【宁夏】五险一金，中房养老产业公开招聘数人
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宁夏中房养老产业发展有限公司是宁夏中房集团旗下子公司，致力于打造中国养老服务标杆品牌,2020年被中国国际养老产业发展高峰论坛评为中国社区养老十大品牌、中国创新养老十大品牌。现因业务拓展，面向社会诚聘大量精英共创、共赢。
职能部门岗位
一、互联网医院负责人（1名）
岗位职责：
1、负责互联网医院项目的筹建、上线、运营管理工作；
2、负责互联网+医疗框架协议的落地、政府谈判和医疗机构沟通工作；
3、对互联网医院项目的市场、技术、运营、产品等进行管理与指导。
任职要求：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，医疗相关专业；
2、具有2年及以上互联网医院组建和运营管理经验；
3、对互联网医疗行业有独特认识和见解，熟悉互联网医疗行业；
4、有战略性思维，优秀的团队管理经验，较强的进取心及抗压能力。
二、信息平台管理（1名）
岗位职责：
1、根据公司整体信息化建设规划要求完成信息化项目建设工作 ；
2、负责识别、评估和实施新兴技术平台，并对相关业务进行信息化管理；
3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题。
任职要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，计算机相关专业；
2、3年及以上同岗位工作经验，了解数据产品的技术发展动态和趋势；
3、具有良好的团队合作精神、跨部门协作能力。
三、养老护理培训师（1名）
岗位职责：
1、负责养老护理课件的开发，护理专题讲座；
2、负责独立制作教学课程及相关培训。
任职要求：
1、年龄40岁以下，护理相关专业，护理知识扎实；
2、具有5年以上护理临床经验，具有带教、护理培训经历者优先；
3、热爱养老护理行业，具有较强的沟通能力及学习能力。
四、客户服务岗（1名）
岗位职责：
1、负责客户关系体系优化并落地；
2、负责协调客户关系专业模块整体工作推进；
3、负责各项目客户满意度的提升及客户风险管理。
任职要求：
1、年龄30岁以下，大专及以上学历，汉语文学、市场营销等相关专业；
2、具有较强的语言表达能力，熟练操作办公软件。
五、营销专员 （2名）
岗位职责：
1、负责所在区域的市场拓展及销售任务达成；
2、负责营销方案制定及客户关系维护。
任职要求：
1、年龄35岁以下，大专及以上学历，市场营销相关专业；
2、有营销或养老行业相关经验，了解养老业领域专业知识，沟通及协调能力强。
六、医疗主管（1名）
岗位职责：
1、熟悉老年人各种病症，能够提供有效的线上诊断、鉴别及治疗意见；
2、负责对接公司的合作医院，巩固及拓宽各类合作渠道；
3、熟练掌握各种急救措施和方法，能够正确处理各种老年突发事件及危急病症。
任职资格：
1、年龄45岁以下，本科及以上学历，医疗等相关专业；
2、具有5年以上相关岗位工作经验，有医疗代表工作经历者优先；
3、品行端正，责任心强，具有良好的医德和医风，工作态度严谨，既往无不良执业记录。
七、社工培训师（1名）
岗位职责：
1、负责组织各类社工活动培训；
2、负责相关课程的独立开发及培训效果评估。
任职要求：
1、年龄40岁以下，大专及以上学历，社会工作相关专业；
2、具有5年以上相关岗位工作经验，具备社工培训经历者优先；
3、热爱养老行业，具有较强的沟通能力及学习能力。
社区质感生活俱乐部各岗位
一、幸福汇门店店长（3名）
岗位职责：
1、主持门店日常工作，全面负责门店的经营管理和业绩达成；
2、带领团队完成月度、年度产品的销售及推广任务，做好门店日常活动及服务管理。
任职要求：
1、年龄40岁以下，大专及以上学历，市场营销类、管理类相关专业；
2、3年以上相关岗位工作经验，负责过大型商超、电器门店等运营管理工作；
3、执行力强，具有良好的组织、协调、沟通能力。
二、活动执行官（10名）
岗位职责：
1、负责长者活动中心的日常运营管理工作，组织及对接各类长者活动；
2、负责长者活动中心的产品销售及推广，提供日常业务咨询服务，完成销售指标。
任职要求：
1、年龄40岁以下，大专及以上学历，专业不限；
2、有良好的团队合作精神及服务意识，亲和力强，有爱心有热情。
三、平面设计（1名）
岗位职责：
1、负责营销活动的相关广告创作、设计，熟悉物料制作；
2、对市场部和运营部提供的有关资料和意见加以分析，提炼设计元素，依照宣传计划配合客户消费心态，完成创意方案。
任职要求：
1、年龄35岁以下，大专及以上学历，美术设计类、广告学及相关专业；
2、具有1年以上广告设计工作经验，熟练使用Photoshop,Illustator等软件；
