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新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，拥有满天星幼儿园、泡泡少儿、优能中学、基础英语培训、大学英语及考研培训、出国考试培训等多个培训体系，同时在基础教育、职业教育、教育研发、出国咨询、文化产业等方面取得了骄人的成绩。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国大陆首家海外上市的教育培训机构。截至2019年5月31日，新东方已经在全国80多个城市设立了95所学校、18家书店以及1233家学习中心，累积面授学员超过4210万人次。

新东方银川学校成立于2017年6月24日，隶属于新东方教育科技集团，是集团旗下一级分校。建校2年来，已经发展为银川地区声望最高的教育培训机构之一。目前开设英语、数学、语文、物理、化学等科目，现有教职工70余人，银川学校目前处于快速发展期，我们期待更多的人才加入我们！  

02招聘岗位及人数

招聘岗位	招聘人数
小学语文教师	3人
小学数学教师	3人
小学英语教师	3人
初高中语文老师	20人
初高中数学老师	20人
初高中英语老师	20人
初高中物理老师	5人
初高中化学老师	5人
管理培训生	10人
资产专员	1人
课程顾问	10人
前台专员	4人
TMK专员	3
社群运营专员	1人

03岗位职责及任职要求

 （一）教师岗（各科教师）

岗位职责：

1、按要求参与本学科组内教师教研交流，教学研究，集中备课；

2、负责授课、学科研究与教学研究以及试卷出题、批改作业工作；

3、积极参与校区刷题、磨课、赛课工作，提升教学功底及授课能力；

4、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授，为学生查缺补漏，帮助其尽快提高成绩；

5、不断提升自己的专业技能及教学水平；

6、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、教育水平：本科及以上学历，985、211学历优先考虑；

2、具备相应学段教师资格证者优先考虑；

3、口齿清楚，普通话标准；

4、做事严谨认真，课前仔细备课；

5、有较强的责任心，耐心；

6、 具备语言表达能力和沟通能力，应变能力强，服务意识好，富有影响力和感染力；有团队合作精神。

（二）管理培训生

岗位职责：

管培生是银川学校核心的人才选拔与培养项目，是银川学校关键人才、管理者最重要的来源之一。该项目采用统一的选拔标准，在应届生中选拔对教育行业有热情、有理想，具备高发展潜力和成就动机的优秀人才。

管培生由人力导师和业务导师共同培养，经历部门历练及各种成长学习机会，包括但不限于培训、交流、导师支持等,最终成长为优秀管理者。

任职要求：

1、统招2020届全日制本科应届毕业生，专业不限，985、211学历优先考虑；
   2、具备良好的学习能力、沟通能力、抗压能力，责任心强；
   3、在校期间有班干部、学生会、社团工作经历者优先；
   4、有新东方或其他企业实习经验者优先。

（三）资产专员

岗位职责：

1、协助主管完成学校工程项目招投标的申请和实施以及施工合同的起草、谈判、报审和整理并及时归档和消防报建流程审批； 

2、为学校的装修工程协助提供施工可行性方案、工程预决算管理，联系施工队伍，组织有关人员对工程进行比价、签约、现场检查、验收，建立保管施工档案； 

3、协助主管进行校区装修完成后的验收、结案及资料汇总工作；

4、负责单位车辆的维修与日常保养；

5、负责各大校区提交的报修申请项目，并高效完成相应的维修工作；

6、负责全校的简易维修，如更换灯管，锁具等；

7、协助采购人员完成外出采购工作

8、由资产管理部统一调配，并完成领导交办的其它事宜。

任职要求：

1、 有驾照，2年以上驾龄，无重大事故；

2、对设备和家具等固定物品维修有良好的经验和渠道；

3、为人正直，服务意识强，具备强烈的责任感以及良好的沟通技巧和协调能力；

4、认同新东方企业文化，愿意在新东方长期发展。

（四）课程顾问

岗位职责：

1、接受学员的现场和电话咨询，合理指引学员报班，主要是一对一学员报班；

2、耐心接受学员意见投诉并协助办理；

3、准确、快速地向学员出售和派发资料；

4、认真、高效地完成临时追加的任务，为学校的正常运作提供良好的支持。

任职要求：

1、普通话标准，口齿伶俐，思维敏捷，表达能力强；

2、本科及以上学历，在其他培训机构做过顾问1年以上，有丰富的咨询经验；

3、热情，耐心，具有较强的沟通和组织协调能力；

4、为人踏实稳重，具有良好的团队合作精神。

（五）前台专员

岗位职责：

1、做好前台数据的转接与校区接待服务工作；

2、帮客户办理报班、转班、退费等业务；

3、负责市场资源及数据库资源外呼，过虑意向客户后推荐顾问转化；

4、及时登录热线CALL-IN，并将资源及时流转；

5、完成每日数据统计整理；

6、完成上级领导交办的各项工作任务。

任职要求：

1、个人具备的素质：声音甜美，普通话标准，表达能力强；

2、较强的沟通协调能力；

3、细心、耐心、积极主动、服务态度好。

（六）TMK专员

岗位职责：

1、负责市场资源及数据库资源外呼，过虑意向客户后推荐顾问转化。

2、完成每天外呼任务及数据统计分析。

3、及时登录热线CALL-IN，并将资源及时流转。

4、完成上级领导交办的各项工作任务。

任职要求：

1、教育水平：大专及以上学历。

2、专业要求：市场营销或相关专业毕业。

3、经验要求：1年以上工作经验。

4、技能要求：较强的沟通协调能力。

5、个人具备的素质：声音甜美，普通话标准，表达能力强。

（七）社群运营专员

岗位职责：

1、 以用户为中心，制定社群运营计划，并有效拆解、实施和控制；

2、 对用户的活跃度、留存率负责。维护活跃用户、激活沉默用户，分类帅选不同用户，并针对不同用户类型设计有效激励机制，提升活跃度和留存率；

3、针对性地开展产品推广，增加用户积极性和参与度，并配合产品需要进行推广方案策划，进行推广效果分析，实现转化目标；

4、持续挖掘用户需求，不断思考、探索裂变增长点，整合、对接内外部各种资源。

5、对付费用户管理和归类分析，进行群运营，促进二次转化；结合付费用户反馈，产出对产品相关部门的反馈；

任职要求：

1、互联网教育行业1年以上；

2、敏锐的洞察力和分析判断能力，较强的策划与文字能力，思维和表达有优秀的逻辑性，对各种难题能有结构化的分析、解决方案；

3、为用户活跃度/留存率负责；

4、基于用户需求，收集意见反馈及数据的反馈；在用户运营等相关工作中，发现、分析、解决问题；

5、有1年以上销售经验；

04晋升空间

1、行政管理序列：专员→主管→经理→总监→校长

2、教师序列：初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→校级培训师→集团培训师

05福利待遇

具有竞争力的薪酬待遇、享受五险一金、双休、绩效奖金、职业培训、节日礼金、集团旅游、年度体检、有广阔的晋升空间。

06面试流程

投递简历→视频初面→视频试讲/复试→笔试→终面→试岗/培训→正式入职

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