【大数据心理学】招聘市场需要什么样的心理学人?薪资如何?
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心理学
&
就业
这一次我们站在招聘市场的角度来看看
社会需要我们心理学人做什么?
薪资情况如何?
不同岗位有什么区别?
中小学、高校想要什么样的心理学人?
01. 心理学人能做啥?
就业方向
话不多说,我们直接上图表看看招聘心理学的岗位!
一半是人力资源,其次是教育培训、销售。毕竟有人的地方就需要hr嘛,所以人力需求会很大。其次的教育培训,是包含了机构、中小学、高校等等岗位,所以需求也会较大。注意这不是说我们大多数去做了这些!
心理咨询、市场营销、设计、运营、产品、用户研究这些岗位也非常欢迎心理学背景的人加入~
这里我们讲的是一般情况,如果你是跨专业多学科综合性人才,懂得进行资源整合,你就能超越一般人的收入以及发展~~~
薪资情况
薪资上可以看到,用户、产品、设计远高于其它岗位。不过运营岗的薪资增长幅度很大,也是非常有潜力的!
02. 岗位有什么不同?
从技能要求来看,用户研究岗位非常看重定量和定性的分析方法;产品岗需要掌握的技能更全面一些,毕竟从产品规划到数据分析,再到撰写报告都需要产品经理来负责;设计岗则是更偏重绘图相关的技能。
与此对应,在工具上,用户主要是会使用数据分析的软件,产品则是比较全面;设计更偏向绘画软件。
03. 我想进学校!
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中小学
高校
还有很多小伙伴想要去学校工作。整体上来说,学校里的相关岗位一般是中小学心理老师、高校心理教师、高校辅导员三个。
可以看到如果想做中小学教师,一般本科学历就可以了,但是想要进高校做心理教师或者辅导员,至少需要硕士学历。
不过与学历对应,中小学心理教师对年龄的要求最严格,想一想本科毕业的年龄也就是20多岁,所以整体上看,中小学心理教师对于年龄大多数要求在30岁以下。
高校心理教师对年龄要求相对比较宽松。
不同岗位对于应聘者的背景要求也会不太一样。像中小学心理教师大多数会要求有资格证,还有些学校要求师范类院校毕业生(北师大妥妥是你的加分项!)
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