科级干部大比拼 | 第一赛！高铁“手笔”，字字铿锵

为进一步提振干部干事创业精气神

深入淬炼“铁精神”、铸就“铁肩膀”

今天（3月19日）上午

“激扬高铁 逐梦新城”

苏州高铁新城（北河泾街道）

科级干部综合能力大比拼揭幕赛

正式拉开序幕！

据悉，本次参赛人员为苏州高铁新城（北河泾街道）45周岁及以下的副科职领导干部，大比拼将通过“写”“做”“讲”“带”四方面全方位展示苏州高铁新城（北河泾街道）领导干部综合能力。

下面让我们一起走进

今天“高铁手笔”之文章写作的

比拼现场吧！

9:00 参赛干部到场、签到

9:15 高铁新城党工委委员、纪工委书记吴建东

宣读考试须知、现场拆封试卷

9:30 考试正式开始

01围绕“五个新标杆”开考！

作为苏州最年轻、最具发展活力和潜力的城区之一，相城区紧抓长三角一体化发展等国家战略机遇，全力打造“创新发展”“同城融合”“高端产业”“活力城市”“幸福民生”五个新标杆。

论述题

在这五个新标杆中选择一个为主题，以“高铁新城的XXXX之我见”为题，写一篇论述短文，字数不少于800字。

带着工作多年积累的理论知识、实践经验，参赛干部们用激扬的文字、流畅的表述，在指尖书写苏州高铁新城从高质量发展开局之路，到“52155”发展目标，再到高铁新城在长三角一体化进程中展现的“高铁作为”，字字铿锵、催人奋进，展示出高铁新城干部学用结合、善于思考的精神力量。

“头雁”领航方能“群雁”高飞。

作为2021年“铁军聚能”工程的一项重要举措，接下来“激扬高铁 逐梦新城”苏州高铁新城（北河泾街道）科级干部综合能力大比拼还将围绕 “高铁手笔”现场实操（PPT制作）、“声采飞扬”演讲展示以及“见真见效”调研成果汇报三个环节展开，让我们一起期待更精彩的比拼吧！

02关于“铁军聚能”工程

今年以来

苏州高铁新城（北河泾街道）党工委根据《苏州高铁新城“铸铁军”计划实施意见》总体规划，在2020年“铁军增能”工程的基础上，进一步深化提升，推出干部队伍建设新举措——“铁军聚能”工程。📝 系统学习+常态复盘，提升新城铁军理论“内能”📝 实践锻炼+严管厚爱，增强新城铁军实战“动能”📝 搭建平台+鼓励激励，展现新城铁军风采“势能”

铁军立潮头

争当实干家

苏州高铁新城（北河泾街道）将进一步强化干部队伍建设，以自我革命的精神推动各项工作实现新突破，营造比学赶超良好氛围，激发全体铁军在“争当表率、争做示范、走在前列”中展现“铁军精神”、扛起“高铁担当”，以最优异的成绩向中国共产党建党100周年和相城区建区20周年献礼！

来源：组织人事和劳动保障局

编辑：胡雨峰

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