建言献策丨欢迎您为阜阳市“十四五”人力资源社会保障规划建言献策

“十四五”时期（2021年—2025年）是我市全面建成小康社会后向基本实现社会主义现代化迈进的开局期，也是我市迎来高铁全覆盖、抢抓长三角一体化发展机遇、在全省发展大局中争先进位、加快建设新阶段现代化实力阜阳大美阜阳的重要时期。科学编制并有效实施阜阳市“十四五”人力资源社会保障规划，对于我市人力资源社会保障部门积极适应发展形势新变化，全面落实高质量发展新要求，扎实推进我市人力资源社会保障工作，服务全市经济社会持续健康发展具有重大意义。

为开门问策、集思广益，深入了解公众对阜阳市人力资源和社会保障工作的感受、愿望与期待，做到上层设计和问计于民相统一，使“十四五”人力资源社会保障规划充分反映人民群众所思所盼所想，现开展阜阳市“十四五”人力资源社会保障规划编制网上意见征求活动。热忱欢迎社会各界提供宝贵意见建议，为阜阳市“十四五”人力资源社会保障事业发展积极建言献策。 

一、征集时间 

自消息发布之日起至2021年3月31日止。 

二、征集内容

建言献策可重点围绕阜阳市就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、人力资源社会保障信息化建设、人力资源社会保障基本公共服务等主题，对存在的问题、“十四五”时期的发展目标、重点工作举措以及重大工程项目等提出意见建议，建言献策应符合国家方针政策和法律法规要求，切合阜阳实际，具有针对性和可行性。

三、征集方式 

参与本活动，可选择以下方式之一： 

1.网站留言：登陆阜阳市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.fy.gov.cn），进入“‘十四五’人社规划建言献策”活动专栏，按提示留言。

  2.微信平台:进入微信公众号“阜阳人社”，在“人社服务—建言献策”栏目按提示留言。

3.电子邮件：电子版发送至[e-mail]，请注明“‘十四五’人社规划建言献策”字样。

4.来信邮寄：阜阳市人力资源和社会保障局规划财务科，阜阳市清河东路579号，邮编236041。

· 信息来源：阜阳市人力资源和社会保障局

· 统筹策划：王卫峰

· 校对审核：陈晓东

· 技术支持：观知天下

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