放假了,实习有着落了没?
乔治梅森大学
George Mason University
梅森很多小伙伴都想要通过暑期时间在校内和校外找实习来提升自己的就业竞争力。
那么,怎么找实习呢?找一个实习需要准备什么呢?学校有哪些资源可以利用呢?
实习,真的有必要吗?
不知道你有没有听说过这样一句话:
请
“经历
才是你
完胜的
履历 ”
《择业在左创业在右》根据大学生求职调查报告指出:“困扰求职的最大因素”有51%的年轻人认为,最欠缺的是必要的企业实习和工作经验。
另一方面,企业把实习生当做“新思维”的来源,也是优秀人才的有力筛选渠道。
无论目标是留美还是归国,要知道,理想与现实总有差距。而实习能帮你:
尽早确定职业目标,一旦发现工作与期待不符则会更快做出其他选择,毕业后少走弯路;
在人才济济的市场,不仅让履历更具竞争力,更关键的是提前培养企业最看重的实践技能。
找实习,真的简单吗?
首先,获得实习或工作不是一蹴而就的。据统计,平均搜索到一个合适的实习或工作需要6到9个月!
我们可以把找实习看作一个包含多个步骤的长期项目,需要制定一个深思熟虑的个人策略。
创建简历和求职信 让经验丰富的大学就业服务部门对它们进行评估,争取做到最佳版本 |
确定职业方向 确定你感兴趣的行业,了解趋势、职业规划、发展潜力和招聘机会 |
Networking 与你所在领域的校友和专业人士建立联系,求取经验,找寻机会 |
申请职位 心动不如行动, 赶早抢先机! |
在准备申请职位的时候,你需要明白,平常接触到的主要是“开放”就业市场。
“开放的”就业市场指
在任何广告或出版物,包括所有公众平台、职业介绍所、行业杂志、招聘会和时事通讯公布的工作。
可以熟悉并养成经常使用这些资源的习惯,申请有兴趣的工作。但也不要过度依赖这种方法以至于花费过多时间!
大多数工作(70%到80%)没有发布所谓的招聘广告,而这些就被称作为“隐性”就业市场。
“隐性”就业市场中
发现机会需要更多的时间和精力,好在成功率更大,因为通常面临的竞争更少,获得面试的机会更多。
Networking拓展职业联络网,对于找寻这些机会的帮助尤其大,比如考虑加入LinkedIn上的行业团体,参加活动或会议,与感兴趣行业的专业人士见面,通过对话,可以经常了解到潜在的职位空缺。
想找实习,有什么资源?
下面为大家罗列一些在搜寻就业资源时,可以充分利用的一些重要资源:
01
梅森职业服务资源
• 梅森职业服务网站(careers.gmu.edu):
这里涵盖了从简历到行业解析的一切实用资源及咨询服务,比如:
按行业分类的职业信息(包括特定行业的求职资源):
careers.gmu.edu/students/industry-specific-resources
多样职业项目&辅导(面试练习、Lynda.com合作免费求职培训、H-1B):
https://careers.gmu.edu/career-resources
• Handshake(handshake.gmu.edu):
梅森的独家实习和工作数据库,在这里上发帖的雇主们对招聘梅森学院的学生和校友很感兴趣。Handshake网站还包括校园工作和研究职位。
我们需要定期更新Handshake上的个人资料,设置搜索提醒,并经常查看不同地区和国家的机会。
• 校园招聘会(大学、学院或专业招聘会)
02
就业资源/数据库网站
常用的职业网站包括但不限于:
• CareerShift: careers.gmu.edu/career-resources
•Internships: www.internships.com
•Indeed:www.indeed.com
如果通过搜寻或人脉,你已经确定了一些目标公司。那就需要定期检查目标公司网站上的职业信息,确保抓住任何发布的机会,毕竟,并非所有公司都会在通用网站上发布招聘信息。
03
你的人脉关系网
你可以在网络上建立帐号,就算不以找工作为目的, 也可以和尽可能多的相关人员交流,了解自己的职业兴趣和求职目标。
有机会更可以积极尝试参加一些面试和培训,以了解更多关于自己的目标行业、公司的信息和就业机会。
常见的社交媒体平台包括
• LinkedIn: www.linkedin.com
• Twitter: www.twitter.com
• Facebook: www.facebook.com
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无畏的太阳
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