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有编制!国家体育总局招聘72人!正在报名!

国家体育总局2020年事业单位公开招聘65名应届高校毕业生公告

为深化事业单位人事制度改革,进一步规范事业单位新进人员公开招聘工作,国家体育总局(以下简称体育总局)将面向社会组织2020年事业单位公开招聘应届毕业生工作。

一、公开招聘基本程序
招聘工作将按照发布招聘公告、报名与初步资格审查、笔试、资格复审及面试(加试)、考察与体检、确定拟聘人选及公示、聘用与签约、备案及总结等程序组织进行。

二、招聘单位及岗位
本次统一招聘有22个京内事业单位63个岗位共计招聘65人。具体情况详见《国家体育总局2020年事业单位公开招聘应届毕业生岗位情况一览表》。

三、应聘条件
应聘人员应具备以下基本条件:
(一)有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上;
(三)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(四)具备良好的品行;
(五)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(六)具有岗位要求的工作能力;
(七)具有所报岗位要求的资格条件。
(八)符合《国家体育总局2020年事业单位公开招聘应届毕业生考务问答》中的有关要求。

四、报名办法
(一)报名方式及时间
采用网络招聘系统的方式报名,考生于5月14日—5月19日(每天8:30—16:30)登陆中国体育人才网(www.tyrc.org.cn),点击公开招聘专栏,进入网络招聘系统,按照操作提示报名。
(二)报名程序
1.查询岗位
招聘的单位、岗位、条件等可查询招聘专栏中的《国家体育总局2020年事业单位公开招聘应届毕业生岗位情况一览表》,亦可登陆进入招聘系统进行查询。
招聘条件中的相关要求可查询公开招聘专栏中公布的“考务问答”。
2.填写信息
符合条件并有意应聘的人员,登陆招聘系统(www.tyrc.org.cn)进行注册,填写(修改)基本信息、学习经历、工作(实习)经历等。填写信息时应保证所填内容的真实性,同时上传1寸近期免冠证件照。
3.申报岗位
应聘人员进入招聘系统后,选定岗位进行申报。每个应聘者只能申报一个岗位,申报成功后(资格初审未通过除外)将不能修改个人信息。
4.初步资格审查及名单公布
资格初审由各招聘单位严格按照公布的岗位条件及要求进行。考生可在申报岗位的次日开始,登陆招聘系统查询是否通过资格初审。通过初步资格审查人员名单也将在公开招聘专栏中分批进行公布。
与招聘条件类似的人员,在申报岗位的同时可自行联系招聘单位申请资格确认。由考生从招聘专栏中下载、填写资格确认表并发至招聘单位的电子邮箱(确认表中内容须与招聘系统填写内容一致)。招聘单位确认资格的,方可办理资格初审手续。
5.岗位取消或改报
拟聘用人数与通过资格初审人数不足1:3的岗位,由招聘单位研究是否取消该岗位的招聘计划。如取消,由人力中心在招聘专栏公布,考生可在5月21日改报符合招聘条件的其他岗位(限1次)。

五、笔试
笔试主要测评报考者从事事业单位工作应当具备的基本能力。考虑到新冠肺炎疫情防控形势,考试具体时间、地点及方式将以补充公告形式在中国体育人才网另行公布,同时通过考生报名时提交的手机号码、电子邮箱进行通知。

