【企业】五险一金，线缆科技单位公开招聘数人
21年宁夏公务员报名通道及数据统计
扫描下文二维码在聊天框底部回复【报名数据】进入
报名及数据统计查询
最多/最少十个岗位
宝胜（宁夏）线缆科技有限公司招聘
公司简介
宝胜（宁夏）线缆科技有限公司于2016年6月在宁夏宁东化工基地铝下游产业园区A区注册成立，由航空工业宝胜股份、宁夏宁东开发投资公司、国电投宁夏能源铝业三方共同出资成立，宝胜股份控股，占地600亩，注册资金5亿元。公司专业研发制造销售电线电缆产品，产品定位于低压电力电缆、架空导线、铝合金导线、风电、太阳能光伏新能源铝合金电缆，重点产品研发方向为铝合金杆深加工、电工圆铝杆、铝合金束线、电磁线、铜包铝线、铝合金架空导线。
宁夏公司以国电投青铜峡能源铝业集团生产的电解铝为原料，包括年产10万吨连铸连轧铝杆、铝合金导体及铝芯电缆、铝合金电缆和铝合金架空导线，以及年产5万吨铜的高端设备用特种电线电缆项目，项目总投资20亿元，建设后将成为中国西北地区规模最大的高端特种铝芯，铝合金及铜芯线缆生产基地、实现销售收入45亿元。
公司拥有独立的研发与检测中心，可进行电线电缆原辅材料检验、成品试验及铝合金杆全性能检验，重点配备有可移动式在线检测铝液测氢仪、进口光谱仪、超强度铝杆拉伸试验机、电子金相显微镜等多用途高端设备台套，引进CAPP、MES、ERP等线缆专用信息软件，建设导体拉绞、绝缘护套、成缆、炉轧、检验测试、信息服务等6个研究室，建设报告厅、多媒体教室、产品陈列室、信息管理室、科技管理室等配套设施条件，建立结构合理、高效精干的高水平研究开发人才队伍，构建国内先进、区内一流的电线电缆科研实验基地、高级科研人才培训基地、工程化技术研发基地和学术活动中心。项目建成后，必将增强宁夏自治区与江苏省线缆产业互动，提升自治区内线缆企业的综合研发、自主创新与核心竞争的能力，为新时期区域产业发展与经济增长提供持久有效的源动力。
-报名联系方式-
请仔细阅读根据提示获取
复制“宝胜宁夏”
长按识别下方二维码关注后
或加主编微信：nxrcjlw咨询查看
综合管理部人力资源岗2人
组织管理
1. 根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，组织招聘活动的实施、协调、跟进，对招聘效果进行分析，开发、维护适合的招聘渠道；
2. 组织制定完善的招聘管理制度，完善招聘流程及制定面试测试题；
3. 组织调查各部门的培训需求，同时结合公司发展需求，建立培训体系，拟定年度培训计划及长期培训规划，并负责实施与监督；
4. 组织实施、协调、跟进、评估培训结果，监督培训考核，并根据反馈不断完善培训流程和内容；
5. 根据公司发展战略及人力资源规划，组织调查相关的薪酬政策，制定具有公平性的薪酬政策及相关制度，并 负责设计、指导、实施人力资源绩效考核和激励发展；
6. 组织管理及优化公司员工关系管理体系，建立和谐、愉快、健康的劳资关系；
7. 组织开展员工满意度调查、分析、反馈调查结果；
8. 组织、建立、实施干部培养及后备人才培养计划；
9. 组织参与公司企业文化建设、各类文化娱乐活动，丰富员工生活，提高满意度及敬业度；
业务管理
1. 负责公司人事工作，起草有关人事工作管理的初步意见；
2. 负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作；
3. 负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作；
4. 负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续；
5. 负责员工工资预算及执行、职称评定、定级考核等管理工作及办理其申请报批手续；
6. 负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿；
7. 负责年终先进单位、个人的评选评比，授予荣誉称号的具体工作；
8. 组织制定公司人力资源发展规划，参与构建、完善人力资源管理体系；
9. 根据公司各部门业务和发展要求，进行岗位定编；
10. 根据公司人力资源状况，协调、统计各部门的招聘需求，及时制定人员招聘计划及面试录用工作；
11. 负责全公司人员台账、工资台帐、福利台帐的建设和维护工作；
12. 负责公司员工的劳动合同的签订和变更工作，规范劳动关系，处理一般劳务纠纷
13. 负责职工培训合同、保密协议、竞业禁止协议签订管理工作以及人事档案管理工作；
14. 负责公司内部职位调动的手续办理和部门质量体系认证工作；
任职条件
1. 学历：本科及以上学历；
2. 专业：人力资源管理或企业管理相关专业；
3. 年龄：45岁及以下；
4. 工作经验：5年及以上相关工作经验，2年及以上本岗位工作经验；
5. 政治面貌：党员优先
6. 资格证书：人力资源相关证书；
7. 工作技能要求：外语技能：一般公文处理技能，需要较强的文字表达能力；专业技能：执行能力、信息收集能力、基本分析能力、有效沟通能力，团队合作能力，人力资源管理的基础知识
财务部会计岗1人
岗位职责
1. 根据会计规范要求，严格审核票据，负责登记核对每月票据，办理银行票据出票等相关工作，确保银行票据与财务账相符，银行对账，按月出具银行余额调节表；
2. 负责进行每天的销售、回笼资金核算，编制记账凭证；
