《中国组织人事报》头版报道武汉强化人才引领创新发展新动能
7月29日，《中国组织人事报》以《武汉强化人才引领创新发展新动能 以产聚才 以才兴产》为题，报道武汉市以人才聚势赋能现代化产业体系构建和新质生产力壮大发展。
武汉强化人才引领创新发展新动能
以产聚才 以才兴产
近年来，武汉牢牢抓住争创国家高水平吸引集聚人才平台首要任务，深刻把握科教人才优势向创新发展优势转化的主攻方向，坚持创新体制机制、强化政策供给、整合要素资源、优化服务保障，以人才聚势赋能现代化产业体系构建和新质生产力壮大发展。
坚持党管人才原则，构建“管行业必须管人才”工作体系，结合新一轮机构改革，在教育、科创等17个人才资源密集的行业主管部门，明确核心业务处室加挂“人才处”牌子，强化人才工作职能。加强人才链与产业链、创新链、资金链融合对接，完善人才发展考核指标体系，人才计划项目重点关注武汉“965”产业创新领域，人才资金主要投向创新一线，密切人才与产业的协同联动。
延展人才支持政策链，构建“1+5+N”人才发展体系，制定出台武汉英才计划实施办法、特别人才引进专项实施办法、科技成果转化“20条”、激励乡村振兴人才若干措施等政策文件，形成覆盖各类人才、支撑各个环节的政策链。紧抓人才培养关键点，深入推进博士后倍增行动，出台定向政策包，与20家博士后流动站设站单位共同做好引育留用工作，为717名在站博士后发放生活补贴1724万元，支持高水平科技创新团队488个。倍增行动实施后，出站博士后留汉就业占比64.4%。
坚持教育科技人才一体发展，以人才串起“高校—湖北实验室—专精特新企业—行业龙头企业”创新供应链，让更多企业直接向高校院所、实验室提出科研需求。积极搭建央地合作平台，汇聚政企校地各方资源，联合中国学位与研究生教育学会举办系列赛事活动，打造青年科技人才汇聚地、高水平成果孵化主阵地。今年上半年，新增创新型中小企业1283家，实现两年翻番；新增省级专精特新企业683家；技术合同成交额达1464.52亿元，同比增长45.86%。
以解决人才“关键小事”留住产业创新关键人才，定期开展“人才服务月”“人才周”活动，累计为2828名人才提供“武汉人才卡”专享服务，筹集5.8万套人才公寓，打造14家“武汉青年人才之家”，建设155个国家级创新载体、9个省级人才基地、8个省级人才驿站、4个省级人才创新服务中心，为产业人才提供了强有力服务保障。
来源：中国组织人事报