喻凯：把公道正派作为组工干部标尺
把公道正派作为组工干部标尺
东西湖区组织部 喻凯
2023年9月11日，发表于荆楚网
原文链接：http://focus.cnhubei.com/dhgd/p/16597682.html
9月7日，武汉市组织工作会议召开。会议强调：“全市各级组织部门和组工干部要牢记习近平总书记谆谆教诲，持续深化模范部门和过硬队伍建设，坚决做到政治上绝对可靠、对党绝对忠诚，恪守正道、正气充盈，素质过硬、本领高强，作风扎实、廉洁自律。”组工干部作为新时代党的组织路线的具体执行者，是“管党员的党员、管干部的干部、管人才的人才”，这一特殊职责使命决定了组工干部必须把公道正派挺在前面。公道正派，就是一心为公、不偏不倚，作风端正、光明磊落。“公生明，廉生威”，公道正派是我们党对组织工作的一贯要求，是组织部门和组工干部切实履行党和人民赋予的神圣职责的根本所在。
坚持公道正派是组织部门政治机关属性决定的。政治属性是组织部门的第一属性，政治上绝对可靠、对党绝对忠诚是组工干部的生命线。“绝对”二字既是检验标准，又是最高境界，正是组织部门的政治属性，决定了组工干部讲政治要求更严、标准更高，务必做到公道正派。这就要求组工干部始终做到带头讲政治，既要在持续学习、先学先会中打牢思想根基，又要在紧贴中心、务实重干中锤炼忠诚品格，在大是大非面前站稳立场，在急难险重时刻挺身而出，在失意委屈之时不忘初心，在工作生活之中表里如一。唯有如此，才能履行政治责任、守住政治底线、永葆政治本色。
坚持公道正派是组织工作职能职责决定的。党的组织工作归根结底是做人的工作，党员发展、干部选用、人才招引等，每一项业务都涉及到党员、干部、人才的切实利益。这就要求组工干部在选干部配班子要坚持政治标准，在推进基层党组织建设中强化政治功能，在人才工作上注重政治引领，在选人用人时严把政治关，去粗取精，去伪存真，去劣取优。做到对选人用人中的不正之风敢于亮剑，主持公道；为勇于担当者撑腰鼓劲，树好导向；在实际工作中甘为人梯、甘于奉献，做党员、干部、人才的“娘家人”“暖心人”。
坚持公道正派是组工干部自身身份角色决定的。组织工作是一项思想性、政策性、原则性都很强的工作，组工干部只有真正做到“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”，自觉加强思想品德和职业道德建设，要求别人才有底气，严格管理才能服众，才能在党员干部中有感召力、凝聚力和威信力。公道来自公心，正派源于正气。思想正，才能正确看待权力、地位、利益问题；守纪严，才能确保执行规章制度不走样、不变通；品行端，才能反对和抵制形形色色的诱惑考验；时刻紧绷自重自警自省自律之弦，才能防止被人“围猎”、掉进陷阱。
坚持公道正派，是组工干部政治属性的外在表现，是发自内心、化为人格的内在品质。要将公道正派作为一生践行的为人之道、处事之基，实现个人成长与事业发展的同向而行。
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