勇担当，谋发展——我校“华商优才”培养计划第一期干部培训班顺利开班

为提升学校中层干部能力素质，更好地推动学校教育事业发展，7月5日，我校“华商优才”培养计划第一期干部培训班顺利开班。广州南方学院校长喻世友教授，我校高级顾问胡军教授，执行校长郭银华，党委书记苏宁，副校长支戈壁、王列耀、王锦秀、韩兆洲、王力东、钟森文、刘少波及全体中层干部参加了此次开班仪式。仪式由支戈壁副校长主持。

会上，支副校长指出，中层干部是学校运行管理机制的重要一环，在学校的各项工作中承担着承上启下、组织协调的重要职责。近年来，华商学院发展势头持续向好，教育教学改革成果显著。在学校转型升级的重要阶段，对中层干部的培养关系到学校事业发展的延续性。因此，学校结合工作实际，制定了广州华商学院“华商优才”培养计划，通过理论授课、户外拓展、学习研讨等方式，全面推进理论武装、党性教育和能力培养，加强人才队伍建设，为学校的高质量发展提供坚强有力的思想政治保证和组织保证。

校党委书记苏宁作动员讲话，对全体中层干部提出要求。他强调，中层干部是学校管理的中坚力量，也是贯彻落实学校各项决策的关键环节。此次干部培训，是学校高度重视中层干部的培养与发展、全面提高干部履职能力、增强责任意识的具体体现。今年是党的二十大召开之年，也是我校贯彻落实“十四五”发展规划、加快建设高水平应用型本科高校的关键之年，面对新形势，苏书记勉励全体干部：一要珍惜学习机会，正确认识学习重要性；二要坚持问题导向，全身心投入学习之中；三要做到学用结合，用所学指导工作。

广州南方学院校长喻世友教授分别从什么是大学、如何做一名合格的高校教师及如何创新民办大学管理体制机制等方面作题为《从广州南方学院的实践谈民办大学的管理》的报告。喻校长表示，大学精神、大学文化在于传承、在于研究、在于思辨、在于创新。开展从上而下的培训，强化大学文化和大学精神建设，关键在“坚守”。他强调，在学校建设发展的关键时期，广大管理干部及教职员工要有为学校事业奉献的大局观，始终坚持立德树人的根本任务，一切工作出发点要围绕有利于学生成长、教师发展和学校未来进行，切实加强自身建设，突显忠诚社会主义教育事业、以人为本的鲜明导向。同时，民办教育想要高质量发展，就必须进一步深化改革，增强学校主动适应经济和社会发展的能力，充分发挥民办学校体制机制灵活的优势，要努力构建“引得来、留得下、用得好”的教师发展机制和“自由选择、严格管理、悉心引导”的学生成长机制。

现场气氛热烈，干货满满，互动频繁。针对与会人员提出的问题，喻校长一一做出解答。

王列耀副校长作题为《高校评估体系调整及我校的发展与应对》的报告。他以高校评估体系为切入口，深度剖析了我校近几年民办高校排名明显上升的主要原因，并对未来我校的发展提出了几点建议：一是持续性强化我校的优势特色和关键成果；二是重视思政教育并要积极宣传思政建设；三是加强服务于社会和经济发展的实际成果；四是培育一批具有社会影响力的杰出校友；五是积极宣传，大力提升我校的社会影响力。

据悉，本期干部培训自即日起至11日结束，为期7天。届时，培训将围绕“理论武装”、“党性修养”、“岗位能力”三个方面，以理论授课、户外拓展和学习研讨等形式，全方位引导和培养全体中层干部完成学习计划。

微信编辑｜校记者团 周佩瑜

初审 | 校记者团 唐皓琦 戎凯圆 陈安庭

复审 | 党晋云

终审 | 刘苗

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广州华商学院党委宣传部

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