负。报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。4、领取准考证：考生于1月17日上午9时到原报名地点凭身份证领取准考证。
(二)考试1、考试内容：考试内容为医学基础知识和所招聘岗位的专业知识，时政及卫生法律法规等。总分值100分，其中医学基础知识和招聘岗位的专业知识占总分值的70%以上。2、考试时间：2020年1月18日上午9:00—11:00。3、考试地点：见准考证。4、成绩公布：考试结束后一周内在宿松县政府网(http://www.susong.gov.cn)公布。
(三)资格复审根据岗位招聘计划数，依考试成绩从高分到低分等额进入资格复审。同一岗位报名人数≤招聘岗位数，则考试成绩应达到60分及以上方可进入资格复审。复审内容包括报考者的基本信息、相关证件及相关证明的真实性等。凡弄虚作假者一经查实，取消聘用资格。资格复审中出现人选缺额的，在同一岗位考试成绩中从高分到低分依次等额递补,如有多名考生考试成绩相同的，按下列因素排序：A、取得执业资格的优先;B、学历高的优先;C、专业技术资格高的优先;D、有工作经验或工作经验长的优先;E身份证年龄大者优先。
四、体检体检在二级甲等以上综合性医院进行。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。对体检后出现缺额的，在同岗位报考人员中，按考试成绩从高分到低分依次等额递补，成绩相同时，按前述递补方法处理。
五、公示与聘用体检结束后，对拟聘人员进行公示，公示无异议后，根据《劳动法》、《劳动合同法》，受聘者与妇幼保健院签订劳动合同。
六、有关事项的说明1、聘用人员工资及福利待遇参照本单位新录用人员标准执行。2、被聘用的人员应在规定时间报到。逾期不报到者，取消聘用资格。3、聘用人员必须服从聘用单位工作安排。4、暂未取得相应执业资格的人员,应在两年内通过执业资格考试,届时未取得相应资格的，一律不予续聘。聘用合同期限初定一年，试用期为3个月。聘用期满，对聘用人员进行考核，考核不合格者不再续聘。5、报名费按规定收取，体检费个人自理。本《公告》由妇幼保健院负责解释。联系电话：0556-7777030附件一：宿松县妇幼保健院2020年招聘专业技术人员岗位简章附件二：宿松县妇幼保健院2020年招聘报考人员有无违法犯罪记录证明宿松县妇幼保健院2020年1月8日
来源：宿松县政府信息公开网
网址：http://xxgk.susong.gov.cn/public/User/DisplayInfo.aspx?ItemId=209521
附
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