机务〡广州 GAMECO机务维修类岗位2022年春季招聘

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GAMECO机务维修类岗位2022年春季招聘

 公司简介 

广州飞机维修工程有限公司（GAMECO）成立于1989年10月，由中国南方航空公司与香港和记黄埔有限公司合资经营。公司汇聚超6500名中外专业人才，主营飞机大修、航线维护、附件维修、客改货、起落架翻修、复合材料修理、工程服务、零部件制造、航材管理等，维修范围覆盖全球主流机型，年维修能力超过250架次，客户遍及国内外40多家航空公司，承担中国南方航空公司主要的飞机维修业务。面对蓬勃发展的民航维修市场，公司业务规模持续拓展，先后在上海、重庆、清远、北京大兴等地成立外站及分公司，2018年澳大利亚、新西兰分公司成立，成为国内第一家在海外运营的MRO，为GAMECO海外战略布局夯实基础。目前总投资逾30亿元人民币的新附件维修基地、复合材料中心即将投入使用。我们致力于将公司打造成“世界一流、客户首选、员工喜爱”的民航维修企业。近年来，公司先后荣获“广东省高新技术企业”、“广州市 3A级和谐劳动关系先进单位”等殊荣，荣获“中国最佳MRO”“中国航空维修红冠奖”，并入选“全球十大MRO”之列。

 招聘岗位 

一、见习工程师（重点院校）1、工作描述是公司培养工程技术路线及管理路线的储备人才的重点项目，发展通道清晰，未来的职业发展方向将结合员工意向进行规划，分为：航线放行、飞机定检、客舱结构改装、附件维修、复合材料修理、零部件制造研发、QC检验、起落架维修等。★ 按照工卡手册对飞机进行维护及维修工作，完成各项生产任务并满足适航及公司要求；★ 遵循车间现场安全质量管理规范，并进行具体实施；★ 遵守本部门的各项规章制度和安全生产工作程序。2、职位要求★ 学历：本科及以上；★ 院校：985/211重点院校或重点专业；★ 英语：须取得大学英语四级425分（含）证书；★ 其他：身体健康、遵纪守法；无违反校规、校纪行为。★ 培养方案：【见习工程师项目】由一线及工程等部门进行联合培养，提供全方位的培训及发展支持，如ON-JOB Training、CCAR66（R3）执照培训、技能培训、英语培训、管理培训、出国培训等。3、报名地址https://sc.hotjob.cn/wt/GAMECO/mobweb/v8/position/detail?safe=Y&canBack=true&recruitType=1&postIdsAry=207501&postCanApply=0&entityPage.currentPage=1&openid=&brandCode=1&chooseSiteId=
二、2022届飞机维修员1、工作描述★ 按照工卡手册对飞机进行维护及维修工作，完成各项生产任务并满足适航及公司要求；★ 遵循车间现场安全质量管理规范，并进行具体实施；★ 遵守本部门的各项规章制度和安全生产工作程序。★ 未来的职业发展方向将结合员工意向进行规划，分为：航线放行、飞机定检、客舱结构改装、附件维修、复合材料修理、零部件制造研发、QC检验、起落架维修等。2、职位要求★ 学历：大专或以上；★ 专业：航空维修或制造类、材料类、无损检测类等；★ 英语：大专A级、公共英语三级或以上；★ 其它：身体健康，遵纪守法；无违反校规校纪行为；★ 培养方案 ：以人为本，技术与管理双通道发展，提供富有民航特色的新员工N5培训以及多样化培训（技能培训、CCAR66 R3培训、英语培训、管理培训、出国培训等)。3、报名地址https://sc.hotjob.cn/wt/GAMECO/mobweb/v8/position/detail?safe=Y&canBack=true&recruitType=1&postIdsAry=207502&postCanApply=0&entityPage.currentPage=1&openid=&brandCode=1&chooseSiteId=。

 薪酬福利 

一经录用，公司将为员工提供具有市场竞争力的薪酬，并提供全面的福利保障项目：1、法定福利：按国家法规承担缴纳八险三金、带薪年假；2、衣食住行讯：衣：公司配发工作服、工作鞋，配备劳保用品；食：公司设有智能化食堂、职工之家、咖啡吧，每月给予员工餐补；住：公司为外地员工提供员工宿舍;满一年后能享受住房补贴；行：提供上下班免费班车；讯：免费发放手机，并提供话费套餐补贴。3、补充福利员工可享受职工优惠机票、企业年金、补充医疗保险、员工子女奖学金及教育津贴、节日补贴及慰问品，除了国家规定年假，员工还可以享受公司假、生日假等特色假期。4、工作成长★ 培训与晋升：新员工可获得具有民航特色的新员工N5培训，帮助新员工尽快融入团队;公司也会提供在岗培训如：CCAR66（R3）执照培训、技能培训、英语培训、管理培训、出国培训。同时公司为员工设计有清晰的发展通道(技术&管理)，入职前三年设有“安居乐业”计划，更好地匹配员工能力与持续发展。★ 文化氛围：融洽、以人为本，更利于新人融入与成长;公司现有各类文体协会二十多个(如足球、篮球、乒乓球、书画、健美操、钓鱼、摄影、读书等)，为员工打造职工之家，定期举办员工家属开放日活动、各类比赛、运动会等文体活动。

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