外企三星重工昨天宣布关停宁波造船厂，2500员工:别走，我们上有老下有小，需要打工养家！
随着近几年产业链的不断转移，多家外企纷纷夹着尾巴逃跑，据专家教授说，他们已经逃往东南亚，再也不能对我们进行盘剥。万恶的资本家夹着尾巴逃跑之后，我们都卷铺盖走人，背起我们编织袋打好的包裹，带着一起在外地奔波几年的老婆孩子，一步一回头的望着曾经工作的工厂，迈着沉重的脚步返乡创业了。
继大批外企迁移之后，曾经被义和团们虐成狗的乐天的老乡三星重工，也终于混不住啦！
据韩联社9月14日消息，韩国三星重工业14日表示，将撤资解散位于中国宁波的造船厂——三星重工业（宁波）有限公司。据悉，公司方面计划在年底前停工，明年初完成交接。
宁波三星重工成立于1995年，26年来一直制造并向位于庆尚南道巨济市的三星重工船厂供应船体分段产品，但由于设备老化导致生产效率低下及总公司改善海外工厂运营效率的战略最终决定撤离。
这么多的外企都夹着尾巴逃跑了，可不能让他们恶意欠薪跑掉，他们少一分钱都不能让他们走，并且还要问他们要失业补偿，据说外企兴这一套。有业内人士透露，三星重工韩国总部将向三星重工业（宁波）有限公司拨专款7.5亿元人民币作为善后，这笔安置款已经到账，正在与员工就解除劳动合同补偿安置方案进行协商。
由于补偿方案的进展未能正式公布，三星重工的中国员工已经坐不住了，怕到时候落个恶意讨薪，再成为上访户。三星员工早早的就把横幅拉了出来，聚集在一起请求赔偿方案赶快公布，对他们的返乡创业给一定的补偿。有传闻说，韩国三星重工在宁波很可能实施工作一年补一个月工资的方案，如果工作十年，就可以领到十个月工资的补偿。但这个方案员工并不愿意接受，据说双方还在协商。
近几天不但韩国三星重工说要走，包括日本东芝在大连的企业和OKl在深圳的工厂都要夹着尾巴走。日本东芝在大连的企业对员工的安置方案已经出来了，基本上分六个部分:工作年限补偿金；生活补助金；1.3个月基本内工资；两千块钱的纪念品；0.2个基本工资内的慰劳金；3000元早期签约奖金。感觉东芝公司在大连企业的员工，人人都像公务员待遇。
前几天我在头条上看到，有人发出东芝大连遣散费方案，有很多人在下方评论说，能拿到几十万的遣散费。不但有工作年限补偿，还有与退休年龄挂钩的生活补偿，距退休年龄越近生活补偿金越多，总之是越老越合算。
东芝三星这些企业虽然说都是外企，却能够给员工这么好的解散待遇，非常遵守国际劳动规则。像他们这些企业，别说搬到越南，就算搬到非洲国家，也同样受到当地老百姓的欢迎。
外企纷纷夹着尾巴逃跑，精英，专家和教授当然要找个理由圆一下场。近几天专家教授又跳出来了，他们说这些外企是因为产能落后，失去竞争力才搬走的。这理由找的确实挺得劲，既证明了他们是落后的，又暗示我们取得了双赢。
有失业金的外企走了，以后再也不用因为下岗有争议了，我们这些靠打工生活的底层民众，以后只要把工资能够顺利结清，就已经知足了，对企业停产所提到的解散补偿，用不着费事了啦！