[浙江] 丽水市中心医院，2021年招聘医师、技师、药师等67人简章！

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医护招聘温馨提示：浙江省丽水市中心医院，2021年招聘医师、技师、药师等67人，报名截止至2021年11月19日。欢迎人才加入我院！

● 单位简介

更多详细介绍，可进入医院官网查阅

丽水市中心医院（浙江大学丽水医院、温州医科大学附属第五医院）1971年筹建，1973年开诊，是国家三级甲等综合性医院、区域性标杆医院。医院职工3200余人，其中高级专业技术人员498人。开放床位1630张，51个临床专科，100多个特色专科、专家门诊，总资产15.74亿元，2019年门急诊病人190.79万人次，出院病人7.7万人次，手术5.94万台次，平均住院日7.37天。
医院倡导“敬业惟精、协同惟和、创新惟绩、务实惟信”的医院精神，以“患者满意、职工爱戴、同行称赞、政府放心、社会推崇”为愿景，为区域内百姓提供最合适的医疗服务，最悉心的人文关怀，打造全国地市级标杆医院。

我院是丽水市护理学会、丽水市护理质量控制中心挂靠单位，护理部是全国巾帼文明岗，护理管理学是丽水市重点学科。全院现有护理人员1100多人，护理部本着“立足岗位、敬业奉献、服务社会、争创一流”的精神，始终坚持在传承中创新、在创新中发展，为人民的健康作出不断努力。

●招聘简章

招聘来自官方渠道，可查阅文后来源网址

因工作需要，根据《事业单位人事管理条例》《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》有关规定，丽水市中心医院面向社会公开招聘专业技术人员67名。现将有关事宜公告如下：一、单位性质丽水市中心医院是丽水市直公益二类事业单位，人员实行岗位聘用制。
二、招聘计划岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（见附件1）。
三、招聘条件报考人员除具备报考岗位（专业）所需资格条件外，还需符合以下条件：（一）思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策；（二）遵纪守法，品行端正，作风正派；（三）具有国家承认的大学本科及以上学历，“双一流”全日制高校毕业生指世界一流大学建设高校全日制本科毕业生和世界一流学科建设高校对应的一流学科或专业全日制本科毕业生；（四）身体健康，能适应所报考岗位的工作需求；（五）年龄为35周岁以下（1985年11月19日以后出生）；具有博士研究生学历（学位）或副高级专业技术资格的人员年龄放宽至45周岁以下（1975年11月19日以后出生）；（六）招聘岗位有特殊要求详见招聘计划；（七）丽水市事业单位在编在岗人员报考需满相关文件或公告最低服务年限并征得现工作单位、主管部门和当地组织人事部门书面同意。
四、招聘程序和办法按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，通过公开报名、考试、体检、考察、择优聘用等程序进行。（一）信息发布平台丽水市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.lishui.gov.cn/）；丽水市卫生健康委员会网站（http://wsjsw.lishui.gov.cn/）；丽水市中心医院网站（http://www.lshospital.zj.cn/）。
（二）报名和资格审查1. 报名时间：公告发布之日起至2021年11月19日17:00。2.报名办法：登录链接（https://www.wjx.top/vj/YSHaGLT.aspx）或扫二维码按要求填报报名信息并投递简历，仅填报未发送简历的视作无效报名。应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。3.资格审查：资格初审符合招聘条件的择期通知考试。应聘人员接到考试通知后应按指定时间、地点参加资格复审，携带身份证、学历学位证书（留学回国人员提供学历学位认证书或暂提供申请认证的文书）、专业技术资格证书（聘书）等材料原件及复印件1份，并备妥其他有利于证明本人工作和科研能力、业绩的资料进行资格复审，否则不予参加考试。符合报考条件的人数不足招聘岗位数3倍的，由丽水市卫生健康委员会、丽水市中心医院会同市人力资源和社会保障局研究决定是否相应核减或取消招聘岗位。
（三）考试1.序号1招聘岗位采取面谈考核方式进行。注重对应试者政治素质、专业知识、岗位适应程度等方面进行综合考评。2.序号2-37招聘岗位采取专业面试方式进行。重点考察应试者的政治素质、专业知识、岗位适应程度等方面进行考核。满分为100分，合格为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。3.序号38-41采取笔试和专业面试相结合方式进行。笔试科目为《专业科目》一门。笔试实行百分制，总分为100分, 60分为合格线，低于该成绩的人员不能进入下一环节，按笔试分数高低以招聘岗位1：3（未达到1:3的按照实际人数）比例确定面试对象。个人总分=理论成绩*50%+面试成绩*50%。具体考试时间、地点等有关情况由招聘单位另行通知，应聘人员凭本人身份证参加考试。
（四）体检、考察根据考生考试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检、考察对象。体检、考察工作参照公务员考录考察工作的办法进行。体检、考察放弃或不合格的，由丽水市卫生健康委、丽水市中心医院会同丽水市人力资源和社会保障局研究决定是否按考试成绩从高分到低分中依次递补。
（五）公示、聘用体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象在指定网站向社会公示7个工作日。公示期满无异议或反映有问题经查实不影响聘用的按有关人事聘用规定办理相关手续。报考人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格，不再递补。招聘岗位身份为报备员额，按照事业单位人事管理制度管理。报考人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（六）其他1.本次招聘设置最低服务期限，博士研究生最低服务年限为10周年，其他专业技术人员最低服务年限为8周年。2.招聘过程相关信息在招聘单位网站或相关公告栏中发布，请报考人员自行留意。3.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消考试、聘用资格。4.在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。参加考试的考生应自备一次性医用口罩。考生应当服从配合疫情防控要求和考试现场组织工作。本公告由丽水市中心医院负责解释，考生如有疑问请在工作日8:00-11:30,13:30-17:00拨打咨询电话。丽水市中心医院组织人事处：0578-2285061
丽水市人力资源和社会保障局丽水市卫生健康委员会丽水市中心医院2021年11月 9日

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来源：丽水市中心医院

网址：https://oa.lshospital.zj.cn/archives/6031

● 报名资料

个人求职简历（word+pdf）

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