有一种成长叫告别新训，有一种破茧叫新兵下连。为帮助新战友尽快熟悉环境，实现心灵“软着陆”，快速融入军营，成长成才，第75集团军某旅多措并举，用心迎新，暖心助力新战友顺利度过“适应期”。
第一招：欢迎仪式暖心窝
精心准备欢迎仪式，让新战友在锣鼓鞭炮声中、在官兵的热烈欢迎中迈入营门,从营长致辞和义务兵代表发言中知悉营连荣誉史。在仪式激励中开启入营“第一天”。每个环节温暖兵心，让新战友感受到热情与温暖。
▲喜迎新兵
第二招：建档设卡促成长
活用“知兵卡”做好“知情功”。新战友下连后，组织填写“知兵卡”，建立基本信息档案，营连主官和干部骨干动态掌握其性格、特点、特长、喜好和习惯，精准发力，为帮助新战友度过“适应期”提供有力支撑。
▲填写“知兵卡”
第三招：学史教育忆峥嵘
一部旅史就是一本教科书。为帮助新战友熟悉旅营建设史，快速了解单位。营连组织学习旅史营史、参观官兵风采栏，在历史中感悟辉煌成就，潜移默化中增强新兵“主人翁”意识。
▲通过学习《旅史》了解单位
▲参观“官兵风采栏”
第四招：谈心交流除隔阂
最近的距离是心挨心，最热的温度是心贴心。下连后，为消除他们对陌生环境的焦虑，加快融入新集体，干部骨干积极找他们谈心交流，帮助他们打开“话匣子”，掏出“心窝子”，在促膝长谈中拉近彼此之间的距离，有效帮助他们快速融入集体。
▲主动靠前解决思想包袱
▲班长交流叠被子经验
第五招：班长帮带解疑惑
班长是新同志的良师益友。针对新战友面对新环境、新面孔而产生的种种疑虑，营连结合实际情况，组织老党员、老班长与新同志对话，与他们分享入伍成长经历、建功经验做法，解答心中困惑，使他们尽快成长为单位的生力军。
▲老班长传经解惑
第六招：打牢基础谋打赢
能打胜仗是军人的职责所在。为帮助新战友过好“训练关”，科学统筹、周密计划，按照先易后难、由简到繁、新老结合的方法，从队列养成、专业训练入手，循序渐进打牢训练基础，帮助新战友顺利通过“养成关、训练关”。
▲队列训练
持续精准发力，成效斐然，有效帮助新战友走好“兵之初”，让他们尽快成长为守卫南疆的钢铁战士。