高校编制!北京第二外国语学院2022年公开招聘58人!报名截至5月10日!
重要提醒:专任教师、辅导员、其他专技、管理岗位应聘截止时间为2022年3月10日;副高及以上岗位应聘截止时间为2022年5月10日。
北京第二外国语学院是中国外语、翻译、旅游、经贸等人才培养与研究的重要基地,是一所具有鲜明国际化特色的大学。
近日,北京第二外国语学院发布2022年招聘公告,计划招聘副高及以上岗位20个、专任教师岗位30个、辅导员岗位2个、其他专技岗位1个、管理岗位5个,共计58个岗位。赶快一起来看↓↓↓
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1. 遵守宪法和法律;
2. 热爱教育事业,具有良好的道德品行;
3. 身心健康,具有适应岗位要求的身体条件;
4. 具有招聘岗位所需要的专业知识和技能;
5. 具有招聘岗位所规定的相应任职资格和条件;
6. 符合事业单位公开招聘人员回避制度的要求;
7. 具有北京市常住户口或符合北京市相关就业落户要求。
应聘报名
1. 专任教师、辅导员、其他专技、管理岗位应聘截止时间为2022年3月10日;副高及以上岗位应聘截止时间为2022年5月10日。
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2. 应聘副高及以上岗位,将个人应聘材料发送邮件至zhaopin@bisu.edu.cn,注明“姓名+应聘单位+应聘岗位类别”(如:张某+英语学院+教授)。
应聘材料应包括:个人简历;学历学位及专业技术职务任职资格证书(聘书);反映本人学术水平和成就的论文、论著、科研项目、发明专利等证明材料;应聘后近三年内工作设想和待遇要求。
3. 应聘专任教师、辅导员、其他专技、管理岗位,注册登录北京第二外国语学院招聘系统,http://zhaopin.bisu.edu.cn ,在线填写简历并申报岗位,每人限报一个岗位。
资格审核及初选
学校根据招聘条件、岗位要求对应聘人员进行资格审核及初选,初选以函选或面试形式进行,成绩采取百分制,合格线为70分,初选通过人员进入考核阶段。
考核
1. 应聘副高及以上岗位需参加面试。根据面试成绩,按1:5的比例进入专家评审环节,并经校人才工作领导小组审议。
2. 应聘专任教师岗位需参加面试。根据面试成绩,按1:5的比例确定试讲人选。按面试成绩和试讲成绩各占50%的权重计算综合得分,按1:2的比例确定进入学校招聘工作领导小组考察的人选。
3. 应聘辅导员、其他专技、管理岗位需参加面试。根据面试成绩,按1:2的比例确定实习人选。以面试成绩和实习成绩各占50%的权重计算综合得分并确定进入学校招聘工作领导小组考察的人选。
确定拟聘人员
学校经综合研究确定拟聘人员。
阅档、政审、体检
学校查阅拟聘人员档案。政审内容主要包括拟聘人员的思想政治表现、道德品质等情况。体检标准按照北京市教师资格认定体检标准执行。
公 示
对拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。
办理聘用手续
签订合同,办理相关手续。
聘用及待遇
聘用人员薪酬待遇按照国家、北京市和学校有关规定执行,高层次人才待遇面议。
1. 拟聘人员应按照学校规定时限和要求提交相关材料,因个人原因无法按时办理入职手续的,取消聘用资格。
2. 根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定,应聘者应如实填写个人信息,凡在应聘过程中弄虚作假,违反公开招聘纪律,将视情节轻重取消考试或聘用资格,对已聘用的受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退,由此产生的后果,由应聘者本人承担。
3. 学校根据主管部门下达指标情况解决北京户口,原则上专任教师岗位优先。
地址:北京市朝阳区定福庄南里1号北京第二外国语学院党委组织人事部
招聘咨询邮箱:
zhaopin@bisu.edu.cn
联系人:
🔘华老师(副教授及以上岗位)
010-65778705
🔘刘老师(其他岗位)
010-65778705
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来源: 首都教育(ID:bjedunews)
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