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[上海] 上海市同济医院,2021年招聘高层次人才、学科带头人及学科骨干等人才公告!

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医护招聘温馨提示:上海市同济医院,2021年招聘高层次人才、学科带头人及学科骨干等人才。欢迎人才加入我院!


 单位简介


更多详细介绍,可进入医院官网查阅


上海市同济医院(同济大学附属同济医院)是同济大学直属医院,是一所集医疗、教学、科研及预防功能为一体的大型三级甲等综合性医院。开放床位1300张,年门急诊量超200万。建有骨科、心血管内科、精神医学科等8个上海市级重中之重与重点临床学科,建有骨科与运动康复诊治中心、血液肿瘤诊治中心等同济大学临床研究中心。是沪西北地区的大型急危重症与疑难疾病综合诊治中心。


医院立足上海,依托同济大学深厚底蕴,施行“科教兴院”战略,建有获批国家临床重点专科建设项目的血液内科;建有国家级“国际科技合作基地—干细胞与再生医学国际联合研究中心”、“教育部重点实验室”、“中美干细胞联合研究基地”。拥有国家级有突出贡献的中青年专家、国家级“百千万人才工程”、教育部“新世纪优秀人才”、上海市优秀学术带头人、上海市领军人才等为代表的高水平专家队伍。近年来承担 “国家重点研发计划”、“科技重大专项”、“973 计划"、"863 计划"、" 科技支撑计划" 和“国际科技合作项目”、“自然科学基金重大、重点项目”等国家级重点项目20 余项。成果发表在《Nature》、《Science》、《Cell》等高质量学术期刊。荣获“国家自然科学二等奖”、“教育部自然科学一等奖”、“教育部科技进步一等奖”和“上海市科技进步一等奖”等为标志的高等级科研成果。






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招聘简章


招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址


为学科发展需要,现面向全国招聘以下人员:


 一、 高层次人才(一) 顶尖人才:围绕医院相关学科前沿领域,引进医学科学领域顶尖人才,引领医院取得突破性发展。引进条件:中国工程院院士、中国科学院院士(含外籍院士)、主要科技先进国家的科学院院士、诺贝尔奖获得者等。引进待遇:建立院士工作站,待遇不设上限,欢迎洽谈磋商。
(二)领军人才:瞄准行业领域领军人才,积极谋划学科建设发展,大力培养青年人才,构建学术梯队,带领本学科在其前沿领域达到国内领先水平。
引进条件:原则上不超过55岁,取得突出学术贡献者可适当放宽年龄要求。国家级高层次人才计划(非青年项目)获得者、国家自然科学基金杰出青年项目或同等层级基金获得者、海外高水平大学终身教授等。
引进待遇:医院为全职加盟的领军人才提供年薪100~150万,住房补贴300~800万,科研启动经费300~500万,提供独立科研空间、配置研究助理。医院为柔性加盟的领军人才提供年薪100万,住房补贴200万,提供一定的研究条件。特殊人才待遇面议。
(三)拔尖学科骨干:所在学科领域崭露头角,取得高水平的研究成果,有很大的发展潜力。引进条件:年龄一般不超过40岁,取得突出学术贡献者可适当放宽年龄要求。国家级高层次人才计划(青年项目)获得者、国家自然科学基金优秀青年项目或同等层级基金或人才项目获得者。另,欢迎入选同济大学百人计划B岗的优秀青年柔性加盟医院。
引进待遇:若全职加盟,除国家标准薪资、骨干标准绩效外,提供购房补贴100~200万元, 以及科研启动经费50~100万元。若柔性加盟,医院提供年薪24万,住房补贴100万,提供一定的研究条件。特殊人才待遇面议。
二、 学科带头人/科主任1、 专业/科室 血液内科、急诊医学科、全科医学科、重症医学科、核医学科、放疗科2、 要求年龄不超过55岁,主任医师、博士、博士生导师,在相关学术领域有一定的知名度;曾担任同级同类科行政职务者优先。执业范围和所招聘的岗位一致。综合条件优越者可适当放宽年龄要求。
符合医院人才引进条件者享受相关待遇。

三、学科骨干/科室副主任/学科带头人后备人员1、 专业/科室妇产科、肾内科、心胸外科、医学影像科、麻醉科、血液内科、急诊医学科、全科医学科、重症医学科、核医学科、放疗科2、 要求年龄不超过50岁,高级职称、博士、研究生导师,在相关学术领域有一定的知名度;曾担任同级同类科行政职务者优先。执业范围和所招聘的岗位一致。综合条件优越者可适当放宽年龄要求。符合医院人才引进条件者享受相关待遇。
四、行政职能部门院聘干部岗位及其要求:1、 采招办负责人:年龄不超过50岁,中共党员,熟悉医疗机构采购等相关工作,有较高的政治觉悟和清正廉洁的自觉性,有一定的行政管理经验。2、 科研处副处长:年龄不超过45岁,博士、中级以上职称,有一定的科研能力和项目管理能力,同级同类医院科管经历者优先。
五、 博士后人员岗位要求1、 申请者年龄一般在36周岁以下,相关专业获得博士学位一般不超过3年;进第二站及以上博士后研究人员,获博士学位年限不受限制;2、 申请者能够保证在站期间全职从事博士后研究;3、 申请者须以第一作者或者通讯作者身份在SCI期刊发表过研究型论文(综述除外);4、 申请者须拥护党的方针政策、遵纪守法、恪守学术道德规范, 品学兼优、身体健康。
薪酬待遇1、 根据《同济大学博士后科研队伍建设方案》和医院相关规定提供基础薪酬及年度奖励,并视工作和科研产出另提供科研奖励,享有国家规定的五险一金,可达30-50万/年。2、 可申请入住同济大学提供的博士后公寓,或医院的人才公寓,或提供相应房贴。3、 鼓励博士后以项目负责人身份申请各类博士后基金、国家自然科学基金等项目,产出高质量研究成果。支持申报“上海市超级博士后激励计划”和“博新计划”。4、 业绩优秀的博士后人员,根据相关规定享受优先留校或留院等倾斜政策。
院内外应聘人员E-mail:发送简历至 tjyyrsc@163.com,邮件标题请注明“报名岗位”信息。2021年11月






来源:上海市同济医院

网址:https://mp.weixin.qq.com/s/bxWAVkMOinUY7RT3obx7NQ

 报名资料



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