六、面试及加试
(一)进入面试范围的人员比例
各岗位笔试成绩从高到低排序、按拟聘人员1:5范围且通过合格分数线(平均分乘以0.8,以5分为一档就近取整数)的考生可进入面试。除第5人成绩出现并列情况外,面试人员比例严格控制在1:5的范围内。
(二)岗位调剂
拟聘用人数与进入面试人数不足1:5的岗位,由招聘单位领导班子集体研究,决定是否委托人力中心按程序从其他笔试合格人员中进行调剂,也可继续组织面试、考察等后续工作。
(三)岗位递补
如果正式面试前有人主动放弃或因其他原因导致本岗位拟聘用人数与实际面试人数比例不足1:5的,可从本岗位中通过合格分数线的考生中按照笔试成绩排序依次递补,但最多不得超过1:5的比例(递补人员成绩并列的除外)。
(四)面试(加试)
面试由各单位按照相关要求和自身情况自行组织,主要测评招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能。面试的同时,各招聘单位自行确定是否加试以及加试的内容(包括专业知识、英语水平等方面的测试)。
各单位可根据拟聘用岗位的实际需要,客观、公正设置面试(加试)合格分数线。
面试时间由各招聘单位根据北京市疫情防控的具体要求组织开展。
(五)资格复审
各招聘单位应对参加面试的考生资格进行复审,要求进入面试的人员提供本人有效身份证件原件、准考证、学历、学位等相关材料。

七、考察与体检
各招聘单位按照相关要求自行组织考察和体检。考察一般采取查阅档案、到所在学校了解情况、由所在学校出具情况介绍、和本人面谈等方式进行。体检参照公务员录用标准进行。
八、确定拟聘人选及公示
招聘单位经领导班子集体研究,根据体检及考察情况择优确定拟聘人选。
各单位拟聘人选确定后,统一在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示。公示时间为7个工作日,公示内容包括岗位、拟聘人员姓名、学位学历及专业、毕业院校等。
经考试、考察,如应聘人员均与岗位要求不匹配,可取消招聘计划。

九、聘用与签约
公示期满后,没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的,由招聘单位办理聘用及签约手续。

十、备案及总结
招聘单位按照要求上报聘用人员信息,办理相关备案手续。

十一、纪律与监督
(一)回避
从严执行回避制度,防止“近亲繁殖”,总局系统在职司局级及以上领导干部配偶、子女、子女的配偶原则上不得报考总局事业单位公开招聘岗位,处级以下干部参照执行。
报名人员应符合国家关于公开招聘工作的回避制度。
(二)纪律
对有下列情形的,将由体育总局进行严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。
1.报考人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.报考人员在考试考察过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考察过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5.违反规定,影响招聘公平、公正进行的其他情形。
(三)监督
体育总局人事司将对招聘过程进行监督、检查,同时接受社会的监督举报。投诉、举报电话可查询招聘专栏中的《国家体育总局2020年事业单位公开招聘应届毕业生监督、咨询电话》。

十二、报名者的承诺义务
凡是报名参加此次公开招聘的人员,均应做出或视同已做出如下承诺:
(一)保证本人在报名及整个应聘过程中陈述内容、提交材料的真实性。
(二)保证本人在进入面试、考察、体检及拟聘用等阶段时,能按要求提供相应的证明材料。
(三)报名者已明确知道并认可本次公开招聘过程中关于信息公开的规定;报名者已明确知道因个人信息公开可能给本人带来的不良影响,并承诺独自承担因此而带来的后果(个人信息公开的方式、内容、范围等均将严格限定在本公告列出的范围内)。
如报考者不能承诺以上义务,或有违反以上义务的情况,视为报名者放弃参加本次招聘。招聘单位也有权随时终止报名者的应聘资格。

十三、其他事项
(一)非北京生源应届毕业生按照户籍管理规定执行落户政策。
(二)关于考务、政策等方面的信息可在公开招聘专栏中查询,也可咨询体育总局人力中心(咨询电话:67159766、87182654、87182180)。关于招聘单位、招聘岗位、岗位条件及报名等方面的信息可直接咨询各招聘单位(联系人及电话详见岗位情况一览表),笔试结束后的面试、考察、体检等方面工作请直接与各招聘单位联系。

附件1:国家体育总局2020年事业单位公开招聘应届毕业生岗位情况一览表.xls
附件:2国家体育总局2020年事业单位公开招聘应届毕业生考务问答.doc
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国家体育总局体育科学研究所公开招聘4名专业技术人员公告

