年薪50/100万，要付出多少努力

之前有个关于收入和买车的调查，听着挺有意思的。

年收入30万的大都是企业里的主管，扣税后剩25万，开10万家用车。年收入50万大都是经理人，扣税后剩40万，开20万帕萨特。

年收入100万大都高级经理人，扣税后剩70万，开40万左右的SUV。年入1000万的都是创业者，有四辆车。年收入3000万的，都是来自家族企业，开奔驰S600L。

根据来自胡润财富报告，估计中国的亿万富翁，数量在10万人左右。千万富翁至少有150万人。对于普通人，都在讨论精英们年薪50万或100万，那些富豪们已经默默地股权投资，几年就赚了几千万，还有不少是三十多岁的年轻人。

圈子不同，人脉也不同，圈子外永远无法想像圈子里的生意和生活，就像常说的【贫穷限制了想象力】一样。不过中国市场真的很大，机会也很多，他有他的发财路，你有你的致富道。

最新调查报告：67%的超高净值人群是白手起家，不是家族传承；其中金融从业人士不到50%；名校人士只占4%不到，看数据，大家都是有机会的。

当然，创业九死一生，不是所有人都适合创业，不是所有人都能奋斗成马先生。赚大钱靠能力靠运气，赚小钱，只要你努力，总会有结果。【年薪50万/100万】，在富豪面前是小钱，但对于普通人却是巨款。

年薪年薪50万/100万就像围城，里面的人见到更大的风景，围墙外的自以为遥不可及，在北上广深，数不胜数。

见到不少年薪百万者，很多是平民子弟出身，学历还好，985院校有，专科毕业的也不少，但必须是10年经验以上的行业专家级别。无论出身码农、销售大咖，都是说出话来能让你消化半天，聊起事来足以让烧脑的人物。

他们有些共同的特点：

1、用10年的青春、汗水以及努力，换取了洞察行业的火眼精金，可以说是拥有深厚的武功。

2、时间成本极高，要花很多时间在工作上，私人时间异常宝贵，很难约出来。

3、个性坦诚、言语深刻、处事简洁、关注重点、说到做到，是所有组织和老板喜欢的抢手【香饽饽】。

4、对自己的能力和边界有清醒的认识，知道自己的长处和弱点，谦虚低调，善于与人合作。

5、相信他人，但永远怀疑人性。他们大多出身平凡，但有时代野心和成就感。

6、自我训练和自我管理的标杆，例如身材管理，时间管理的非常好，是大家争相靠拢和学习的表率。

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