[四川] 航空工业三六三医院，2020招聘职能部门工作人员公告！
医护招聘温馨提示：航空工业三六三医院，2020招聘职能部门工作人员，报名截止至2020年3月14日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~
一
招聘单位介绍
三六三医院为国家公立三级甲等综合医院，始建于1972年，1979年开院开诊，为华西医院区域联盟中心医院，西南医科大学附属成都三六三医院为第二院名。现院区（武侯院区）位于风景秀丽的成都市武侯区府南河畔，新院区（犀浦院区）位于成都市郫都区。
武侯院区实有床位700余张，犀浦院区总用地100亩、规划建筑面积近20余万平方米，编制床位1400张。首期工程占地面积60亩，建筑面积8万平方米，规划床位500余张，2016年上半年正式奠基，计划2019年建成开诊，届时两个院区同时运行。
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二
招聘需求公告
一、职能部门招聘计划
（一）医务部医院感染管理专员
1.岗位职责：负责手卫生、清洁消毒、隔离、医院感染监测、多重耐药、职业安全和防护等医院感染预防和控制工作；负责传染病疫情、慢病、死亡、放射防护等管理工作。
2.任职资格:
学历要求：全日制本科及以上，硕士研究生优先。
专业要求：流行病学、医学统计学专业
能力要求：熟悉统计分析软件，如SPSS；熟悉office办公软件；具有强烈的责任心和团队协作意识；具备良好的沟通能力和分析、解决问题能力。
工作经验：具有一定的医院感染管理工作经验者优先。
（二）护理部质控管理专员
1.岗位职责
（1）在护理部主任的领导下，负责医院护理质控工作。
（2）协助落实上级部门各项护理质控要求、标准，完善医院护理质控标准，并培训推广。
（3）负责护理质量控制检查、指导工作，督促检查各项护理制度、操作规程落实情况。
（4）监督科室落实护理安全管理措施，有效规避护理风险，保障护理安全。
（5）汇总分析医院护理质量督查结果，持续改进护理质量。
2.任职资格
（1）护理专业，全日制本科及以上学历，主管护师及以上职称，临床护理工作10年以上；
（2）熟悉临床护理工作，熟悉医疗流程及相关法律法规；
（3）熟悉护理基础、专科理论及技能，护理技术和护理操作规范；
（4）有较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力，较好的书面和口头表达能力、良好的团队合作精神；
（5）熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。
（三）护理部科研教学专员
1.岗位职责
（1）在护理部主任的领导下，负责医院护理科研教学管理工作。
（2）协助制定护理科研教学发展规划，组织制定年度科研教学工作计划，协助落实。
（3）组织开展医院护理科研、护理论文撰写相关培训，提升护理团队科研与论文撰写能力。
（4）指导科室护理科研教学工作。
（5）定期总结，持续改进科研教学工作。
2.任职资格
（1）护理学全日制本科及以上学历，硕士研究生优先；
（2）有护理科研工作经历，有论文有科研课题立项者优先；
（3）熟悉护理科研教学工作流程，掌握护理科研理论及实操知识；
（4）有较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力，较好的书面和口头表达能力、良好的团队合作精神；
（5）对工作热情，耐心，较强的组织协调能力；
（6）熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。
（四）财务部全面预算与成本管理岗
1.岗位职责
（1）负责组织医院全面预算编制、审批、调整；负责出具成本报表；负责考评全面预算执行与
（2）成本控制情况；撰写全面预算与成本管理分析报告；完成领导交办的其他工作。
2.任职资格:
学历要求：硕士研究生及以上学历。
专业要求：财务管理或会计学
能力要求：熟悉国家财经法规，专业知识夯实，具备一定的文字写作能力和较强的沟通协作能力。
工作经验：具有医疗行业财务核算经验者优先。
（五）后勤保障部机电运维管理员
1.岗位职责：负责安全生产质量管理；维修、维保类合同管理；应急管理；零星维修管理；各类文案的起草、PPT制作，各类迎检资料的准备等事务性工作；完成领导交办的其他工作，协调与其他单位、部门、科室的业务工作及信息沟通。
2.任职资格:
学历要求：全日制本科及以上学历。
专业要求：机电或工程建设类专业，或相关工作两年以上经验
能力要求：具备一定机电、工程建设知识，有较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、良好的专业技术水平，电脑操作能力者优先。完成领导交办的其他工作。
工作经验：具有一定的机电、工程建设经验者优先。
（六）后勤保障部节能环保管理员
1.岗位职责：负责环保质量管理；节能降耗相关工作；各类新技术新项目管理；节能环保、维保合同管理；应急管理；各类文案的起草、PPT制作，各类迎检资料的准备等事务性工作；协调与其他单位、部门、科室的业务工作及信息沟通。后勤保障战略管理。完成领导交办的其他工作。
2.任职资格:
学历要求：全日制本科及以上学历。
专业要求：环保或工程建设类专业，或相关工作两年以上经验
能力要求：具备一定环保、工程建设知识，有较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、良好的专业技术水平，电脑操作能力者优先。
工作经验：具有一定的环保、工程建设经验者优先。
（七）后勤保障部外包专职管理员
1.岗位职责：负责食堂、物业、陪护外包管理；外包合同管理；保障服务流程管理；各类文案的起草、PPT制作，各类迎检资料的准备等事务性工作；完成领导交办的其他工作，协调与其他单位、部门、科室的业务工作及信息沟通。完成领导交办的其他工作。
2.任职资格:
学历要求：全日制本科及以上学历。
专业要求：管理类专业
