直签〡哈尔滨龙江航空机务维修类岗位社会招聘

滇池航空 2023-09-05

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龙江航空机务维修类岗位社会招聘

公司简介

龙江航空有限公司，公司注册成立于2014年6月18日。龙江航空于2014年7月获得中国民用航空局批准筹建公共运输航空公司，主运营基地设立在哈尔滨太平国际机场。公司于2016年7月获得民航局颁发的《公共航空运输企业经营许可证》，并在2017年2月成功取得局方颁发的《航空承运人运行合格证》，2017年2月10日顺利开航。龙江航空是黑龙江省第一家本土航空公司，主营业务为国内航空客货运输服务。龙江航空现拥有5架A320/A321飞机，其中A321飞机2架，A320飞机3架。自2017年2月10日运营以来，公司先后开通了哈尔滨=合肥=珠海、哈尔滨=南昌、哈尔滨=义乌=深圳、哈尔滨=深圳、哈尔滨=洛阳=北海、哈尔滨=重庆、哈尔滨=银川、哈尔滨=银川=重庆、哈尔滨＝兰州＝乌鲁木齐、哈尔滨＝南京、哈尔滨＝厦门、哈尔滨＝包头＝乌鲁木齐、哈尔滨＝银川＝嘉峪关、哈尔滨=临汾=海口、哈尔滨=淮安=珠海、哈尔滨=常州=珠海、哈尔滨=常州=北海等多条航线。在满足黑龙江省和国内其它地区之间迅猛发展的航空客货运输需求的同时,积极完善公司的安全管理体系,为下一步引入更多运力拓展航空运输市场进行充分的准备。龙江航空致力于通过引入行业内专业的精英管理团队对公司进行日常经营管理，打造一家高效率、低成本、专业化和可持续发展的航空公司。在积极参与和推进振兴黑龙江老工业基地民航建设的同时，紧跟国家和民航业的发展方向，积极布局谋划新的发展战略。龙江航空经过2017-2021年的市场开拓和摸索阶段后，随着运力的增加、客座率提升、包机合作等商业模式的成熟运行，实现连续5年安全运营。未来龙江航空将通过积极的战略布局，在引入成熟窄体机的同时增加支线与干线商用飞机，打造客货并举，干支结合的航线网络，发挥多基地区域协同优势，构建起新的战略发展格局。

招聘岗位

一、维修工程师（15-25K/月）1、岗位职责★ 负责完成航线或定检工卡中的工作及相关技术文件的签署，通报工作完成情况，确保实施的维修工作符合规章和技术性手册的维修标准；★ 负责完成专项工作及相关技术文件的签署，通报工作完成情况，确保实施的专项工作符合规章和技术标准；★ 负责监督维修机械员和技术员工作质量，在放行授权范围内完成飞机维修放行和适航性放行，通报维修工作完成情况，确保飞机满足放行标准；★ 负责组织现场排故；★ 负责在专项授权范围内完成除防冰等专项工作及相关技术文件的签署，通报工作完成情况，确保实施的专项工作符合规章和技术标准，及时通报工作中发现的异常情况和影响安全的危险源。2、任职要求★ 学历要求：大学本科（含）以上学历；★ 工作经验：5年（含）以上维修工作经验且有放行资格；★ 英语要求：CET-4（含）以上或通过公司专业英语考核；★ 证照要求：CAAC维修人员执照；★ 岗位培训：II类机型培训。
二、发动机工程师（15-25K/月）1、岗位职责★ 负责发动机及APU专业技术工作的实施；★ 负责发动机及APU专业最低设备清单的制定和修订；★ 发动机及APU专业适航资料及厂家文件的评估工作；★ 发动机及APU专业相关执行文件的编写工作；★ 编写发动机及APU送修工作包，参与发动机监修；★ 根据机队运行状况，持续改进机队可靠性和经济性，提升公司的运行品质、降低维修成本。2、任职要求★ 学历要求：大学本科（含）以上学历；★ 工作经验：5年以上相关机型维修经验；★ 英语要求：CET-4（含）以上或通过公司专业英语考核，能够熟练使用飞机维护中常用的各种英文手册和资料；★ 证照要求：CAAC维修人员执照，Ⅱ类培训证书。
三、系统工程师（15-25K/月）1、岗位职责★ 根据厂家资料、适航规章以及公司实际运行情况，参与制定和管理公司的维修方案；★ 根据厂家资料及适航规章，参与制定和管理公司的MEL；★ 完成有关本系统的技术选型和改型工作；★ 掌握机群中有关本系统的技术状况，参与可靠性方面的工程调查和制定纠正措施；★ 对有关本系统的维修工作和排故工作提供工程技术支援；★ 负责维修记录的接收、保存、借阅及销毁，对维修记录完整性进行核查。2、任职要求★ 学历要求：大学本科（含）以上学历；★ 工作经验：5年以上相关机型维修经验；★ 英语要求：CET-4（含）以上或通过公司专业英语考核，能够熟练使用飞机维护中常用的各种英文手册和资料；★ 证照要求：CAAC维修人员执照，Ⅱ类培训证书。
四、技术支援工程师（15-20K/月）1、任职要求

★ 学历要求：大学专科（含）以上。

★ 工作经验：5年（含）以上维修或维修管理工作经验。

★ 英语要求：CET-4（含）以上或高等学校英语应用能力考试（A级）或通过公司专业英语考核。

★ 证照要求：航空器维修人员执照。

★ 岗位培训：II类机型培训，满足《维修人员培训大纲》岗位培训要求。

薪酬待遇

1、合同性质：直签劳动合同。

2、工资标准：根据学历、工作经验等情况协议薪酬。

3、福利情况：五险一金、餐补、带薪年假、带薪培训等福利。

4、发展空间：畅通的晋升通道、完善的培训体系、工作地调动机会。

5、工作基地：哈尔滨。

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