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新加坡全球人才竞争力世界第二还留不住人?前三季金融科技业吸金18亿美元亚细安第一

联合早报 新加坡鱼尾文 2022-12-17


新加坡非常注重吸引和培养人才,在今年全球人才竞争力指数排行榜连续两年位居第二,排在瑞士之后。

11月3日发布的《全球人才竞争力指数》(Global Talent Competitiveness Index,简称GTCI)报告显示,新加坡人力竞争力在亚太区独占鳌头,但在全球排名上屈居第二。


(图/联合早报)

这项调查由欧洲工商管理学院(INSEAD)、美国研究机构Portulans Institute和人力资本领袖学院(Human Capital Leadership Institute)联合进行。

指数针对133个国家的监管、教育,以及对外开放程度等方面进行评估,衡量各国的人才竞争力。指数有六个主要评估指标,即国内环境、人才吸引、人才培养、人才保留、技术与职业技能,以及全球知识技能。

新加坡今年在全球知识技能方面获得全球第一,人才吸引和培养则排位第二。新加坡提供世界级正规教育并提倡终身学习,同时也对海外企业和人才开放,提升了新加坡人才的国际竞争力。

新加坡在保留人才方面不理想

欧洲工商管理学院高级研究员及报告合著者朗万(Bruno Lanvin)接受访问时指出,新加坡就业市场小,因此较难吸引外国人来新,也难以让新加坡人员留在新加坡或留学后回国工作。尽管如此,新加坡的大学素质优良,创新研发环境良好,是吸引人才的优势。

“新加坡的多元文化和多元宗教社会,也是保留人才的重要因素。”

报告建议新加坡扩大退休和社会保障,并加强个人权利和增加医生人数,提高对人才的吸引力。

丹麦、美国和瑞典在排行榜上排第三至第五。亚洲方面,日本和中国分别排第24和第36位。

个别城市来看,新加坡排第六,是唯一上榜的亚洲城市。美国的旧金山和波士顿分别夺得冠军和亚军。

报告指,冠病疫情导致许多国家的经济陷入停顿,教育资源有限而出现不平等待遇,许多贫困地区的女孩无法入学受教育。

兼任这项调查学术主任的INSEAD战略学委任教授蒙特罗(Felipe Monteiro)分析,冠病疫情高峰期后,全球再度面对前所未见的经济挑战和地缘政治危机。政府、企业和雇员都感受到财务、食物和能源价格压力,尤其是贫穷地区和新兴经济体。

“这可能加剧全球人才待遇不平等的程度,阻碍我们迈向关键可持续发展目标。”

他呼吁各国政府和相关组织大力倡导经济和教育改革,协助年轻一代创业、创新和提高生产力。

报告指出,高收入经济体就业市场也开始出现断层,不平等情况日趋严重。

新的工作态度如“安静辞职”日盛,年轻人更倾向于打零工或兼职工作,因此各国应该推出新方法来培养、吸引并留住人才。

新加坡今年前三季融资额
居亚细安榜首

今年前三季,新加坡金融科技公司吸引到18亿美元(25亿6000万新元)融资,在亚细安地区排名第一。

亚细安的金融科技融资保持稳定,今年前三季达43亿美元(61亿新元),略低于去年同期的45亿美元。

(图/联合早报)

大华银行(UOB)、普华永道新加坡(PwC Singapore)和新加坡金融科技协会(Singapore FinTech Association)11月3日联合发布的2022年亚细安金融科技报告显示,今年前三季亚细安地区的融资额占全球的7%。

尽管这期间融资额有所减少,但平均交易规模扩大,从去年的2300万美元增加至2650万美元。

大华银行集团渠道及数码策略部兼集团策略通讯与品牌管理主管杨毓文说:“今年前九个月,亚细安的金融科技融资额高于2018年至2020年的融资总和。尽管全球经济未来仍充满挑战,但稳定的融资额表明市场对亚细安金融科技行业的信任。”

截至前三季,总部设在新加坡的金融科技公司在亚细安各国中获得注资最多,达18亿美元,占总融资额的43%,共有163宗交易。

印度尼西亚紧随其后,融资14亿美元,占亚细安融资总额的33%。这两个市场有10项融资额达到1亿美元或以上,占亚细安融资额的37%。

从类别看,支付行业仍然最具吸引力,前三季融资额达19亿美元。替代贷款和加密货币的融资额分列二三位,达5亿零600万美元和4亿6100万美元。

八宗总值接近20亿美元的大型交易来自这三个类别,占亚细安金融科技融资的46%。

不过,由于市场波动和宏观经济前景不确定,今年在亚细安设立的新金融科技公司数量已降至127家,创历史新低。

新加坡金融科技协会会长泰亚比(Shadab Taiyabi)说:“尽管全球存在不确定因素,但亚细安仍是融资亮点。支付和替代贷款等行业继续蓬勃发展,显示出金融科技生态系统的韧性。”

报告还显示,数码服务在亚细安地区不断普及,越来越多消费者使用嵌入式金融服务。

根据联合调查,在亚细安地区,81%的受访者了解应用程序中含有金融服务;70%的受访者使用过金融服务;使用过的受访者中,四分之三的人表示每周至少用一次。这促使更多非金融公司设法在公司应用程序中提供例如应用支付和借贷等金融服务。

调查还显示,消费者最常使用的服务主要有以下三个方面:查看现金返还和里程数等奖励、申请信用卡等银行产品以及银行开户,使用率分别为90%、82%和69%。


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文:李蕙心、岳开新



 

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