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能进互联网公司的个个都是人才

以下文章来源于吓脑湿 ,作者吓行

互联网公司近年来发展飞快,

越来越多年轻人想要或者选择投入其中。


不过,想进来必须通过面试,

尤其是某些公司,对于员工的筛选就像千军万马过独木桥......


想要脱颖而出,就必须得合拍。

时刻会心一击,就是公司想要的人!


请看下面的示例——


1.程序员


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-错误示范-




2.产品经理


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-错误示范-




3.新媒体运营


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-错误示范-




4.商务


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-错误示范-




5.设计师


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-错误示范-




......


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版权©️归吓脑湿所有,已获得授权,

转载须经原作者授权,翻版必究



-END-

 B Y / 

  统筹:吓行

  文案:吓行、杨意不逢

  构图:黄文文、赵三

  绘图:黄文文、赵三、飞机

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