国企银川滨河科文投资有限公司招聘启事
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国企银川滨河科文投资有限公司招聘启事
一、典藏人员1名
岗位职责：
1.负责全馆所有实体文献（即：非网络文献、数据库资源）的调度与典藏数据管理、统计;
2. 负责新进图书的定期拔交；管理（中外文）特藏库、内部资料库、线装古籍库、中文底本库、过报过刊库并按本馆相关规定提供部分专藏书库的开/闭架查询服务;
3. 开展特殊文献的保护、研究与开发;
任职要求：
1.35岁以下，图书馆学专业及相关专业本科及以上学历；
2. 1年以上图书馆管理经验，熟悉图书馆的日常管理工作；
3. 负责接收新报刊入藏、上架，负责报刊装订、整架、顺架、排架管理等工作;
4. 负责处理藏书编目数据问题；
5. 优秀的沟通能力、适应能力和学习能力;
6. 较强的团队合作精神。
二采编人员1人
岗位职责：
1. 负责全馆除中文报刊、数据库资源之外的所有书刊文献的采购；
2. 负责全馆所有书刊文献的验收、分类；
3. 负责全馆所有书刊文献主题标引、编目、加工；
4. 负责目录数据维护、代理外采外编。
任职要求：
1.22－28岁，本科以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
2. 新闻、经济或财经类专业优先；
3. 有良好的写作、沟通和选题策划能力，有良好的思考和分析能力，点击此处，对文字采编工作有热情；
4. 具备良好的政治素养，能准确把握政策动向和市场热点，做出准确的判断；有团队协作精神和敬业精神，诚实正直，进取心强；
5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6.了解杂志制作流程，有在财经类、营销类媒体1年以上相关工作经验者优先。
三、网络技术人员1名
岗位职责：
1. 能够制定科学的工作程序;
2. 组织做好图书馆数字化管理、建设的技术支持工作，保证数字化图书馆集成管理系统、网络系统、各类软硬件设备的正常运行;
3. 定期进行计算机硬件、软件维护工作，发现问题及时处理解决。
任职要求:
1. 本科及以上学历、网络信息技术及计算机相关专业;
2. 熟练掌握各类电子设备的硬件维修及oa系统的维护;
3. 了解信息系统中存在的风险，能运用安全防护系统进行防御并进行风险分析;
4. 熟悉网络系统，具有维护经验;
5. 熟悉信息系统，具有系统管理、运维管理经验;
6. 具有良好的沟通能力，认真细致，责任心强，具有良好的服务意识
7. 有解决网络突发问题的能力。
四、商务专员1人
岗位职责：
1.负责编制图书馆商业的招商策划案；
2.组织做好图书馆的商业活动的管理工作；
3.商业市场进行调研分析，选择高端服务商业，为读者创造良好的阅读环境和优质的服务;
4. 完成图书馆下达的商业运营目标业务；
任职要求：
1.本科及以上学历，有过运营、产品、策划相关工作经历优先;
2. 对数据敏感，具备较强的分析能力；
3. 工作认真、优秀的逻辑思维能力、沟通能力，具有良好的抗压能力；
4.熟练使用办公软件，具有较好的文字、数据、图表呈现能力；
五、行政主管1名
岗位职责：
1、制定、执行、监督公司人力资源、行政管理制度；
2、指导人力、行政开展工作，确保综合部良性运转；
3、根据公司发展战略，制定、贯彻和落实公司综合部规划；
4、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、运营管理等方面的建议，致力于提高公司的综合管理水平；
5、制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
6、塑造、维护、发展和传播企业文化；
7、统筹人员培训计划和组织落实培训；
8、统筹公司各类重大会议；
9、解决劳动争议纠纷，保障公司法律权益；
10、建设高素质的人力资源及行政团队、强化团队自身建设和培训；
11、拟定部门工作的年度计划，并督促实施；
12、根据年度预算，严格控制人力资源支出及各项行政开支。
13、准时呈交各类报表/报告，以助修订管理方向。
14、完成上级指定之其他工作。
任职要求：
1、35岁以下本科及以上学历，五年以上人力资源及行政管理工作经验（必须），三年以上同等职位经验；
2、工作认真、优秀的逻辑思维能力、沟通能力，具有良好的抗压能力；
3、对人力资源及行政管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金福利、用人机制、和培训的方针；
5、具备良好的管理能力、分析判断能力及解决问题能力；
6、 具备优秀的组织协调能力、出色的执行能力。
联系人：丁女士
联系电话：0951--6091050
简历邮箱：
ding_mingxia@bintoujituan.com
编辑：柠檬清香
微信：zxj13920559378
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