[四川] 宜宾市第一人民医院，2022年度招收住院医师规范化培训生公告！

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医护招聘温馨提示：宜宾市第一人民医院，2022年度招收住院医师规范化培训生，报名截止至2022年3月31日。欢迎人才加入我院！

● 单位简介

更多详细介绍，可进入医院官网查阅

宜宾市第一人民医院坐落于素有“西南半壁”、“长江首城”、“中国酒都”美誉的四川省宜宾市中心，是集医疗、教学、科研、预防为一体的现代化国家三级甲等综合医院、国际爱婴医院、国际红十字会紧急救援中心网络医院、中国医学科学院北京阜外心血管病医院宜宾市心血管技术培训中心、中华医学会神经外科学分会宜宾市规范化手术技术培训基地、四川大学华西临床医学院和成都中医药大学研究生实习基地，是西南医科大学、川北医学院和成都医学院非直管附属医院，先后被评为全国巾帼文明岗、全国“三八”红旗先进单位、全国“民生示范工程”荣誉单位、国家卫计委“创新服务示范医院”、全国全科医生临床培训基地、四川省护士规范化培训基地、四川省“十佳”城市医院、四川省文明单位、四川省“五一”劳动奖状、四川省园林式单位和四川省抗震救灾工人先锋号。医院现有总院(文星街)、南岸院区（商贸路）、屏山院区三个主体院区，占地面积37683平方米，编制床位1639张，开放病床2060张；在岗职工2369人，有高、中级职称人才712人，博士18人， 硕士240人，获“政府特殊津贴”、“四川省卫生厅有突出贡献的中青年专家”、“四川省卫生厅学术和技术带头人”、“宜宾市学术技术带头人”等各类荣誉称号专家60余人次。

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●招聘简章

招聘来自官方渠道，可查阅文后来源网址

一、培训简介 住院医师规范化培训是指医学专业毕业生在完成医学院校教育之后，以住院医师的身份在认定的培训基地接受以提高临床能力为主的系统性、规范化培训。住院医师规范化培训是帮助医学生成长为合格临床医生的必经途径，也是国际公认通用的临床医生培养制度。2013年12月31日，国家卫生和计划生育委员会等七个部委联合出台《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》，规定2015年起全国范围内启动这项培训制度，到2020年所有新进医疗岗位的本科及以上学历临床医师均接受住院医师规范化培训。四川省自2008年起试点开展住院医师规范化培训，目前在全省三级医院建有培训基地61个（其中国家基地32个，省级基地29个）,宜宾市第一人民医院为首批国家级住院医师规范化培训基地。
二、培训模式和方法住院医师规范化培训以“5+3”为主要模式，以“3+2”为适度补充。“5+3”即完成5年医学类专业本科教育的毕业生，在培训基地接受3年住院医师规范化培训。“3+2”即医学专科学历毕业生在培训基地接受2年的培训。所有参训人员均按照国家制定的住院医师规范化培训标准，在培训基地接受临床医疗实践为主的培训，须完成包括医德医风、政策法规、临床实践技能、专业理论知识、人际沟通交流等培训任务。经考核合格，取得《住院医师规范化培训合证书》。
三、招生对象（一）“5+3”住院医师规范化培训1.具有大学全日制本科（不含成人教育及其他非全日制专业）及以上学历、符合报考西医医师资格考试临床或口腔类别执业医师学历规定的应、往届毕业生，原则上年龄不超过30岁。2.通过全国统一招收考试录取、攻读西医临床医学和口腔医学专业学位的研究生。3.已从事临床医疗工作并获得西医执业医师资格,需要接受培训的人员。（二）“3+2” 助理全科住院医师规范化培训西医临床医学专业三年全日制高职(专科)且符合西医临床类别执业助理医师资格考试报名条件，尚未取得执业助理医师资格证书的应、往届毕业生。原则上年龄不超过30岁。注：若国家或省级招生对象要求有变化的，以上级文件为准。
四、招生计划2022年我院拟招收专业公布如下，实际招生专业和具体人数根据报名情况及省上下发文件调整。

五、报名时间及方法住院医师规范化培训报名时间为2021年12月10日-2022年3月31日。学员登陆宜宾市第一人民医院住培管理系统进行线上报名（http://ybdyyy.mrtcloud.com/index.html）。（备注：在此期间都可以报名，报名人数达到考核比例后即进行考核，如某专业基地名额录满，则提前结束某专业基地报名。并非3月31日结束报名后统一考核，请一定注意）。完成网上报名的学员，请实名添加QQ群（群号：893962588）。培训基地接收报考志愿并对报名学员进行资格审查，审查合格的学员通过短信和QQ群内通知考试及面试等相关信息。
六、保障条件（一）保障措施对面向社会招收的培训对象（社会人），我院与其签订培训协议，明确培训期间双方权利义务，培训协议到期后依法终止，培训对象自主择业。社会人和本单位人学员按同等标准统一购买五险一金，外单位委培学员由所在单位按规定购买。我院向录取学员额外发放300元/月的住宿补贴，不提供住宿。（二）薪酬待遇紧缺专业的社会化学员，收入标准在同级别其他专业培训对象标准基础上增加300元/月紧缺专业绩效补助发放。通过执业医师考试后在同级别其他专业培训对象标准基础上增加700元/月紧缺专业绩效补助发放。每学年培训学员有3600元的年度绩效奖励，根据年度考核情况发放。联系电话：[phone]联 系 人：刘老师 罗老师 孙老师

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来源：宜宾市第一人民医院

网址：http://www.yb999.com/News/9167.html

● 报名资料

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