外国人永久居留条例：助力全球英才回流中国
City of london , Square Mile
作者：Carol Chau
全面解读外国人永久居留条例长期利好
一个国家，只有当受过高等教育的中产阶级人口占比超过6，7成的时候，国家的公民便具备理智的判断力，什么该积极拥护什么该坚决反对。
社会要进入良性的循环，就必须实现以人才为核心的优胜劣汰，摆脱劣币驱逐良币的病状。
《外国人永久居留管理条例（征求意见稿）》将会是中国彻底改变国际面貌和地位，中国全面迎接世界挑战，中国加快迈进发达国家行列的伟大尝试。
本文中笔者将先对关键性的政策做出分析，结合当下：
1、最核心的中国国际金融地位
2、当务之急的中国高等教育国际地位提升
3、发达国家Point-based积分移民和投资移民以及技术移民政策谈此次管理条例的与时俱进之处
4、结合上海归国人才落户政策以及香港优才计划谈外国人永居管理条例门槛的合理性
01
首先可以明确的是，颁发永居条例吸引的对象是高端人才：
其中，11条，12条，13条都属于杰出人才引进方针。
其中，13条第三项，提到的高管引进，类似于英国首席代表签证。
外籍高端管理人才引进，直接利好海归和有国际视野，全球战略眼光的人才。 将淘汰一批观念陈旧的人才考察和管理机制。
第15条，类似于上海人才落户要求，以及香港优才计划要求。
第16条，类似于发达国家投资移民政策。比如英国投资移民需要200万英镑直投。
第17条，海外华人，夫妻双方有一人仍为中国国籍，或希望子女在中国接受教育者，会成为直接受益人。
同时，中国是原住民国家，涉外业务较美国，新加坡等移民国家会非常少。
引进高端外籍人士后，一大批具有语言优势以及国际化视野的年轻人有机会找到更满意的工作。
第35条，永久居民服务待遇涉及的语言文字培训，法律咨询等服务，将制造大量涉外高端服务性岗位。语言培训机构和律师事务所将收获业务扩展和升级新机遇。
第36条，金融，外汇业务增加，会促进本土从业人员加强学习并融入国际化金融服务语境。保险，教育，医疗业也将迎来新机遇。同时也促进三四线小城市涉外业务能力提高，英语相关专业人才有望摆脱求职选择局限问题。小城市居民可以不必远离家乡去大城市也能找到满意工作，同时会一定程度降解大城市虹吸效应压力。
综上所述：
1，颁布管理条例后为中国营商环境，金融发展，以及海归就业出路，三四线城市产业格局多样化都带来积极影响。
2，分析指出，直接获利的中小城市中低产，中产，以及中高产人群迎接新机遇。外籍高管的用人和招聘价值观将极大的不同于以往本土管理人员，在他们的眼里个人学识能力和努力程度才是网罗人才的唯一标准。
不会问出，你老家哪的，你父母干嘛的，你有没有男女朋友，你有房吗，那你怎么租房子这种让人怀疑我是谁我在哪我在干嘛的问题。
这种不尊重他人自尊和创造力的问话方式，so rude。
以上问题被问完之后你已经开始陷入深深的自我怀疑，忘记曾经毕业于Top名校，心怀天下的踌躇满志。
也忘了自己身在异国咬牙度过work so hard ，并不是为了回来像菜市场的菜叶一样被人轻佻的对待。
还没踏进大门，职场PUA就这样抬头。
特地准备的一身Smart Casual 职业套装，此时仿佛在嘲笑Why u so nerd 。
这种熟悉的盘问，一样发生在国际500强总部的招聘环节，普遍到这些桥段已经被各大求职辅导中介作为营销的御用段子。
外籍高管在这一点上，和所有涌入一线城市的外地留学生有相同立场，都不是local。更不会因为地域决定一个人的去留和晋升。足够努力的城市中产中低产子女，有望在人才竞争中打开局面。
因为我知道，除了极少数家底雄厚的留学生出国后动辄私人飞机头等舱，挥金如土住在富人区的公寓。绝大多数留学生背后，都是一对卖了房又背负贷款的普通城市中产父母。更别说那种，偏远山区举全村之力供一个孩子出去留学的。
所以每年归国季节都有一些问题被热议：
“ 父母花了半辈子积蓄送我出国，到底值不值。”
