复工复产 | 阜阳市“抗击疫情稳就业”经验做法获全省点赞

 1月25日，全省人力资源社会保障工作视频会议召开。阜阳市人力资源社会保障局党组书记、局长桂超以主动作为、精准施策，全力以赴抗击疫情稳就业为主要内容，向全省人社系统作了经验交流介绍。

2020年，阜阳市人社部门快速响应，积极应对疫情，实施关爱抗疫“一线”行动，开辟了工伤认定绿色通道，切实保障医护及相关工作人员工伤权益。高站位聚焦主责，重点扎实做好“六稳”工作，落实“六保”任务，确保就业形势总体稳定。

一

直面严峻形势，强化政策支持。

疫情期间，及时推出战“疫”稳岗就业10项举措、外出返岗就业6项服务及企业用工、外出务工17条支持政策，援企、减负、稳岗、扩就业多措并举，“真金白银”减轻企业稳岗负担，全面落实社会保险减免缓政策，全力稳住市场主体基本盘。2020年，共为小微企业发放新增岗位补贴974万元、社会保险补贴89.6万元、稳岗补贴1300万元、创业担保贷款11.5亿元，减免房租922万元、社会保险费9.03亿元。

二

全力克服困难，推进复工复产。

为解决好受疫情影响滞留的188万农民工返岗就业问题，主动加强与用工地沟通协作，开通全省首列复工专列，并逐步探索出“一对接、双负责、三单三门、四级联动”工作模式，“点对点”把务工人员送到企业，开通免费高铁专列16列，大巴包车1156辆，输送农民工返岗就业3.5万人。组建8个工业园区包保组，为293个就业扶贫基地、257个就业扶贫车间、70家企业配备“人社服务专员”，开展“一企一策”精准服务，协助同类企业共享员工379人，组织300多名技师学院学生到重点企业顶岗实习，全力保障企业用工需求。

三

畅通线上渠道，创新服务模式。

常态化开展“2+N”线上线下同步招聘，研发出“阜阳慧就业”求职招聘小程序，通过安徽公共招聘网、阜创汇APP大力开展线上招聘，实现“线上招聘不停歇，就业服务不打烊”。2020年共举办招聘会700余场次，其中网络招聘会18场，参加企业698家，发布岗位78566个。按照“线上直播+线下实操”模式，创新开展职业技能培训，促进劳动力更高质量就业。2020年，全市共开展企业新录用员工岗前技能培训17259人（次），开展就业技能培训37155人（次）。

四

兜牢保障底线，助力脱贫攻坚。

2020年5月，受国际疫情影响，我市部分外出务工人员“回流”，各级人社部门逐户开展返乡贫困劳动力就业失业信息摸排，逐人制定需求清单和帮扶台账，实时掌握务工返乡情况，5498名返乡回流贫困劳动力全部实现转岗就业。针对疫情可能造成的贫困劳动力致贫返贫，深入开展“送您上岗”外出就业一批、本地企业增岗就业一批、扶持创业带动就业一批、扶贫公益性岗位兜底保障一批等“四个一批”专项行动，全市有就业意愿的39.04万贫困劳动力全部实现就业。

据了解，此次会议旨在深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会及习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，认真落实省委十届十一次、十二次全会和省委经济工作会议及全国人力资源社会保障工作会议部署，总结2020年和“十三五”时期工作，安排部署2021年重点工作。期间，传达了国务院领导对全国人社系统的重要指示，向我省参加第一届全国职业技能大赛获奖选手代表进行了表彰。

· 信息来源：阜阳市人力资源和社会保障局

· 统筹策划：王卫峰

· 校对审核：陈晓东

· 技术支持：观知天下

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