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在美国读商科硕士,留美工作难度有多大?

陈思炜 知己职彼 2020-08-18

关于商科硕士毕业后留美,问这个问题的群体一般都几乎主观地认为答案一定是“很难”。更多人会告诉我,就业率很低!真的是这样的吗?


而我给出的答案是,“国外留学的中国学生就业率其实并不低”。可是实打实的数据显示,美国这样的国家,中国留学生最终毕业后留在美国工作的比例不足10%——这样的数据岂不是给我自己当头一棒?对不起,请容许我给我的回答加一个限制条件来重新阐述一下我的观点:对于排名较为靠前,比如美国大学综合排名前50、前100、甚至没有综合排名只有地区排名的学校毕业生来说,在美国这样的国家的“实际”就业率并不低。



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首先,在美国,受到美国教育部认证以及中国教育部官方认证的正规大学有三四千所之多,排名较低学校的毕业生的就业率相对也较低,因此他们多少都为整体留学生的低就业率做出了负面的“贡献”。而向我提问的家长们和学生们大多都是了解我们团队历年来都能够帮助绝大多数学生申请到了美国前50的大学,因此对于这些很可能也能进入高排名院校留学的群体来说,这样的所有美国大学中国留学生的平均就业率就没有太大的意义和参考价值。



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其次,虽然大多数排名靠前学校的中国学生毕业后在美国的就业率同样不足15%,所以我这里使用到了“实际就业率”这个词。我国在统计国内应届生就业率时有一个默认的前提假设——那就是国内的应届生基本不存在去其它国家工作的选择,而海外留学生除了可以选择留在国外也同样可以选择回到祖国的怀抱,因而许许多多的留学生会由于一些主观上的原因放弃留在国外工作,比如,当你突然意识到,作为独生子女,能够在家乡工作、能够照顾到日渐年迈的父母与大家庭、能有更多的相处时间等等这些其实非常重要时,你会如何选择?


再假设在选择留在海外还是回国时职业发展是我们较为看重的因素,当你发现你渴望从事的行业和事业在天时地利人和并且正处于高速发展的祖国更有机遇时,你会怎么选择?当你发现受制于多方面因素的限制,自己在异国他乡能找到的工作和祖国给予的机会有天壤之别时,你会如何选择?当许多学生在了解或略有体验到在国外找到好工作的艰辛后,会自我暗示自己其实还有退路,“实在不行”可以回国的时候,是不是有一大批学生便失去了拼尽最后一颗子弹努力留美找工作的毅力和勇气?



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其三,去了美国后商科留学生可以利用毕业后的OPT身份(可以被看做是美国劳工部为留学生提供的学业结束后的短期工作签证)工作一年,许多雇主会愿意给留学生提供这样的工作机会,要延长这样的合法工作身份需要进一步申请H1B工作签证,而很多雇主并不愿意或没有资质提供这样的资助(sponsor),于是乎一些留学生考虑到这样的情况,索性放弃留美工作,与上一点原因类似,也属于主观上放弃工作机会。



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其四,许多获得雇主资助H1B工作签证的学生会因为一些客观的不确定性被迫回国。原因是美国现在的H1B申请程序中的最后一步通过摇号系统(Lottery-System)抽取一定比例的申请者并发放签证(被抽中的大致概率在65%左右),使得很多人遗憾的只能打道回府。这很大程度上还是由不断增长的美国工作签证需求与经济危机后经济恢复速度缓慢导致的就业岗位供给之间的矛盾导致的。


因此,我们可以看到,以美国为例,特别是对于排名较靠前学校的中国毕业生来说“实际就业率”其实并不低,如果留学生们只能选择留在国外工作这一条路,最终就业率的纸面数据就会变得很高。


所以关于“出国留学后找工作到底难不难”这个问题,我的建议是不必要那么悲观,而且我们需要更全面地看待找工作的问题,而非一帮子打死说“商科学生找工作死命难”,另外我的建议是,回头看看国内的发展和机遇(与作为亚裔群体在美国的相比较),再考虑一下你希望留在美国为的是什么,很多人应该就会愿意先回来发展,因为非常有机会今后以一个非常高的姿态和条件再次回到美国,得到更好的生活。



(部分图片源于网络)



本文作者简介



Siwei Chen (陈思炜)


* 世为教育创始人、董事长兼首席执行官;

* 中国民主促进会会员、民进上海高教联合委员会会员;

* 美国约翰霍普金斯大学商学院杰出校友,经济学学士、金融学硕士;

* 复旦大学经济学院特聘学生生涯规划教育校外导师,上海财经大学、上海大学、上海大学悉尼工商学院客座教授;

* 畅销书《方向的力量:商科职业规划》作者;

* 前国内高端留学机构华东区&华南区总监;

* 曾全职供职于迪拜主权财富基金-迪拜世界资本(PE-私募股权投资);

* 曾全职供职于欧洲最大投行-瑞士银行(UBS)



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