【招聘】宁夏百川电力公开招聘数人

职业人才交流网 2023-09-06

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宁夏百川电力股份有限公司成立于2008年，是一家以电力工程施工总承包+电力智能运行维护一站式电力服务商。
        公司现在拥有资质：“输变电工程专业承包二级”证书、“电力工程总承包三级”证书、“机电工程总承包三级”证书、“石油化工工程总承包三级”证书、“建筑机电安装专业承包三级”证书、“城市及道路照明专业承包三级”证书、“消防设施工程专业承包二级”证书、“防水防腐保温工程专业承包二级”证书、“施工劳务不分等级”证书、“承装、修、试电力生产许可证二级”证书、“建筑企业安全生产许可证”等。
        公司通过了ISO9001：2008；GB/T50430-2007版质量管理体系认证、OHSAS18001：2007职业健康安全管理体系认证和ISO14001：2004环境管理体系认证证书。
        公司从事电力安装工程在宁夏及周边地区有着良好的社会信誉，是国家电网公司、五大发电集团公司、华润电力集团、中国电建集团、中国能建集团等单位入网合格施工企业。公司是西北五省行业首家挂牌上市“新三板”企业。
        公司先后被评为“首批全国电力行业承装（修、试）质量过硬、安全放心、服务满意优秀施工企业”、“全国建设系统重合同、守信誉、信得过单位”、质量、信誉“信得过示范单位”、“中国电力行业承装（修、试）AAA信用施工单位”、“全国电力建设系统重合同、守信誉、信得过施工单位”、“全国电力工程建设AAA用户满意优秀施工企业”、“2015年全国工程质量管理优秀企业”、“2015年全国优秀企业”“优秀宁夏浙江民营企业”、“全区优秀中国特色社会主义事业建设者称号”“315全国征信系统AAA级企业信用等级”“自治区专精特新中小企业”、“自治区中小企业50强”“自治区专精特新示范中小企业”“国家级科技型中小企业”“自治区百企帮百村精准扶贫先进单位”等等。
        我们本着“科技兴企”的发展方向，坚持以“诚信第一，质量至上”的经营方针，安全生产、优质施工是公司的原则。我们本着信守合同、讲求信誉、竭诚为各客商服务。
经营理念：科技兴企优质服务
企业精神：务实守信实效发展
企业愿景：做全国智能运维行业第一名
企业使命：创造客户价值让客户幸福用电
企业宗旨：安全为本质量为本客户为本人才为本

招聘职位

电力工程预算员

岗位职责：
1．依据项目电力工程进度及部门工作量,做合理的工作安排进度；
2．依据项目节点提出的工作计划，工程范围,依设计图纸，按质按量按时完成工程量清单的编制.
3、配合经营部做好标书各项工作；招标文件的审核及合同的审核；
4．负责对电力工程量计算，编制审核工程估算、概算、预算、招标控制价、结算；
5、熟悉广联达等预算软件，能够熟练运用软件进行概预算工作；
6、具有较强的专业技术及现场人员组织、协调、沟通能力；
7、工作责任心强，有敬业精神；能吃苦耐劳；
8、积极完成公司领导交办的其他工作。
岗位要求：
1．大专以上学历，造价员（机电专业）及以上资格；
2．10kV至110kV送变电专业工作经历；
3. 电力工程预算造价工作经验三年以上。

电力运维人员

1、熟练变电一二次接线配线，熟练电力设备检修；
2、操作输变电设备状态监测系统及相关业务系统的服务器、数据库、通信网络、接口开发、应用程序等的日常维护和升级工作；
3、具有与现场客户良好的沟通能力，可以完成现场周报、月报、运行指标报告和相应文档的编写工作。
4、具有一定的项目管理经验，能积极主动完善项目进展中存在的问题和提出解决方案。
5、执行输变电设备和在线监测装置等异常信息和告警信息的监控、分析、统计、信息跟踪等工作。
6、执行全网新增装置的接入、入网验收、数据核准等工作。

软件工程师

岗位职责：
1）基于跨平台组态软件，采用c++技术，采用qt类库，能够独立实现局部功能的开发；
2）能对现有智能运维系统平台、mysql数据库进行技术调优，独立解决系统、数据类技术问题；
3）基于安卓系统的手机APP的技术维护和优化；
4）参与软件项目中硬件设备和应用软件接口通信开发，现场调试等。
任职要求：
1）专科及以上学历，自动化，电子信息，计算机应用，计算机软件，电气自动化等相关专业；
2）熟悉C++软件开发与调试，具备较强的学习能力，熟悉自动化行业产品市场，了解主流行业技术，熟悉qt开发；
3）具有较强的自学能力，良好的沟通能力和团队合作意识；
4）具有良好的人际交往和协调能力，性格开朗，逻辑性强，表达能力强。