为加强人才队伍建设,国家体育总局体育科学研究所拟公开招聘4名专业技术人员(应届毕业生)。现将有关事宜公告如下。

一、单位简介
国家体育总局体育科学研究所(英文简称CISS)是国家体育总局直属、国家科技部保留和发展的国家级、多学科、综合性的社会公益类非营利性体育科研事业单位。主要任务是引领和推动我国体育科技事业发展,把握国际体育科学前沿领域和未来体育事业发展中的重大科技问题,以国民体质监测和健身方法研究、优秀运动员竞技能力研究、体育政策研究、体育工程技术研究等领域为主要方向开展基础研究和应用研究,为我国群众体育、竞技体育和体育产业的可持续发展及提高国际竞争力提供科技支持和服务。

二、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
研究中心专业技术岗位。
招聘名额:4名。
(二)基本条件
应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具备良好的品行;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.符合职位要求的工作能力;
6.具备所报职位要求的学历、专业及其他资格条件;
7. 非北京生源应届毕业生。两年择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生,按应届毕业生接收程序办理。年龄须符合国家和北京市有关落户政策要求。
8.总局系统领导干部配偶、子女、子女的配偶不得应聘,严格执行公开招聘回避制度要求。
(三)具体条件
毕业生应为博士研究生,信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、体育学、生物学、基础医学、临床医学、公共卫生与预防医学、社会学、力学、电子科学与技术及相关专业;有大学本科教育经历;具有良好的英语水平。

三、招聘程序
(一)报名。
1.报名时间:自公告发布之日起十五个工作日。
2.报名方式:采取网上报名方式。
应聘者须提供以下材料
(1)《国家体育总局体育科学研究所2020年应聘报名表》;下载地址:www.ciss.cn(本公告附件)
(2)学历、学位证书,成绩单,英语等级证书;
(3)代表性论著;
(4)其他证明本人工作能力和业绩的材料。
有意应聘者请将上述应聘材料的电子文档和证书、论文等相关材料扫描成的图片以电子邮件的方式发送至hr@ciss.cn,邮件标题请注明“姓名+学历+毕业学校+专业(研究方向)+应聘部门或岗位”。条件不符者请勿投试,来人恕不接待。
注:未按我单位要求填写《国家体育总局体育科学研究所2020年应聘报名表》并提交相关材料的,不予受理。
(二)资格审查。对报名人员进行资格审查,通过资格审查人数达不到进入面试比例最低要求的,视情减少招聘人数或取消招聘计划。
(三)业务考察。成立5人以上专家组,对应聘者代表性论著及其他业绩材料进行考察并评分,按照分数由高到低的顺序,按1:5的比例确定参加考试人员。通过短信、电话或邮件通知考试,如应聘者放弃考试,按成绩由高到低的顺序依次递补。
(四)组织考试。考试由国家体育总局体育科学研究所组织实施,结合岗位特点设置考试内容,包括笔试、面试和心理测试。笔试主要测试应聘人员开展科学研究的工作水平及能力,成绩不低于60分的进入面试(进入面试人员不足1:5比例的,按照通过分数线的实际人数进行面试);面试主要测试应聘人员履行职责必备的政治、业务基本素质和沟通能力等;心理测试成绩作为参考,不计入综合成绩;按照笔试30%、面试70%的比例计算综合成绩。考试具体时间及地点视疫情防控情况另行通知。
(五)体检与考察。根据综合成绩由高到低的顺序,按照1:1的比例确定体检人员,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。对体检合格人员进行综合考察。对体检、考察不合格或自愿放弃应聘的,可按综合成绩顺次递补。
(六)公示。根据综合成绩、体检、考察情况,研究确定拟聘用人员名单,在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台上公示7个工作日。
(七)聘用。公示期满无问题的,待上级主管部门批复后,按规定签订协议,办理相关手续。公开招聘人员实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用,京外生源办理落户手续;不合格的,取消聘用。
报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。在招聘工作中,经研究,如应聘人员均与岗位不匹配,可取消招聘计划。
由国家体育总局统一组织招聘的体育科学研究所办公室管理岗、综合实验中心专业技术岗位、科技书刊部专业技术岗位,按照有关公告要求报名(相关网址:http://www.tyrc.org.cn)。其他高层次人才、学术骨干、博士后出站人员、留学回国人员等招聘可关注我单位网站其他招聘信息。

