【加强党建 提升治理】吉家庄乡开创党建引领基层治理新局面

吉家庄乡党委高标准谋划、高质量推进，充分发扬“起步即冲刺”，“定了就干，马上就办”的精神，在统筹谋划、沟通协调、狠抓落实、亮点培树等方面狠下功夫，持续推动专项行动走深走实，吹响了抓党建促基层治理能力提升专项行动的“冲锋号”。

加强干部队伍建设。制定了包联台账，乡领导班子成员每人包村联户不少于10户。每周随机对驻村干部的“五天四夜”驻村情况开展常态化监督检查，根据日常工作情况申请调整优化了3名驻村干部。

着力建强网格体系。落实“党建力量沉下去、基层治理活起来”的网格化建设要求，逐村逐人对网格员、巷长进行摸底考核，对现有136名工作人员颁发聘书，进行了专题培训，同时乡村两级统筹资金为其每月提高200元工资，在提高待遇的同时压实责任，使网格团队在重点工作中真正发挥哨点作用，打通上传下达的关键一环。

强化专业知识培训。在村内事务骨干培训方面，坚持“干什么学什么，缺什么补什么”，开展了抓党建促基层治理能力提升之农村财务管理专题培训会，并对村级资产和财务管理进行规范要求。

推进平安乡村建设。充分运用信息化设备，与移动公司合作，建设13个视频监控点，在全乡重点区域布防，将7天内监控的视频和图像全部传送到乡综治中心。为3个村新增监控摄像头237个，并对全乡摄像头全部进行排查检修，实现公共场所、主要路口全覆盖，实现对平安乡村的有效管理。

打造集体经济样板。通过支部书记带头、打造工作标杆，发展壮大村集体经济，以“支部书记+合作社+公司”三方共建模式，建设500亩高质量蔬菜联营示范基地，由5个村支部书记垫资入股，通过合作社流转土地，撬动社会资本联合运营，产生收益后为7个集体经济薄弱村分红。通过“支部书记+合作社”的“头雁引领”模式，村支部书记牵头，分别在东安家堡、水涧、南栋庄村连片种植高粱200亩、甜糯玉米400亩、青椒100亩，激活村集体经济发展能力。

截至目前，吉家庄乡党委共梳理归纳第一批问题3条，党政领导自查问题20条，机关成员问题38条，13个村党支部罗列问题13条，村两委干部问题13条，确保抓党建促基层治理能力提升专项行动高效推进。

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记   者 | 陈嘉奇

编   辑 | 张滟楠

审   核 | 胡文兵

监   制 | 郭   利

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