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[安徽] 安徽医科大学第二附属医院社区卫生中心，2020年招聘医生、康复治疗师、护士等10人公告！
医护招聘温馨提示：安徽医科大学第二附属医院社区卫生中心，2020年招聘医生、康复治疗师、护士等10人，报名截止至2020年6月10日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~
一
招聘单位介绍
安徽医科大学第二附属医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复等多功能于一体的非营利性、三级甲等规模的现代化综合性教学医院。医院于2008年开诊，2013年率先在安徽省按照原卫生部部颁标准通过国家三级医院等级评审。2017年初，医院以高分通过JCI（Joint Commission International, 医疗机构评审联合委员会国际部）评审，成为安徽省首家获得JCI认证、全国第十家以学术型医学中心医院通过JCI评审的大型公立医院。
近年来，医院先后荣获了“全国卫生先进单位”、“全国百姓放心示范医院”、“全国创先争优先进基层党组织”、“全国医院文化建设先进单位”和“全国城市医院思想政治工作先进单位”称号。同时，因在医疗服务创新方面做出突出成绩，被国家卫计委评为“改善医疗服务创新医院”，成为安徽省唯一获此殊荣的省级三甲医院。
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二
招聘需求公告
为满足我院莲花和海恒社区卫生服务中心发展需要，现拟公开招聘10名社区卫生服务中心卫生服务人员。招聘方案具体如下：一、招聘条件1、遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德;2、身心健康，达到相关体检合格标准，能够胜任相关岗位工作;3、责任心强，能吃苦，善于沟通，愿意投身于基层社区医疗工作;4、具有普通高等学校毕业的专科及以上学历，其中本科生和研究生要求具有学历和学位证书;5、毕业届别：202001-202005岗位应届和历届生均可，202006岗位要求为历届生;6、具有相关岗位资格证书，含截止报名时已通过考试，能提供成绩合格证明者;7、符合岗位要求的其他条件，年龄以本人有效身份证为准;8、应届毕业生要求2020年8月前需取得相关学历和学位证书。二、招聘岗位及具体要求
四、报名和资格审核1、报名流程采取网络报名和现场资格审核相结合的方式。考生使用本人身份证号和手机号注册登录“安医大二附院招聘报名系统”，第一步在“个人资料”栏填报个人基本信息，第二步在“报考岗位”栏选择相应岗位，最后在“报考信息管理”栏查看审核状态;通过资格初审者，在“报考信息管理”栏打印报名表，按要求进行现场资格审核，领取准考证。未通过网络报名者不予接受现场资格审核。每位考生限报一个岗位，必须使用本人同一有效身份证进行报名和参加考试。
2、网络报名考生登录“安医大二附院招聘报名系统”进行网上报名，网上报名时间为2020年6月6日9:00至6月10日17:00，逾期不再补报。网上报名网址链接：http://220.178.50.183:6001/(报名系统开启时间为6月6日9:00，网上报名请使用电脑端360浏览器极速模式，报名系统导出的《招聘报名表》使用Microsoft Office Word 2007或2010版本打印)。在上述规定时间内完成网上报名者，可在2020年6月11日11:00前随时登录报名系统查看资格审核状态;尚未审核或未通过审核的，在6月11日11:00前可以改报其他岗位;审核通过的，不得改报其他岗位，须按要求进行现场资格审核并领取准考证。3、现场资格审核(1)现场审核时间和地点：待定，医院将根据报名情况分批安排，请关注医院官网通知(www.ay2fy.com)。(2)现场审核要求：通过网络报名者必须到现场进行资格审核，领取准考证，逾期视为放弃报考。现场审核原则上要求应聘者本人到场。如有考生无法按时来我院现场资格审核，可将本人所有报名审核材料原件与复印件交由他人，委托他人代为现场审核。凡委托他人代办理现场审核的考生，务必提供书面委托书一份，写明考生和被委托人姓名和身份证号码，以及委托事项，考生手写签字，被委托人需携带本人身份证办理现场审核。(3)现场审核时提交以下材料(材料原件现场审核完毕后返还，留存复印件一份，复印件请按照以下顺序装订)：① 《招聘报名表》(通过招聘报名系统导出，A4纸正反打印)② 有效身份证(复印正反面)③ 所有高校学习阶段的学历和学位证书④ 学信网的学籍验证报告(学籍及学历验证可通过学信网申请，网址为https://www.chsi.com.cn/;学位验证可通过学位网申请，网址为http://www.cdgdc.edu.cn/cn/)⑤ 学校就业推荐表、在读学历学生证(应届毕业生提供，需填写完整并盖章齐全)⑥ 岗位资格证和执业证(根据岗位要求提供)⑦ 职称资格证书和职称聘任证明(中级及以上职称人员需提供单位聘任证明，否则不予认可)⑧ 相关工作经历证明(需提供单位工作证明，否则不予认可)⑨ 近期一寸正面免冠同底彩色照片2张(用于办理准考证)(4)笔试费用：45元/人，现金缴费，请考生自备零钱。4、为确保新进人员质量，如招聘岗位计划数为1人的，计划数与确定报考人数的比例达不到1:2的开考比例，则取消该岗位;如招聘岗位计划数为2人及以上的，计划数与确定报考人数的比例达不到1:2的开考比例，则核减该岗位计划数，直至达到1:2开考比例。招聘岗位取消或核减招聘人数公告将于现场资格审核结束后在医院网站公布。有且仅有被取消招聘岗位的报考人员，可在笔试前医院网站公告规定时间内改报其他符合条件的岗位。
五、考试考核(一)考试考核方式考试包括笔试和面试。考生按照指定的时间和地点参加考试，当日未按时参加者，视为自动放弃考试资格。(二)笔试办法笔试采用闭卷方式，满分100分，时间90分钟。笔试科目为相关专业内容(具体科目见附表)。笔试时间和地点待定，以准考证和医院官网(www.ay2fy.com)发布为准。(三)面试入围比例按岗位计划数和面试入围人数1:2的比例，根据笔试成绩自高分到低分顺次入围面试，按此比例末位如有1名以上考生笔试成绩相同的，一并入围。(四)面试入围缺额递补办法如出现资格复审不合格或放弃入围面试等情形，导致岗位入围面试数缺额的，可以根据需求，按照规定程序和时限，所空名额按考生笔试成绩从高分到低分予以等额递补一次。(五)面试办法1、面试满分100分，考核考生综合素质能力。面试时间和地点在医院官网(www.ay2fy.com)另行通知。2、如实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，提前设定面试最低分数线为60分。对面试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。(六)综合成绩考生综合成绩依据笔试成绩和面试成绩合成确定，其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。上述成绩均以百分制计算，计算时均保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
六、确定体检、考察对象根据招聘岗位计划数，按照考生综合成绩的高低顺序，按1:1比例等额确定体检和考察对象。如综合成绩相同，则采取加试方式确定最终人选，加试分数高者优先(加试办法参照面试))。
七、组织体检和考察按照上级文件规定组织应聘人员进行体检和考察。对体检、考察出现缺额的，按考生综合成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过两次，递补信息在医院官网公示7天，组织体检和考察。拟录取人员名单公示结束，不再递补。
八、医院研究确定拟录取人员。
九、公示：拟录取人员在医院官网公示7天。
十、咨询电话：0551-63869627 人力资源部(因部门工作需要，建议咨询时间为工作日上午10:00-11:30，下午16:00-17:30)。
来源：安徽医科大学第二附属医院
网址：http://www.ay2fy.com/chn_859/chn_861/content.jsp?id=16967
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