告别“题海战术”,实现个性化学习,此地作业改革走向深水区
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开局即冲刺!河南吹响教育发展奋进集结号!
将教育重点工作的落实摆在突出位置拟规划、定进度、看效果着力提升人民群众的教育获得感和幸福感
深化教育重点领域改革创新增强事业发展动力活力助力教育高质量发展
今年是学习宣传贯彻党的二十大精神的开局之年,各地教育行政部门都把党的二十大精神融入日常工作和教育教学之中,用精神指引行动,引领2023年教育发展开新局。
平顶山市教体局把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务,持续从严管党治党,推动清廉学校建设。坚定不移落实立德树人。坚持以德为先,树德、增智、强体、育美、尚劳一体推进,改善加强各级各类学校思想政治工作,构建家庭学校社会整体联动的育人机制。
鹤壁市实施党建创新引领提升工程。实施党的二十大精神大学习、大宣传、大贯彻行动,将党的二十大精神纳入干部师生教育培训计划,融入思政课和专业课教育教学。实施立德树人铸魂育人工程。探索构建思政课共建机制,完善“五育”并举育人体系。
安阳市教育局加强党对教育工作的领导,持续提升党建工作质量。将红旗渠精神和优秀传统文化融入思政课,推出一批精品思政课程。强力推进学校党组织规范化建设,持续开展好中小学校“一校一品”党建文化品牌建设。
周口市教体局把握“大方向”,加强党的全面领导。围绕党的建设、深化改革、高质量发展体系、大局安全稳定四个方面,细化36项重点工作,明确10项专项行动,20项重点任务纳入工作台账,扛稳政治责任,压实立德树人根本任务。
濮阳市教育局将深入学习贯彻党的二十大精神,全面加强党对教育工作的领导放在首位。健全党对教育工作全面领导的体制机制,持续加强教育系统党的建设,持之以恒全面从严治党。实施新时代铸魂育人工程,深化教育教学改革,发挥体育、美育和劳动教育综合育人效应。
漯河市教育局坚持政治引领,深入学习贯彻党的二十大精神,在全面学习上发力,在全面把握上发力,在全面落实上发力。坚持立德树人,培养新时代接班人与建设者。强化思政教育,强化素质教育,强化协同育人。
2023年,各地将教育重点工作的落实摆在突出位置,拟规划、定进度、看效果,着力提升人民群众的教育获得感和幸福感。
郑州市教育局锚定“打造区域教育中心、建设教育强市”总体目标,明确标准,真抓实干。加快区域教育高地建设。紧扣“学前教育普惠优质、义务教育优质均衡、普通高中特色多样、职业教育转型升级、高等教育内涵提质”发展目标,加快推动基础教育筑高台,推进职业教育建高地,推动高等教育起高峰。加强师资力量建设。坚持师德师风第一标准,完善长效管理机制,健全专业教师培训体系,加快提升专业素养。提高教育服务水平。
洛阳市教育局对做好新时代洛阳教育工作特别是基础教育工作进行部署,在资金投入、工作力度、资源统筹上再加力。下决心调整农村学校布局,下决心解决县城“大校额、大班额”问题,加快推进中心城区学校建设和布局优化,不断提高学前教育规范普惠水平。
南阳市持续推进学前教育普惠扩容工程。全市将新增公办园学位3000个,实现公办园在园幼儿占比不低于50%的省定目标;全面启动义务教育寄宿制学校标准化建设工程,2024年秋期开学前全面消除55人以上大班额,2026年秋期开学前所有义务教育学校达到规定班额标准;加速推进中职学校标准化建设工程、全面提速高校倍增工程、全面提质特教内涵提升工程、高效赋能教育“互联网+”工程。
信阳市教体局紧紧围绕“开局即冲刺,奋力拼质量”这一主题,锚定一个目标:“着力品质生活引领,基础教育树信阳品牌、全省领先,建设教育强市”。建设两大中心:大别山区域教育中心、大别山区域体育中心。协调推进三大项目:信高教育集团北湖校区建设、雷山匠谷(大别山职教新城)建设和青少年体育训练基地及全民健身中心建设。
漯河市教育局坚持优质均衡,着力推进基础教育高质量。推动学前教育更加普及普惠,义务教育更加优质均衡,高中教育更加特色多样。坚持规划引领,提升基础教育服务能力。认真修订中小学布局规划,推进义务教育薄弱环节改善与能力提升,加强寄宿制学校规划建设。坚持筑牢保障,着力打造教育发展良好环境。加强教师队伍建设,营造安全公平教育环境。
济源示范区教体局在学前教育普及普惠、义务教育优质均衡发展、党对教育工作全面领导等方面争做全省示范;聚焦教育教学主责主业,通过上层统筹设计、基层试点示范、外部合纵联动等举措,构建循序渐进、有机衔接的基础教育发展体系;优化区域教育资源布局,发挥教育在城乡发展中的支点作用;着力破解“择校热”、师生心理健康等热点难点问题,提高人民群众的教育获得感幸福感。
郑州市教育局以“双减”改革为牵引,加快推进教育“英才计划”落实,纵深推进教育评价、教育督导、校长职级制、中小学教师“县管校聘”等改革。
洛阳市教育局深化教师“县管校聘”和校长职级制改革,深化教研改革和课堂教学改革,深化办学体制和学校管理体制改革,深化教育评价改革。抓好教师队伍建设。增加师资力量供给,提升教师专业能力,加强师德师风建设,落实好教师待遇保障。加强对教育工作的领导。健全领导机制、改进督导工作、强化要素保障,为教育高质量发展提供良好保障。
南阳市教育局以改革重塑、用改革破局,在人事制度、教育评价、课堂教学、优质均衡等方面开辟新跑道,实现质量变革、效率变革、动力变革。
平顶山市教体局推动招生考试制度改革,提升集团化办学质量,全面深化中小学教师“县管校聘”管理体制改革,推进校长职级制深入实施。全力以赴优化保障体系。坚持“集中力量办大事”,持续打好“双减”巩固落实战。
鹤壁市教体局实施教师队伍提升优化工程。探索建立师德评价前置的教师奖励制度,深化中小学教师“县管校聘”管理体制改革,启动校长职级制改革。实施教育治理创新提升工程。打好“双减”巩固落实战,深化教育信息化2.0示范市创建。
濮阳市教育局深化教育改革创新,增强事业发展动力活力。推进分级办学改革,持续深化人事制度改革,稳步推进考试招生制度改革。聚焦群众急难愁盼,妥善解决教育热点难点问题。
开局即冲刺,号角已吹响。全省教育系统正凝心聚力、抢抓机遇、狠抓落实,确保加快建设教育强省各项任务落地见效,以实际行动为高质量建设现代化河南提供坚强支撑。
告别“题海战术”,实现个性化学习,此地作业改革走向深水区
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