能力要求：具备一定管理能力，有较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、良好的专业技术水平，电脑操作能力者优先。
工作经验：具有医院工作经验者优先。
（八）后勤保障部综合运维管理员
1.岗位职责：负责后勤精细化工作；后勤文化建设；标示标牌、宿舍、通讯、合同管理；各类文案的起草、PPT制作，各类迎检资料的准备等事务性工作；完成领导交办的其他工作，协调与其他单位、部门、科室的业务工作及信息沟通。完成领导交办的其他工作。
2.任职资格:
学历要求：全日制本科及以上学历。
专业要求：管理类专业
能力要求：具备一定管理能力，有较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、良好的专业技术水平，电脑操作能力者优先。
工作经验：具有医院工作经验者优先。
（九）犀浦建设办电气工程师
1．岗位职责：工程电气专业质量、进度管理；工程电气专业综合管理及协调；工程电气专业技术指导与监督；工程电气专业设计管理及成本管控；工程建设安全管理；工程电气及安全档案资料归集。
2．任职资格:
学历要求：全日制本科及以上学历
专业要求：电气专业
能力要求：较强的执行能力、良好的沟通和协调能力、较好的表达能力、CAD识图能力
工作经验：电气专业管理工作5年以上
（十）医学装备部维修工程师
1.岗位职责：
（1）负责配合使用科室进行医疗设备的安装、调试、验收工作；
（2）负责医疗设备配置前市场调研、配置需求论证和审核工作；
（3）负责分管设备的自修、外修、预防性维修工作；
（4）负责分管设备定期巡检、保养等工作；
（5）负责分管设备质保期满设备运行情况鉴定、报废鉴定等工作；
（6）负责分管设备档案管理工作。
2.任职资格：
专业要求：生物医学工程、临床工程技术、精密医疗器械技术、医疗器械维护与管理、医疗器械维护与管理等相关专业；
能力要求：有强烈的责任心和良好分析问题、解决问题的能力；懂电路图，动手能力强，英文能力良好；熟练操作电脑及各种办公软件，有一定的数据分析能力；服从工作安排，吃苦耐劳，勇于承担责任，富有团队协作精神及良好的沟通能力。
学历要求：全日制大专及以上学历；
（十一）门诊质量督导员(质量分析、流程优化)
1.岗位职责
（1）推动门诊部精细化的医疗服务管理，统计分析运营数据，有效、及时、全面向主管领导提供决策支持；
（2）正确完成数据统计对比分析工作，拓展思维方式，及时发现问题，结合发展现状，为门诊部领导决策提供依据；
（3）及时根据科室发展积极撰写部门工作开展的时讯和稿件，做好宣传工作；
（4）定期对门诊各诊室运营情况进行专题分析汇报和反馈，对人力资源、设备、材料、空间、床位、工作量、工作效率、流程等专项进行横向和纵向分析评估，为院科两级精细化运营提供决策参考依据；
（5）加强成本控制，降低运营消耗，节约医院运行成本，提高经济效率，追求利润最大化；
（6）协助完成科室日常行政管理事务；
（7）协助完成上级领导交付临时任务及其他工作事项。
2.任职资格
（1）专业不限，高中起点全日制本科以上学历。
（2）爱岗敬业，具备优良思想道德品质、对患者需求有洞察力、新事物敏感性强、爱学习、强体验、富有创新意识的人；
（3）能熟练操作办公软件office的使用。
(十二)信息安全工程师
1.职责描述：
（1）制定院级信息安全方案及应急预案。
（2）针对业务系统网络，制定合理的安全网络解决方案。尽量保证实施信息安全与信息系统建设“同步规划、同步建设、同步运行”
（3）分析网络现状。对网络系统进行安全评估和安全加固，设计安全的网络解决方案；负责规划、部署安全方案的推进工作。
（4）负责端口、服务漏洞扫描、程序漏洞分析检测、权限管理、入侵和攻击分析追踪、网站渗透、病毒木马防范等工作；
（5）定期分析网络内部的安全风险，提出整改意见；定期撰写信息安全分析报告，整理安全技术文档；
（6）针对信息安全风险，对医院员工进行信息安全知识培训。
2.任职要求：
（1）全日制大学本科及以上学历，计算机网络、网络安全、信息安全、密码学等相关专业的应届毕业生或2年以上网络运维、安全保障工作经验的人员；
（2）有强烈的责任心和良好分析问题、解决问题的能力；
（3）熟悉各种网络协议、路由协议、交换协议，具备项目网络设计、实施、排错能力
（4）熟悉IDS、DDOS、WAF等网络安全技术，具备网络安全设备日常监控、维护、日志分析能力；
（5）熟悉主流网络设备各型号路由器、交换机的配置与部署
（6）服从工作安排，吃苦耐劳，勇于承担责任，富有团队协作精神及良好的沟通能力。
一、招聘条件
1.具备符合岗位要求的专业水平、工作能力及要求的工作经验；
2.遵纪守法，爱岗敬业，有良好的职业道德；无任何不良记录；
3.身体健康，能正常履行应聘岗位职责；
二、薪资福利
（1）薪资：适用国家事业单位薪资体系；
（2）福利：享受工会福利、交通补贴、工作餐补助及带薪年休假；
（3）保险及公积金：五险一金；并额外为职工购买医疗综合险、意外伤害险、女职工特殊疾病险及重大疾病险。
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三、应聘方式
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注：在线信息填写及简历投递二者缺一、信息填写不全或未按要求规范填写均视为报名失败，若报名失败不另行通知；报名成功，初筛结果及后续面试相关事宜将由短信统一通知，请及时关注。
四、联系方式
通讯方式：四川省成都市武侯区倒桑树街108号三六三医院人力资源部
联系电话：028-61810376 联系人：周老师
医院网址：www.363120.com
电子信箱：hospital363hr@126.com
报名截止日期：2020年3月14日
来源：三六三医院
网址：http://www.363120.com/tender_hr/2020/olejRRej.html
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