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你从来没看到过真正的自己!看完后99.9%的人会认同

2018-01-10 Mr. 柯南 海豚学研社 海豚学研社

文 | Mr. 柯南

每天学习一点点



01


其实,绝大多数人,从来没有看到过真正的自己!


别不信,我意识到这点,是30多岁的时候。


那次和另一个部门去谈一个救火的事情,搞得很晚,而且因为是救火的事情,气氛很糟。


我觉得我提出了一个很合理的大幅让步方案,但对方部门还是坚持不接受,谈崩了。


我回到我的座位,偌大的办公室已经空无一人。凌晨1点多吧,陆家嘴的荧光灯早已熄灭。


就在那晚,


我生平,第一次,在办公室侧面的幕墙玻璃上看到了我的表情!


“咦,这人就是我吗?!”


我几乎要喊出声来。


眉头紧缩,面部僵硬成块,绿脸,刻薄,烦躁,颓丧……


感觉这些词汇都能往我身上套。


“难怪事情谈崩了。和这么个人谈判,我也会崩!!”


那是我第一次意识到:我们从来没有看到过真正的自己。





02


很多人会说,怎么可能?我们每天都照镜子呢。


可是,镜子里的人,其实,不是真正的你。


照镜子这个动作是有意识的,我们知道要去照镜子,就会做出一幅样子,看到的也是“有准备”的表情。


这个表情,不是平时的你,也不是真实的你。


同理,我们也会拍照拍视频,那也都是“有准备”的你。


只有在被“抓拍”到的自己,以及像我那次那样,在幕墙玻璃边不经意间看到的自己,才是真正的自己。


所以说,生活中,“看不到真正的自己”其实是一个很大的盲区。


上过沟通课的小伙伴都知道,


在日常沟通中,


通过“说话”这种形式传递的信息,只占到所有沟通过程中总信息量的7%,


而说话人的表情、看上去的感觉等视觉上的信息,要占到55%,


讲话的语气、速度等听觉上的信息,要占到38%,


要远超过所说的“内容”本身。


这些,大家在管理类的书里都能读到,但很少有人意识到:


作为非语言的那部分,每个人自己的表情、神态、身体语言等,是自己都无法把握和意识到的。


而这,就会成为沟通过程中的一个“死角”。


即使你说的内容再好,再对,再符合逻辑和利益……这个“死角”,可能在无意识中向对方传递着另一种信息。





03


那么,如何意识到并消除这个“死角”呢?


能够有机会看到自己在不知道的情况下被拍摄下来的照片或视频,是一个办法。但这个办法偶发性太强。(即便如此,也不妨一试。)


另一个办法是,经常寻求他人的反馈——不仅就“内容”寻求反馈,也就“那时候自己的样子”寻求反馈。能够真诚地询问,对方也能诚恳地回答的那种。


首先有了“意识”后,就能刻意练习,找到“死角”中的你的不足之处,有意识地去改善,并最终培养成一种习惯。



好了,不要再相信镜子里的你,那只是你想象的美好的你。



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