四、联系方式
联系人:郭老师
联系电话:010-87182566
单位地址:北京市东城区体育馆路11号
邮编:100061
E-mail:hr@ciss.cn
单位网址:www.ciss.cn
附件下载:附件1:国家体育总局体育科学研究所2020年应聘报名表.doc
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国家体育总局反兴奋剂中心关于2020年公开招聘(春季)事宜的公告

基于事业发展需要,进一步优化人才队伍建设,国家体育总局反兴奋剂中心拟公开招聘3名专业技术人员(应届毕业生)。现将有关事宜公告如下:

一、单位简介
国家体育总局反兴奋剂中心(中国反兴奋剂中心,以下简称中心)是国家级反兴奋剂机构,国家体育总局直属中央在京事业单位,成立于2007年。中心主要任务是参与研究制定国家反兴奋剂发展规划;组织实施兴奋剂检查和检测;组织开展反兴奋剂教育、培训、科研、咨询和国际交流等活动;监督各级各类体育组织开展反兴奋剂工作等。
中心目标是要建立独立、公正、专业、权威的世界一流反兴奋剂机构,建立有效的预防、查出和威慑使用兴奋剂的长效机制,维护运动员身心健康,维护诚实、公平的体育精神,维护纯洁体育。
中心目前拥有全职工作人员80人,下设9个处室,分别是办公室、运行管理处、保障处、教育预防处、检查处、法律事务处、情报和调查处、食品药品检测实验室以及兴奋剂检测实验室。
中心严格按照国家有关法律法规以及《世界反兴奋剂条例》和国际标准的相关要求,开展国际、国内综合性赛事的反兴奋剂工作。近年来,中心先后圆满完成了如2008年北京奥运会、2014年南京青奥会、2010年广州亚运会、全国运动会等重大综合性运动会反兴奋剂工作。中心反兴奋剂工作多次获得包括国际奥委会、世界反兴奋剂机构在内的国际体育组织高度赞扬。中心目前已经进入全面备战北京2022年冬奥会反兴奋剂工作的周期。

二、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位:食品药品检测实验室检测岗1人和兴奋剂检测实验室检测岗2人,均为专业技术岗
食品药品检测实验室检测员岗1人
1.专业:化学(无机化学、分析化学、有机化学、物理化学、高分子化学与物理)、药学(药物化学、药剂学、生药学、药物分析学、微生物与生化药学、药理学)、中药学
2.学历:博士研究生
3.其他条件:英语六级425分以上,熟练的听说读写能力;熟悉计算机及各常用办公软件的操作;沟通协调能力和团队合作能力强。
4.招聘范围:京外生源博士应届毕业生
兴奋剂检测实验室检测员岗2人
1.专业:化学(无机化学、分析化学、有机化学、物理化学、高分子化学与物理)、药学(药物化学、药剂学、生药学、药物分析学、微生物与生化药学、药理学)、中药学、生物学(生理学、微生物学、神经生物学、遗传学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、生物物理学)
2.学历:硕士研究生
3.其他条件:英语六级500分以上,熟练的听说读写能力;熟悉计算机及各常用办公软件的操作;沟通协调能力和团队合作能力强。
4.招聘范围:京内生源硕士应届毕业生
(二)报名考生须符合以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.18周岁以上;
3.遵守中华人民共和国宪法和法律;
4.具备良好的品行;
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.符合岗位要求的工作能力和资格条件,详见“(一)招聘岗位”相关要求;
7.须为2020年毕业于国(境)内普通高等院校的全脱产学习统招统分毕业生,如期取得毕业证、学位证;不接收往届、委培、定向毕业生。两年择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生,按应届毕业生接收程序办理。
8.年龄需符合国家和北京市有关落户政策要求。
(三)具体岗位条件详见附件《国家体育总局反兴奋剂中心2020年事业单位公开招聘应届毕业生岗位表》

