[浙江] 浙江大学医学院附属第四医院，2021年度招聘医师、医技等155人公告！

医护招聘温馨提示：浙江大学医学院附属第四医院，2021年度招聘医师、医技等155人，报名截止至2021年12月31日（招满即止）。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~

● 单位简介

更多详细介绍，可进入医院官网查阅

浙江大学医学院附属第四医院是浙江大学响应医改新政，首次在异地创建的综合性直属附属医院，是集医教研于一体的省级医院，是浙江大学医学院第四临床医学院。医院位于国际小商品贸易之都--义乌市（国家级国际贸易综合改革试验区），占地189.3亩，规划床位1800张（一期已建成投用1000张），2014年10月开业。医院设9大部17个科办，29个临床科室，13个医技科室，现有员工1500余人，其中高级职称专家125名，博导22名，硕导43名，在国家级学术团体任副主委15名，常委、委员39名。

医院秉持浙江大学求是、创新校训，以“高水平、国际化、特色型”办院理念为引领，致力于建成富有人文特色的高品质医学中心。医院拥有国际先进的数字一体化手术室、小车物流等先进医学装备，已通过JCI、ISO15189、 HIMSS EMRAM（六级）等国际标准认证。医院在医疗业务发展、科研教学管理等方面发展迅速，运行五年，医疗业务年均增幅达40%以上，已建成15个金华市重点学科，呼吸内科、消化内科、心血管内科、骨科、妇产科等一批重点学科在浙中西区域崭露头角，科研业绩在浙中西区域位于前列。

●招聘简章

招聘来自官方渠道，可查阅文后来源网址

一、招聘计划本次计划招聘165名工作人员。招聘岗位、招聘人数及具体要求详见《浙江大学医学院附属第四医院2021年招聘计划岗位表（一）》（附件1）。

二、招聘对象及条件（一）招聘对象以2021年全日制普通高校硕士及以上学历应届毕业生为主，符合条件的历届毕业生也可报考。在全日制普通高校脱产就读的非2021年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。
（二）资格条件1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；3.具备适应岗位要求的身体条件；4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；5.岗位用人时限内及时入职；6.具备岗位所需要的其他条件；7.硕士在35周岁以下，博士在40周岁以上。对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。科研能力突出者、有海外学习工作经历者、具有类似机构或同类岗位工作经验者，在同类应聘人员中一般也会优先考虑。具体招聘岗位、报考条件及相关情况见《浙江大学医学院附属第四医院2021年招聘岗位表（一）》（附件1），招聘计划根据报名及资格审核情况可适当调整。
三、招聘程序（一）发布招聘信息。医院在招聘院校网站、招聘会现场、高校就业网站或医院微信公众号发布招聘信息。自公告发布之日至2021年12月31日，适时组织考试，直至相关岗位落实聘用人员为止。具体考试时间医院会通过网站、电话或短信等形式通知应聘者。（二）报名。有意者请登录我院招聘网站注册账号并投递简历进行报名，招聘网址：http://zhaopin.zju4h.com:82（三）资格审核。根据招聘岗位所需条件，在报名期间同步进行资格初审。资格初审主要审核报名人员专业方向、医教研业绩、所获荣誉等因素。一般岗位按计划招聘人数3倍的比例择优确定考试对象，不足比例的将酌情核减或取消招聘计划数；紧缺岗位按符合条件的实际人数组织考试。入围考试人员名单将通过医院网站、电话或短信等形式通知应聘者。（四）考试。本轮招聘考试工作将分批次进行，具体安排详见考试通知。由医院根据实际和岗位要求组织笔试、面试、心理测试。笔试内容为岗位相关的综合、专业知识（不指定具体参考书籍或资料）；面试以开放性交流为主，主要考查应聘者综合素质、能力水平和与招聘岗位的匹配性。总成绩按照笔试、面试分别占40%和60%的比例折算，若总成绩相同，以面试成绩高的排位在前。心理测试主要考察应聘人员的心理素质、心理健康等综合情况。测试结果不纳入考核总成绩，但作为是否录用的重要参考依据。未按规定时间到指定地点参加心理测试的，或者心理测试不合格者，不再进入本次招聘后续环节。（五）体检、考察。根据考试情况，从高分到低分按招聘人数等额确定拟签约人员。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。考察按现行公务员录用有关规定执行。体检、考察不合格者，取消聘用资格。（六）递补和调剂。1.递补：应聘者放弃或被取消聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，如部分岗位已在公布的信息中列明候补对象，则该对象直接递补；各岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。2.调剂：在招聘计划总量内，少量岗位将根据应聘人员的面试、笔试成绩和调剂志愿，适当调整。（七）签订就业协议书。考察合格的应届毕业生，我院与拟签约人员签订就业协议书，由我院寄送相关签约人员所在院校。（八）公示、聘用。体检、考察合格人员，在我院官网：(http://www.zju4h.com/)公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续（外地户口的，聘用之前须将户口迁移至义乌）。
四、其它事宜（一）应聘者提供的个人信息要求真实、有效，如有虚假，取消聘用资格。（二）拟聘人员须在2021年7月31日前如期毕业并取得相应学历、学位证书。博士研究生可延至2021年12月31日。（三）有关本次招聘工作具体问题，请向医院直接咨询。
五、纪律与监督（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：医院网站(http://www.zju4h.com-“人才招聘网”专栏）；（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：浙大四院纪检办公室：0579-89935017。义乌市人力资源和社会保障局（事业单位管理科）：0579-85323637；（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
六、咨询有关本次招聘工作具体问题，请向浙大四院人力资源部咨询。通讯地址：义乌市商城大道N1号（邮政编码：322000）咨询电话：[phone]传真：[phone]
浙江大学医学院附属第四医院2021年1月12日

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来源：浙江大学医学院附属第四医院

网址：http://www.yw.gov.cn/art/2021/1/12/art_1229134300_3787886.html

● 报名资料

个人求职简历（医院通用版本）

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