3. 根据公司发展战略和经营计划，协助制定生产部的财务预算计划；财务收支及计划的具体情况，为公司管理提供财务分析，提出有益的建议；
4. 做好账务管理工作，及时向上级主管汇报经营状况、经营成果；
5. 负责收付款凭证单据录入；
6. 对一般性债权债务实施管理，使之清晰、准确，并定期核对往来账目；
7. 负责配合相关机构的审计工作；
8. 督促借款员工及时办理报销还款手续及发票跟催。及时清理其他应收款、其他应付款等，对确实无法收回的，应通知有关部门查清原因并上报公司领导，按规定办理好销帐手续;
任职要求
1.25岁以上，财务、会计、金融类相关专业本科及以上学历；
2.持有初级会计师及以上职称；
3. 中共党员优先考虑；
4. 具备一年及以上相关工作经验，有两年以上生产型企业同职务工作经验优先；
5. 熟悉财务管理、财务核算、成本控制等相关专业知识，精通财务核算；
6. 熟悉国家、行业、地区及企业关于财务处理、财务核算等相关方面的法律法规及政策；
7. 熟悉财务相关办公软件；
8. 人际关系良好，具备强烈的责任感和事业心；
9. 细致、严谨的工作作风，较强的亲和力和凝聚力；
10. 有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识、服务意识、管理意识；
-报名联系方式-
请仔细阅读根据提示获取
复制“宝胜宁夏”
长按识别下方二维码关注后
或加主编微信：nxrcjlw咨询查看
营销部营销岗6人
岗位职责
1. 负责公司产品市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度区域销售计划；
2. 扩大产品所在负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；
3. 与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
4. 协助区域负责人进行市场调研，了解市场需求、开拓区域市场；
5. 动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报；
任职要求
1. 教育程度：应届毕业生必须满足全日制本科及以上学历；
2. 具备有能力、有人脉、有资源，高素质经营人才、高层次技术人才、高水准技术人才的“三有三高”人才，条件可放宽至全日制专科及以上学历；
3. 性别要求：男女不限
4. 年龄要求：35岁及以下注：“三有三高”人员年龄可适当放宽
5. 能吃苦耐劳，可以经常出差；有驾照、会开车；
6. 与外部单位/部门/个人之间的事务平衡和协调能力，准确把握、分析事件背后的深层次因素，从而达到处理各类事件的及时性和有效性，营造与外部关系之间的和谐氛围；
7. 遇到问题善于动脑，把握和分析市场动态；
8. 与客户进行富有成效的商务谈判与沟通；
9. 能够在职责范围内与相关部门人员进行有效的交流沟通，理解对方思想与行动产生的原因，清晰表达自己观点，增强双方的理解，积极上进，思想灵活，有责任心；
10. 需要较强的文字表达能力、计算机技能，具备较强的语言表达能力、商务谈判能力、社交能力和亲和力；
-报名联系方式-
请仔细阅读根据提示获取
复制“宝胜宁夏”
长按识别下方二维码关注后
或加主编微信：nxrcjlw咨询查看
生产部操作工若干人
岗位职责
1. 负责按照操作规程的要求完成本岗位的操作；
2. 保证本岗位生产任务定额完成；
3. 保证本岗位操作符合操作规程；
4. 对本岗位转出品的质量负责，对生产过程中发现的问题或者隐患及时上报；
5. 负责对过程中产生的不合格品进行标识，并及时填写审理单；
6. 负责与下道工序的交接，交接记录应准确、完整并保存；
7. 负责本岗位使用工具、仪器设备的保管及日常维护；
8. 完成上级分配的其他任务。
任职要求
1. 年龄25-40周岁，踏实本分、吃苦耐劳，有责任心，执行力强，听从分配；
2. 高中及以上学历，具有相关工作经验者优先；
3. 能吃苦耐劳，可以适应倒班制工作，具有良好的团队合作精神；
4. 身体健康，无不良嗜好；
5. 耐心细致、品行良好、具有强烈的责任心，能承受一定的工作压力，有上进心，善于发现、总结问题；
福利待遇
1. 为员工购买商业保险及缴纳五险一金；
2. 为员工提供免费住宿、往返银川、灵武及宁东中心区通勤车；
3. 为员工提供一日三餐免费就餐；
4. 组织丰富文化生活，团建活动等；
5. 为员工每年进行职业健康体检；
6. 享受带薪年假（入职满一年）；
7. 其他福利：生日福利、节日福利、工龄工资、婚丧嫁娶礼金等；
-报名联系方式-
请仔细阅读根据提示获取
复制“宝胜宁夏”
长按识别下方二维码关注后
或加主编微信：nxrcjlw咨询查看
【宁夏公务员】报名人数近3w，第6天数据出炉（附具体岗位查询）
【宁夏公务员】报名人数近3w，第6天数据出炉（附具体岗位查询）
【宁夏公务员】第五天数据出炉，最高竞争比达1:336（附具体岗位查询）
-求职者电子登记处-
主编：柠檬清香
责编：人才交流网
人才交流网腾讯视频号
抖音号上线
用微信直接扫描
关注宁夏人才交流网
视频号平台
抖音号：nxrcjlw
更多招聘扫描以上网页查看
更多招聘进入网页查看
各种咨询/交流/微信：nxrcjlw
你是我爱的人脱单交友，找对象登记表
官方：宁夏人才交流网关注我们，一起找工作
戳“阅读原文”陪你找工作 点击赞和在看为自己加油