3、工作态度严谨，责任心强，具有良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力。
四、健康管理师（5名）
岗位职责：
1、负责采集和管理长者的健康信息，评估健康状况，日常客户走访,协助长者活动中心各类活动开展；
2、负责长者的健康咨询与指导，并负责制定健康促进计划；
任职要求：
1、年龄35岁以下，大专及以上学历，健康管理、医疗、护理、心理学、营养学等相关专业；
2、具有1年以上相关岗位工作经验，持有健康管理师证书者优先；
3、做事积极主动、善于沟通，责任心强，性格开朗。
五、活动专员（1名）
岗位职责：
1、负责老年大学日常活动的策划和组织；
2、负责老年大学学员的管理和群维护。
任职要求：
1、年龄35岁以下，大专及以上学历，市场营销类相关专业；
2、具有1年以上中老年群体活动策划、组织工作经验，具备独立工作能力；
3、良好的沟通表达能力，极强的亲和力与服务意识；
4、工作细致认真，有良好的执行能力及职业素养。
六、厨师（2名）
岗位职责：
负责烹饪长者餐食和员工餐食，提供高质量、高标准的餐食服务。
任职要求 :
1、40岁以下，中专及以上学历，持有健康证；
1、熟悉当地饮食习惯，拥有较高的烹饪技术，持有厨师证，有酒店工作经验者优先。
七、面点师（1名）
岗位职责：
负责烹饪长者餐食和员工餐食，提供高质量面点食品。
任职要求：
1、40岁以下，中专及以上学历，持有健康证；
2、服从分配，对工作认真负责；
3、热爱本职工作，有团队合作精神，工作踏实，积极肯干。
八、切配厨师（2名）
岗位职责：
1、对餐食原材料按标准量进行申购和切配；
2、负责按质量和数量要求每天对原材料进行检验和验收；
3、带领帮厨和勤杂工对原材料进行分拣和切配。
任职要求：
1、30-45岁，中专及以上学历，持有健康证：
2、热爱本职工作，有团队合作精神，工作踏实，积极肯干。
九、帮厨（5名）
岗位职责：
1、根据厨师长要求做好洗菜、配菜、切菜等工作 ；
2、负责供餐时饭菜的及时添加，做好厨房的其他相关工作。
职位要求：
1、40岁以下，中专及以上学历，持有健康证；
2、热爱本职工作，有团队合作精神，工作踏实，积极肯干。
十、司机（1名）
岗位职责：
1、负责公司车辆的驾驶、保养、维护、清洁；
2、负责公司行政后勤相关事务。
任职要求：
1、男性，40岁以下，中专及以上学历，B1及以上驾照，5年以上驾龄；
2、本地户口，熟悉宁夏区域道路交通状况；
4、为人热情，做事积极主动，具有吃苦耐劳精神，无酗酒等不良嗜好。
全托型养老机构各岗位
一、机构执行院长（2名）
岗位职责：
1、主持机构日常工作，全面负责机构的服务管理和经营活动、人员管理及团队建设等各项工作；
2、组织制定并实施机构的预算计划、工作计划、规章制度及管理办法等；
3、负责对外联系，做好访客接待、公众参观、街道政府对接等工作；
4、负责人员培养，包括各岗位员工的培训，强化员工队伍，提升员工能力及服务品质；
5、负责安全隐患和护理不良事件的预防、上报及措施整改。
任职要求：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，养老、护理相关专业；
2、5年以上养老机构管理经验，热爱养老行业；
3、执行力强，具有良好的组织、协调、沟通能力。
二、养老机构介护士（10名）
岗位职责：
1、负责全托养老机构入住长者的日常护理、照料服务；
2、密切关注、汇报长者身体及心理变化，并及时反馈、持续改进。
任职要求：
1、年龄20-50岁之间，养老、护理相关专业，持有养老、护理资格证书优先；
2、富有爱心及强烈的工作热情，愿意长期致力于养老行业；
3、有良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责，踏实肯干。
三、消防安保（2名）
岗位职责：
1、负责所辖区域内的治安秩序、巡逻等相关工作；
2、负责预防和查处安全事故并协助处理突发事件；
3、负责所辖区域的消防检查、监督、管理工作。
任职要求：
1、男性，年龄45岁以下，有较强的学习意识；
2、身体健康、有极强的责任心和安全意识；
3、持有消防证书或有同岗位相关工作经验者优先。
四、保洁员（2名）
岗位职责：
1、负责机构卫生清洁工作，保持所负责工作区域卫生整洁；
2、保证按质按量的完成所分配的任务。
任职要求：
1、女，身体健康，年龄35-50岁；
2、有相关工作经验者优先。
福利待遇
充满人文关怀和幸福感的工作环境+简单真诚的人际关系+五险一金+营养美味的员工餐+温馨宿舍+丰富多样的团建活动+定期培训+畅通的晋升通道+年度体检+年度奖金+生日活动+带薪年假+过节福利…
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