招投标专员

岗位职责
一、标书的制作
1、认真阅读招标文件要求，根据招标文件要求，收集制作招标文件需要的技术和商务资料；
2、按招标文件要求，办理报名及保证金交纳等手续；
3、按时完成投标文件的制作；
4、按时完成投标文件的密封；
5、提供投标现场需要的资料。
二、信息的收集和处理
1、对信息进行初步处理，根据信息商务要求判断是否适合公司投标，根据技术要求进行简单处理；
2、将收集到的信息填制表格交部门负责人处理，提交信息时应提供初步处理情况；
3、信息结果查询，当值信息员应对当天开标的信息结果进行查询，确定信息中标单位及中标金额等重要信息；
三、商务和技术资料的更新和归档
1、投标文件制作完成后，对新收集到的技术资料和商务资料应将原件保存在标书部的共享磁盘内，供日后查询和使用；
2、定期检查商务资料和技术资料的时效性，对超过有效期的资料和文件应及时删除，并向相关部门和供应商要求提供归档；
3、及时将制作后的投标文件副本进行归档，供查询。
四、资料信息提供
1、根据业务员的需求，提供相应的技术和商务资料，供业务开展业务工作；
2、根据业务员的需求，协调供应商提供资料整理后提交业务员；
3、根据业务要求，制作报价文件；
任职条件：
1、中专以上学历，一年工作经验；
2、熟悉电力工程投标法规、规章及相关流程；

电力工程项目总工

岗位职责：
1、全面负责工程项目的组织、实施、管理和控制。
2、参加图纸会审、设计交底、安全技术交底工作并贯彻落实，编制项目施工方案
3、主持工程生产、安全、质量、技术、文明施工、成本控制和环境保护等施工管理工作
4、负责协调与甲方、监理等相关单位、部门以及工程所在地社会关系
5、负责工程项目的安全管理工作，随时掌握工程施工进度、质量情况，协调解决施工中出现的各类问题，督促项目按计划完成，负责工程报验工作
6、审核和管理项目的各项费用支出，负责项目工程施工成本控制
岗位要求：
1、电气、工程类相关专业大专及以上学历，从事工程项目管理工作经验5年以上
2、具有丰富的电力工程项目管理经验，具有较强的组织、协调、沟通和应变能力
3、熟悉国家和行业的相关标准规范，熟悉工程施工规范要求，能独立编制施工组织设计方案和专项施工方案，具有一定的工程预决算基础
4、工作认真仔细，能吃苦耐劳，适应出差
5、中级及以上职称、具有二级建造师等。

电力工程资料员

岗位职责：
1、负责公司工程项目资料、图纸等档案的收集、编制、整理、管理及立卷归档工作；
2、负责竣工资料的整理、成册、汇总和装订工作；
3、负责工程项目的文案工作，项目往来文件的管理工作；
4、严格贯彻保密制度，对密级文件严加管理；
5、协助工程部主任编辑月计划、周计划、工程竣工报告等；
6、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、具有电力工程档案管理、资料员、安全管理等相关工作经验1年以上；
2、熟练使用网络办公系统软件及Office、CAD，以及网络办公系统软件；
3、工作认真细致，爱岗敬业，具有吃苦耐劳，勤奋好学的精神，能出差；
4、已取得资料员证书者优先。

销售经理

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、主持市场业务开拓及商务谈判工作，完成业绩指标；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理,维护与发展客户资源;；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销、电力、机电等相关专业；
2. 熟悉电力工程行业，5年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

销售

岗位职责：
1、完成销售任务计划；
2、负责销售渠道和客户的维护和管理；
3、配合销售团队的工作，与公司其他部门配合开发新客户；
4、学习销售技能，提升营销能力。
任职资格：
1、具有吃苦耐劳精神，能出差；
2、 3年以上销售行业工作经验，具有电力行业或相关资源者、有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、具有维护客情的能力，促成客户长期合作或转介绍新客户。

人事专员

岗位职责：
1、执行并完善公司的人事管理制度与计划；
2、协助各项目人员招聘，提升招聘效率；
3、制定绩效管理制度，包括指标的提取、绩效管理办法等，逐步完善公司绩效管理体系；
4、落实绩效考核办法的推进与实施工作，跟进各部门、各项目绩效考核结果；
5、开展绩效辅导与绩效面谈工作，落实绩效信息反馈，及时处理绩效申诉；
6、其他人事日常工作，员工劳动关系的管理。
任职要求：
1、人力资源、工商管理类相关专业大专及以上学历，从事过电力工程施工企业人资经验3年以上者优先考虑；
2、能够独立制定出一套适合本企业的绩效管理体系，形成绩效考核工作的流程化、制度化；
3、工作原则性强，具备组织协调、应变和沟通领悟能力，有责任感和敬业精神。