基层动态丨棋梓镇纪委：多措并举强作风提动力

“我今后一定严格要求自己，绷紧纪律这根弦，按时签到……”近日，棋梓镇纪委负责人约谈了上班迟到的同志，并印发了情况通报。自2024年春节以来，棋梓镇纪委持续深入开展“正作风、提精神、鼓士气”专项整治行动，多措并举推动干部转变工作作风，提振精神风貌，激发干事创业热情，为全镇高质量发展保驾护航。

压责任，严考核。把作风建设作为推动各项工作的重要抓手，压实主体责任，党委书记亲自抓，班子成员履行“一岗双责”，部门负责人担起直接责任，镇纪委强化日常监督，做到各负其责，各管所辖。分层分级开展谈心谈话，党委“一把手”和班子成员谈，班子成员和站办所负责人谈，站办所负责人和工作人员谈，要求“红脸出汗”，找准问题症结，明确整改措施，树牢创先争优的目标。同时，进一步健全考核制度，把平时的作风建设纳入全年的干部绩效考核，把严的规矩立起来，坚决纠治干部庸、懒、散、浮行为。

强监督，正作风。镇纪委坚决扛牢作风建设的监督责任，推动作风建设永远在路上，永不松劲歇脚，确保监督从严。对机关各部门及各村不定期开展考勤、工作执行力、开门办公、会风会纪等重点督查，同时，加强对党员干部“八小时”外的监督，严查酒驾醉驾、打牌赌博等行为，在镇区开展明察暗访3次，对监督检查情况进行周通报，现已通报2期，通报9人，整改问题3个，通过常抓严抓的日常监督，推动全镇党员干部逐渐养成自觉自律的良好工作作风。

用好人，促干劲。强化日常监督结果运用，按登记备案的情况，依照“能者上、优者奖、庸者下”的原则对中层干部进行了优化调整，着力重用一批政治素质过硬、作风好、敢担当、肯作为、善作为的干部，加大对年轻干部的选拔任用力度，激励党员干部履职尽责、担当作为，让想干事、能干事的干部有为有位。共调整中层干部6人，其中提拔4人，通过对中层干部的调整，推动镇机关形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。

驰而不息纠“四风”，激浊扬清树新风。通过一系列严的举措，全镇上下营造了风清气正、干事创业的良好氛围。“下阶段，棋梓镇将进一步压实责任，强化监督，以严的基调、严的措施、严的氛围促进干部作风彻底抓实，进一步增强执行力，助力全镇高质量发展。”棋梓镇纪委负责人表示。

（棋梓镇纪委）

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