[上海] 上海市临床检验中心,2022年招聘检验医学学科带头人、科研研发、检测、生物信息分析员等人才公告!
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医护招聘温馨提示:上海市临床检验中心,2022年招聘检验医学学科带头人、科研研发、检测、生物信息分析员等人才,报名截止至2022年2月28日。欢迎人才加入我院!
● 单位简介
更多详细介绍,可进入医院官网查阅
上海市临床检验中心(以下简称中心)是上海市卫生健康委员会直属事业单位,附设上海市实验医学研究院。1999年1月成立上海市临床检验质量控制中心,是上海成立最早的专业质控中心之一。中心以临床检验质量控制工作为核心,立足于本市临床检验质量的持续改进,保障医疗卫生工作有效开展,负责上海市临床实验室质量监督管理、上海市临床实验室技术准入管理、临床实验室技术服务工作,组织开展临床实验室技术人员培训、临床检验和实验室管理的科研、教学和学术交流,承担为卫生行政部门提供上海市检验专业的设置规划、布局及临床实验室管理的决策依据,承接临床样品的检测、体外诊断医疗仪器及试剂的质量评估,研究和开发适用于发展中国家的检验方法和质控品,主办《检验医学》杂志。
中心是国内规模最大、人数最多、历史最久的专职从事医学实验室质量管理的机构。中心于1954年成立,一直以来致力于质量管理工作,通过了三大国际质量管理认可体系(ISO17025、ISO15195、ISO17043),也是国际检验医学溯源联合委员会(JCTLM)的成员单位,在对全市医疗机构临床实验室质量管理标准规范制定、检验技术评估、检验人员培训、检验结果标准化等方面具备坚实基础。中心同时还是长三角罕见病实验诊断协作中心成员单位、上海交通大学医学院教育实践基地。
中心以学科和人才发展为支撑,运用国际视野,深化“五个一流”平台(一流的标准溯源平台、一流的检验标准平台、一流的评估评价平台、一流的仲裁检测平台和一流的培训服务平台)建设,力争发展成为能充分发挥行业引领和指导监督作用、重点学科发展具有一定国际知名度、人才队伍合理优化、内部运行管理规范高效、文化建设创新求实,符合智慧健康城市、亚洲一流医学中心城市建设标准的上海市临床检验中心。
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●招聘简章
招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址
为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,按照公开、平等、竞争、择优原则,面向社会公开招聘优秀人才。
一、基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;(二)具有良好的品行;(三)岗位所需的专业或技能条件;(四)适应岗位要求的身体条件。二、招聘岗位及职数
(一)学科带头岗位2人(二)科研研发岗位4人(三)检测岗位5人(四)生物信息分析员1人(五)《检验医学》编辑岗位1人(六)党委办公室科员岗位1人(七)后勤保卫科招投标岗位1人三、应聘条件
(一)学科带头岗位1.岗位描述:在检验医学专业学科领域,负责学科建设、实验室质量监督管理、科研等业务工作。2.岗位条件:博士研究生学历或高级职称,临床检验诊断学或相关专业毕业;在临床检验领域,具有一定质量控制方面工作经验;优先考虑具备相关工作国际背景人员。(二)科研研发岗位1.岗位描述:在检验医学专业学科领域,开展科研研发及科研项目管理等业务工作。2.岗位条件:硕士研究生及以上学历,临床检验诊断学或相关专业毕业;优先考虑具备相关检验医学工作经验人员。
(三)检测岗位1.岗位描述:根据相关技术标准、规范,负责检验医学相关样品检测/方案策划/样品制备/样品评价/能力评定检测工作。2.岗位条件:本科及以上学历,临床检验诊断学或相关专业毕业。
(四)生物信息分析员1.岗位描述:负责高通量测序(NGS)生物信息分析;负责生物信息分析室间质评项目的开发及实施。2.岗位条件:硕士研究生及以上学历,有相关工作经验者优先考虑。
(五)《检验医学》编辑岗位1.岗位描述:负责稿件的送审、编辑加工及校对,根据国内外学术动态组约稿件,协助开展杂志数字化建设和对外宣传。2.岗位条件:本科及以上学历,医学检验、临床医学、卫生统计、流行病学、英语或相关专业毕业;优先考虑具备相关杂志编辑工作经验人员。
(六)党委办公室科员岗位1.岗位描述:负责落实思想政治工作;负责落实新闻宣传工作;负责落实精神文明建设工作;负责统战工作;负责协助工会、共青团、妇委会等群众组织开展工作。2.岗位条件:本科及以上学历,具有较强的公文写作能力、较强的活动策划及组织能力。
(七)后勤保卫科招投标岗位1.岗位描述:负责按照年度政府专项计划、质控品采购计划执行采购,处理招投标工作中相关审计、业务事宜;负责协调中心内部比选各项工作;负责采购合同的流转、审签,跟踪合同的执行情况,整理采购项目的文档,包括招投文件、评标报告、中标通知书、合同等;负责组织建立合格供应商目录,定期进行评价。2.岗位条件:本科及以上学历,熟悉办公自动化操作。
四、招聘办法
(一)报名方式及截止日期请将个人简历(包括学历学位证书、职称证书等)发送至邮箱:renshi@sccl.org.cn,并注明应聘岗位+高校人才网,截止日期2022年2月28日。(二)资格审查根据收到的报名材料进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到笔试通知。应聘者资料恕不退还,中心将予以保密。
(三)笔试党委办公室科员岗位、后勤保卫科招投标岗位需参加2022年事业单位统一考试。其余岗位由中心自行组织笔试,笔试形式包括选择题和简答题等,主要内容为岗位相关专业知识。
(四)面试根据各岗位笔试分数由高到低排列,按招聘人数的1:3比例确定面试名单。面试事宜另行通知,不参加面试的人员不通知。
(五)身体检查按照笔试、面试成绩4:6比例,计算总成绩,总成绩由高到低确定初步拟聘人员,安排体检。未进入拟聘人员名单者不另行通知。
五、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。六、联系方式
联系人:张老师电话:021-68316300-1308电子邮箱:renshi@sccl.org.cn地址:上海市浦东新区洪山路528号来源:上海市临床检验中心
网址:https://www.sccl.org.cn/Detail?datalist_id=3752
● 报名资料
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