“如果有一百万是去留学，还是在大城市付一套房子的首付。”
“留学花了几百万，回国工资还未过万，你后悔吗？”
如果你后悔过，无助过，我希望你不要后悔。虽然，许多时候你都会内疚和自责。
但是，你以后一定会明白，往后作出的正确的决定。都是因为你曾经，站得比别人高，看见过那些更早选择安顿下来的人这辈子都没见过的风景，遇见过的人让你看懂了如果只生活在这个国界将永远看不透想不通的问题。
你就知道走出去，抬头看见的那片天才是真实。不会再偏听偏信。
外来高管和高端人才引进，会带来传统主流价值观和国际主流价值观的碰撞交流。
本士招聘过程还存在一些常识性盲区：
HR对国外院校了解缺乏全面了解，大多数只是依赖每年发布的各大排名，本人却没有留学经验，扮演资深全靠演技。
一些代表精英教育和专业领域顶尖水平的文理学院，或教育机构，频频被误认为野鸡大学。
比如一些并不参与综合排名但在专业领域享有盛誉（打勾处）的院校：
前些日子，一些求职平台爆出名声在外的华威商学院竟然被内地HR当作野鸡大学。
殊不知，除了他们只知道的牛津剑桥哈耶普，G5和藤校。中国院校只有北清复交进了世界top100.
更别说一些学校综排虽不如意，但专业排名力压上述学校的黑马。
hello ? 请给我一个识货的HR。
这就是我开篇所说的，要以人才为核心的优胜劣汰。
02
外国人居留条例已经排除网友口中的“洋垃圾”：
低端移民。网民口中的“洋垃圾”
但此处重申，哈佛也会录取黑人，所以请收起种族歧视的嘴脸，真不怎么好看。
本次拟发的管理条例，底线非常明确，是促进中国经济发展，制度会保障最底层人民的基本利益。
中国需要让所有人摆脱绿皮火车，那就让超级富豪和精英阶层去搭乘私人飞机，中产和中高产去搭乘商务机，高铁留给所有劳动和低产人群。
高能防杠，超级富豪和精英阶层搭私人飞机去干嘛呢？
比如，香港事件期间阿里巴巴的回港救市。
有超强智慧和实力的人必须去走快速通道，去解决十亿普通人无力解决的问题。
其余十几亿普通人才能安心工作，当好岁月静好的螺丝钉。
至于其他时候别人闲云野鹤，柠檬树下的你，多读书，也可以。
最最重要的是，以上所有理想，还建立在，别人愿意来的前提下。
笔者刚得到两个有代表性的答案：
一位是加拿大华人，一位是外籍外企高层。
总体来看，两种声音：
海外华人更愿意拿PR,即永居。但并不愿意入籍。
原因如下：（如图）
1，中国目前的人居环境远远落后于发达的移民国家。并且内地主流民众意识与国际世界主流意识不符。（高能防杠，不愿融入干嘛留学，干嘛读国际学校，融入不了才滋生的强烈民族情绪此处忽略）
Upper east side ,NewYork
中国目前的吸引力主要来自经济利益即商机，从软实力和全民素质上来看，并不具备巨大的吸引力。（高能防杠，若不是因为疫情，如排队隔一米这样的习惯何时能养成？）
外籍人士态度更坚定，但表示：
对于有特定项目的会考虑申请永居，比如在上海开设工厂的特斯拉首席执行官 Elon musk。
Elon musk 日前就在社交网络上公开说明，特斯拉招聘编程人才，可以不考虑学位。
hello？人家自己毕业于宾夕法尼亚大学，后来又拿了stanford 的offer,福布斯财富榜前50的Mr.big本big，也没有不懂装懂还带挑三拣四。
See~ 呼应我上文提到的招聘眼光打破传统常规，以人才为本。
只要有真本事，不仅学位不是问题。你爹是谁，你有富二代男（女）友还是母胎solo 没人关心，绝不会化身人民公园退休老阿姨问东问西。
空气顿时都清新了有没有。下次面试请给我一点有水准的问题。Thank you .（微笑😊）
而不愿意的原因，主要还来自于：
1，对法制体系和制度的不认同。（高能防杠，法制不健全无可辩驳，禁食野味的立法就是17年前以中华传统为借口杠没的。）
2，对经济开放程度，和贸易自由的不认同。（下文将着重论述）
3，中国人对外籍人士的蔑称：如白猴子。影响外籍人士对中国公民的文明感观。
已所不欲，勿施于人。声讨别人辱华，也请管好自己的嘴。