三、招聘程序
发布公告→接收简历并进行资格初审→发布考试通知(具体信息)→资格复审、考试→考核与体检→确定拟聘人选及公示→签订聘用合同
报名人数与拟聘人数不足3:1的岗位,可视情况取消招聘计划。在招聘工作中,经研究,如应聘人员均与岗位不匹配,可取消招聘计划。

四、报名要求
(一)报名时间为自公告发布之日起至5月20日截止。
(二)考生须提供以下材料
1.《国家体育总局反兴奋剂中心专业技术岗位公开招聘报名表》
2.学历、学位证书,成绩单,英语等级证书;
3.代表性论著;
4.其他证明本人工作能力和业绩的材料等。
(三)报名方式
考生请将上述材料的电子文档和证书、论文等相关材料扫描成的图片以电子邮件的方式发送zhangxiaoyan@chinada.cn,邮件标题请注明“姓名+学历+毕业学校+专业(研究方向)+应聘部门或岗位”。条件不符者请勿投试,来人恕不接待。初审通过者,通知安排考试。
中心将严格按照规定条件和所报岗位要求,对报名人员进行初步资格审查。通过资格初审的人员将通过邮件反馈给本人。
与招聘条件类似的人员并要求进行资格确认的,中心将按要求签署资格确认意见,对考生资格负责。

五、考试安排
(一)考试时间地点
在规定时间内报名并通过资格初审的考生均可参加考试(不限制考生人数)。考试由中心组织实施。地点定在中心(北京市朝阳区安定路一号),具体时间将根据疫情防控工作安排另行通知。
(二)资格复审
中心将在考试当日对考生资格进行复审, 要求参加考试考生提供本人有效身份证件原件、学历、学位、职称、英语等级、工作经历证明等相关材料。
(三)考试主要内容
考试包括笔试、面试和实验操作三个部分。
笔试主要测评报考者从事相关岗位的专业背景和英文笔译能力。在考试综合成绩所占比重为40%。
面试为结构化面试、面谈和英语口语测试。在考试综合成绩所占比重为30%。
实验操作在考试综合成绩所占比重为30%。
届时如果因为疫情防控原因需要变更考试形式的,将另行发布补充通知。
(四)合格分数线
中心确定合格分数线80分,拟聘人员须达到合格分数线要求。

六、考察与体检
中心将按照相关要求按照1:1比例组织考察和体检。对考生采用查阅档案、谈话等方式,对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对资格条件进行进一步的复查。
体检具体参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)进行。

七、确定拟聘人选及公示
中心在体检及考察合格的人员中择优确定拟聘人选,并统一在人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台以及中国体育人才网进行公示。公示时间为7个工作日,公示内容包括招聘岗位、拟聘人员姓名、学历学位及专业、毕业院校。
如放弃资格或考察不合格,按成绩由高到低顺序在合格人员中顺次递补。经考试、考察,如所有考生均与岗位要求不匹配,经中心研究并经批准后可取消招聘计划,并向社会发布公告。

八、聘用
公示期满后,没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的,办理聘用手续。
九、联系方式
联 系 人:张晓燕
联系电话:84378270,13717797917
单位地址:北京市朝阳区安定路1号
邮编:100029
E-mail:zhangxiaoyan@chinada.cn
附件1:国家体育总局反兴奋剂中心2020年事业单位公开招聘应届毕业生岗位表.xls
附件2:国家体育总局反兴奋剂中心专业技术岗位公开招聘报名表.doc
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