其中，经济开放程度和贸易问题是首要的：这里我们将引用现中国大陆经济学教授，国家开发银行外聘专家，现中国财政发展研究院研究员，现美国联邦储备银行达拉斯分行特约研究员。前国家发改委外资司研究官员，前美国商务部，普查局，特别宣誓身份研究员，余智老师的文章，作一个重点论证分析。
03
余智老师的文章原文仅限FT付费会员阅读，这里搬过来原文请细品：
注：这个作者是指中评社作者，不是余老师。
来，非市场化导向几乎是共识。如文中所说，也是真正让西方精英人士对中国市场望而却步的原因。
其次，知识产权保护不力。这是毋庸置疑要work with 的地方，不管是为了留住本土精英还是吸引外来人才。
市场导向，不仅是经济也是改革高等教育所急需的。稍后我会就中国高等教育提升国际地位的突破口作论述，说明外国人永居如何为此注入积极能量。
中国的发展，必须自省且积极的推进开放。反对国家吸引外来精英，和狭隘的地方保护主义没有区别。
看似大丈夫，其实小媳妇儿。
Shanghai
04
最后说一下，前面提到的教育问题。
中国高等教育，目前位于第四梯队。而美国处于绝对强势地位。
当年的美国乘私立办学兴起之东风，赶超了当时世界高等教育最强国德国，要归功于强化市场的调剂作用，弱化政府的干预。
已经迈进第二梯队核心国家的日本（也是中国目前的教改目标）进行了大学法人化改革，在2007年颁布了《大学自治法》。
同样非常注重捍卫本国传统的法国，也进行了改革增强大学自主权，2009年法国继德国之后启动了“卓越计划”，两项改革背后的智囊便是哈佛大学任教的法裔学者philippe Aghion阿吉恩。
颁布《外国人永久居留管理条例》将吸引大批顶尖高校华裔或外籍学者，到中国帮助改革中国高等教育。或往返于中西方国家促进交流。而中国的高等教育，无疑是非常需要他们的。
05
今天的中国，必须敢！因为需要积极高速的迎头赶上。
这一代人，必须无畏。咬紧牙关，不懈追赶。
这一代人，必须要有开创的决断和豁出去的魄力，全球竞争，没有安全牌。
Tower brige , London
想拥有吸引力，就要主动散发魅力la ~
不管是黑猫白猫，抓到老鼠就是好猫。
不管是外来垃圾还是本土垃圾，该淘汰的都是垃圾，拎拎清楚呀～
改革开放总设计师邓小平和新加坡开国领袖李光耀
还等什么！全球抢人，中国要快！要果断！
All we need , is serious Competition.
No matter where u coming from , what‘s your background .
We support letmarket to be the justice .
let the best to be the best . leave the worse to lose .
There are noshelter for sickness .
投票点击网址（点击文末“阅读原文”可查看）：http://zqyj.chinalaw.gov.cn/index 。 非中国公民也可参与投票，无须身份信息。
Feel free to join this election , vote as your like or dislike , no citizenship requirement.
Thanks for u join this historical movement .
特别致谢 ：余智老师授文作理论支持。
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作者：Carol Chau，曾在艺术行业从事创作、经纪以及评论工作数年、后于苏富比艺术学院进修艺术史和拍卖交易。目前从事资管领域工作，关注精英教育，国际关系和公共政策。原载：视角学社。本文经作者授权发表，版权归属作者和本号联合所有。
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